Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

МЕНЕДЖМЕНТ. Литература и ссылки в Интернете

Литература и ссылки в Интернете

Умение разбираться в людях.

Это одно из важных качеств авторитетного и сильного руководителя. Руководителю необходимо знать тех людей, с которыми он находится в контакте, которыми он управляет. Чтобы ближе узнать своих работников, необходимо, прежде всего, ознакомиться с их личными делами в отделе кадров. Но изучение документов - это малая доля того, что требуется знать руководителю о людях, так как документы не могут дать полного представления об интеллектуально-психологических способностях и личных качествах подчиненных. Руководителю нужно знать о них все, что может повлиять на процесс их работы и ее результаты. Но этими знаниями нужно еще уметь оперировать, чтобы получить надежный прогноз делового поведения работника.

1. Герчикова И.Н. Менеджмент. Учебник. – М.: Банки и биржи, 2011.

2. Гребцова В.Е.. Менеджмент.- Ростов н/Д.:Феникс, 2010.

3. Лебедев О.Т., Каньковская А.Р. Основы менеджмента. – СПб.:ИД МиМ, 2009.

4. Мескон М.Х., Альберт М., Хелоури Ф. Основы менеджмента. – М.: Дело, 2008.

5. Менеджмент организации. Учебное пособие под ред.проф. З.П.Румянцевой, проф. Н.А.Соломатиной. – М.: Инфра-Менеджмента, 2010.

6. Основы менеджмента. Учебное пособие – М.: Издательский дом «Дашков и К», 2008.

7. Уткин Э.А. Профессия – менеджер. – М.:Экономика, 2012.

8. Шипунов В.Г., Кишкель Е.Н. Основы управленческой деятельности. Учебник для средних специальных учебных заведений. – М.: Высшая школа, 2010.

9. Менеджмент http://www.inventech.ru/lib/management/

10. Качества современного менеджера http://www.creativeconomy.ru/library/prd589.php

11. Менеджмент-Теория & практика http://www.addere.ru/

12.Электронный учебник по дисциплине «Менеджмент» http://de.ifmo.ru/bk_netra/start.php?bn=3

13. Электронная версия журнала «Расчет» http://raschet.berator.ru/article/1068

14.Г.Я.Гольдштейн. Основы менеджмента. Учебное пособие. http://www.aup.ru/books/m77/

15. Е.Л.Драчева Л.И.Юликов Менеджмент. http://www.bibliotekar.ru/biznes-29/index.htm

16. Биржа плюс ФИНАНСЫ http://www.birzhaplus.ru/fin/?22726

17.Техника делового общения. Цикл лекций. http://korolewstvo.narod.ru/pshen/pshen01_5.htm

18. Шейнов В.П. Скрытое управление человеком (психологи манипулирования).

http://shnurok14.narod.ru/Psih/Hidden/index.html

 

(курс лекций электронного учебника)

 

Составитель: Совостьянова М.А.

 

 

Оглавление

 

<== предыдущая лекция | следующая лекция ==>
Культура речи. Правила общения с людьми | 
Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2013-12-13; Просмотров: 297; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.011 сек.