КАТЕГОРИИ: Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748) |
Максимальное ограничение числа лиц, допускаемых к защищаемой информации
Научный подход к организации защиты информации. Функционирующая в нашей стране общегосударственная система защиты информации создана с учетом имеющихся объемов защищаемой информации и используемых для ее обработки средств, традиций и опыта в области защиты государственных секретов, накопленных в предыдущие десятилетия. Создание такой системы потребовало научного осмысления таких проблем, как: · разграничение компетенции в области защиты государственной тайны по всей иерархической лестнице многочисленных органов и организаций и защиты коммерческой тайны; · научное и законодательное определение понятий «государственная» и «коммерческая тайна», «служебная тайна», «персональные данные» и т.д.; · разработка научных критериев определения степени секретности информации и т.д.
В научных исследованиях проблем защиты информации используются научные методы. Так, комплексный и системный подход к организации защиты информации предполагает: · с одной стороны, выявление и анализ возможных каналов утечки защищаемой информации с учетом объемов такой информации и носителей, на которых она накапливается, и ее важности; · с другой стороны, изучаются и анализируются возможности конкурента по собиранию и добыванию защищаемой информации не вообще, а в каждом конкретном случае в отношении определенного предприятия, учреждения, отрасли или проблемы. Системный подход позволяет создать органически взаимосвязанную совокупность сил, средств и специальных методов по оптимальному ограничению сферы обращения засекреченной информации, предупреждению ее утечки. При создании системы защиты информации и осуществлении мероприятий по защите секретов от разглашения или новейших ТСР важно предусматривать разносторонние комплексные защитные меры, направленные на предупреждение утечки информации из сферы ее обращения.
Основной смысл этого принципа сводится к тому, что сохранность засекреченной информации находится в зависимости от количества лиц, допущенных к обращению с нею. Чем уже этот круг, тем выше вероятность сохранения в тайне данной информации. Организационно этот принцип решается следующим образом: к секретным работам допускаются лица, имеющие, во-первых, на то соответствующее разрешение в виде допуска, и во-вторых, из числа лиц имеющих допуск, — получившие разрешение на работу с конкретной информацией в виде доступа, который получают только те, кто непосредственно связан по работе с этой информацией. Своеобразным проявлением этого принципа возможно также дробление технологической цепочки производства какого-либо изделия, продукта на отдельные операции, знание одной из которых не дает возможность восстановить всю технологию. Каждая из операций засекречивается самостоятельно и переход специалиста с одной операции на другую или вообще бывает невозможен, или требует специального допуска и, следовательно, рассмотрения вопроса — с какой целью это делается, если происходит по инициативе работника.
3. Персональная ответственность за сохранность доверенных секретов. Этот принцип хорошо «работает», если каждый сотрудник, допущенный к защищаемой информации, понимает и осознает, что сохранение в тайне этой информации и в его собственных интересах. Если же работник видит, что сохранение какой-то информации в тайне нужно лишь предприятию или государству, а ему лично ничего не дает, то он к этому будет и относиться формально. Над ним будет тяготеть лишь груз боязни ответственности. Важным фактором, повышающим ответственность сотрудников за сохранение доверенных им секретов, является обучение правилам защиты засекреченной информации и правилам обращения с конфиденциальными документами.
4. Единство в решении производственных, коммерческих, финансовых и режимных вопросов. В этом принципе заложено одно из проявлений комплексного подхода к организации защиты информации, имеющего, однако, относительно самостоятельное значение. Знание и учет этого принципа заключается в том, что лица, принимающие решения о засекречивании информации, болеющие больше, конечно, за решение производственных, финансовых, маркетинговых и иных подобных задач, не должны забывать и упускать из вида необходимость одновременного решения и режимных вопросов, там, где это необходимо.
5. Непрерывность защиты информации. Данный принцип заключается в том, что защита секретной или конфиденциальной информации должна начинаться с момента ее появления (получения, создания, генерирования) на всех этапах ее обработки, передачи, использования и хранения, вплоть до этапа ее уничтожения или рассекречивания.
Дата добавления: 2014-01-04; Просмотров: 568; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы! Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет |