Принципы эффективного предпринимательства

1. Экономическая самостоятельность и независимость. Предприниматель принимает решения, исходя из собственных целей и интересов и в пределах определенных границ (действующего законодательства, реалий рынка и т.д. С учетом этих условий выбирается вид деятельности, необходимые объемы ресурсов, поставщики, способы реализации.

2. Принцип плановости действий заключается в выборе надлежащей программы деятельности. Не исключены прогнозы и планы, причем особое

место занимают бизнес-планы осуществления предпринимательской деятельности.

3. Принцип допустимого уровня риска означает, что предприниматель должен планировать свои проекты с учетом степени риска, а также удерживать риск в допустимых границах.

4. Принцип мобильности учитывает быстро меняющиеся требования рынка и предполагает оперативное реагирование на эти изменения. Возникает необходимость совершенствования системы информационного обеспечения, перестройки производственного процесса для выпуска новых товаров.

5. Экономическая заинтересованность и ответственность -это две взаимосвязанные стороны предпринимательской деятельности. Материальный интерес заключается в получении наибольшей прибыли. Ответственность - это гарантии своевременных расчетов или выполнения договорных обязательств.

2. Субъекты предпринимательства функционируют в определенной деловой среде, которая может либо благоприятствовать, либо препятствовать развитию предпринимательской деятельности.

Предпринимательская среда включает внутреннюю среду организации (фирмы) и внешнюю среду (условия).

Внутренняя среда характеризует отношения внутри фирмы между собственниками капитала, менеджерами и наемными работниками.

Внешняя среда - это совокупность условий, которые окружают предпринимателя и действуют на него.

Внутренняя среда	Внешняя среда
· миссия организации (предназначение) · философия и смысл существования · цели и задачи деятельности · материально-техническая база · технология производственных процессов · состав и структура персонала	Макросреда- условия, определяющие предпринимательский климат на уровне экономики страные · географические условия (климат, транспортная инфраструктура, расстояния грузопотоков); · правовые условия (законы, подзаконные акты); · экономические условия(уровень цен, условия конкуренции, покупательная способность),уровень налогообложения; · политические условия(отношение государства к предпринимательским процессам), · социальные условия (потребности, образовательный и культурный уровень нации); · технологически е условия (развитие научно-технического прогресса)
Медиасреда - условия, определяющие деловой климат в масштабах региона (тарифы на эл.энергию, поддержка предпринимательства).
Микросреда - совокупность поставщиков ресурсов, инвесторов, потребителей продукции, конкурентов и посредников, с которыми предприниматель вступает в те или иные отношения.

4. Анализ риска – неотъемлемое слагаемое успеха бизнеса. Большинство управленческих решений принимаются в условиях риска. Поэтому предприниматель должен не прятаться от риска, а уметь оценивать его уровень и эффективно им управлять.

Риск - это ситуация, при которой полностью или частично отсутствует информация о возможных состояниях внешней среды.

Неопределенность это ситуация при полном отсутствии информации о вероятностях состояния среды (природы).

Готовность к риску является главной отличительной чертой предпринимателя. Что же такое риск?

Предпринимательский риск – опасность потенциально возможной потери ресурсов или недополучения доходов по сравнению с оптимальным вариантом организации производства. Потери ресурсов подразделяются на: материальные, трудовые, финансовые, потери времени, социальные.

К материальным потерям относятся либо дополнительные затраты материальных ресурсов, либо их прямые потери. Например, стихийное бедствие уничтожило посевы зерновых Повторный посев связан с перерасходом семян, топлива и смазочных материалов.

В натуральном выражении потери измеряются в соответствующих ед. (объем, площадь).

В стоимостном выражении величину потерь в натуральном выражении умножают на цену единицы соответствующего ресурса.

Трудовые потери -потери рабочего времени, вызванные непредвиденными обстоятельствами. В натуральном выражении потери измеряются в человеко-часах или человеко-днях.

В стоимостном выражении потери измеряются умножением числа человеко-часов (дней) на стоимость одного часа (дня).

Дата добавления: 2013-12-13