Состав и структура кадров организаций

Планирование численности на торговом предприятии. Штатное расписание.

Формы и системы оплаты труда. Тарифная система оплаты труда.

Мотивация труда и ее роль в условиях рыночной экономики.

Показатели по труду, их взаимосвязь. Методы измерения производительности труда.

Состав и структура кадров организаций.

Вопросы для самопроверки

Термины и понятия

Оборотные средства

Оборотные производственные фонды

Фонды обращения Структура оборотных средств

Нормирование оборотных средств

Норматив оборотных средств

Оборачиваемость оборотных средств

Отдача оборотных средств

1. Дайте определение понятий «оборотные средства», «оборотные производственные фонды», «фонды обращения».

2. Какие существуют группировки элементов оборотных средств?

3. Чем объясняется необходимость нормирования оборотных средств на предприятии?

4. Назовите основные принципы, методы и этапы планирования оборотных средств.

5. В чем состоит специфика нормирования материалов? Готовой продукции?

6. Как рассчитываются показатели, характеризующие скорость оборота оборотных средств?

7. Какие способы повышения эффективности использования оборотных средств имеют особое значение в современных условиях?

Тема 7: « Кадры организации и производительность труда. Формы и системы оплаты труда. Нормирование труда »

Рабочая сила – это совокупность физических и умственных способностей человека, его способность к труду.

Персонал фирмы (кадры) – это состав работников определенных категорий и профессий, занятых единой производственной деятельностью, направленной на достижение целей фирмы и собственных целей

Кадры – основной (штатный) состав работников предприятия.

Обычно трудовой персонал предприятия подразделяют на производственный персонал и персонал, занятый в непроизводственных подразделениях. Производственный персонал – работники, занятые в производстве и его обслуживании, – составляет основную часть трудовых ресурсов предприятия

В настоящее время кадры на предприятии подразделяются на ППП и непромышленный персонал.

К ППП относятся работники, занятые непосредственно в производстве, где создается промышленная продукция. К ним относятся работники основных, вспомогательных и подсобных цехов.

Персонал непромышленной группы – это работники ЖКХ, общественного питания, детских учреждений, поликлиник и т.п.

По структурным элементам кадры подразделяются:

· Рабочие (основные и вспомогательные);

· Руководители;

· Специалисты;

· Служащие;

Дата добавления: 2014-01-06