Южно-американская

Континентальная

Модель развивалась в Европе и Японии.

- высокая степень государственного регулирования учёта;

- ориентация бухгалтерской отчетности на информационные потребности налоговых и других органов государственной власти;

- пополнение капитала через банковскую систему;

- вспомогательная роль профессиональных организаций бухгалтеров и аудиторов.

Модель используется в Греции, Франции, Дании, Испании и др.

Эту модель используют страны, объединённые в большей степени по языковому признаку, - Аргентина, Бразилия, Перу и др. Специфика бухгалтерского учёта обусловлена высоким уровнем инфляции.

Помимо различий между моделями учёта, существуют значительные различия между системами стандартов бухгалтерского учёта различных государств. В результате возникает несоответствие между информацией о деятельности компаний, принимающее глобальный характер. Решение данной проблемы осуществляется путём гармонизации и стандартизации.

1) Гармонизация учёта реализуется в рамках ЕС: в каждой стране ЕС применяется национальная система учёта, но они должны быть сопоставимы (гармоничны) между собой. Вопросами гармонизации занимается исследовательская группа по проблемам учёта. Она разрабатывает нормативные документы, действующие на территории ЕС.

2) Стандартизация учёта проводится КМСФО путём разработки и публикации МСФО; внедрение их в каждой стране должно быть добровольным решением профессиональных организаций.

С 2001 г. наблюдаются также процессы сближения (конвергенции) МСФО и ГААП США, проводимые совместно КМСФО и Советом по стандартам США. В рамках конвергенции осуществляется анализ стандартов обеих систем; выбор наиболее соответствующих современной экономике положений; внедрение этих положений в ту систему, где они отсутствовали либо устарели; разработка новых стандартов.

Вопрос 5. Реформирование бухгалтерского учёта в РФ

С 1998г. в РФ действует «Программа реформирования бухгалтерского учёта в соответствии с МСФО».Цель её заключается в приведении российского учёта в соответствие с требованиями рыночной экономики и МСФО. Задачи реформы:

· сформировать систему стандартов учёта и отчётности, обеспечивающих полезной информацией пользователей, в первую очередь, инвесторов;

· обеспечить увязку реформы бухгалтерского учёта в России с основными тенденциями гармонизации стандартов на международном уровне;

· оказать методическую помощь организациям в понимании и внедрении реформированной модели бухгалтерского учёта".

Основные направления реформы:

· нормативное и методологическое обеспечение реформы – предполагалось разработать новые и пересмотреть ранее утверждённые положения по бухгалтерскому учёту, которые основывались бы на требованиях МСФО;

· реорганизация системы управления учётом - предполагается возрастание роли профессиональных организаций (прежде всего Института профессиональных бухгалтеров, созданного в 1997 г.);

· подготовка и переподготовка кадров - поскольку любая реформа должна начинаться с людей, то данное направление является важнейшей составляющей реорганизации бухучёта.

Основные препятствия внедрения МСФО в РФ:

· недостаточная квалификация персонала,

· отсутствие методических разработок по применению стандартов МСФО,

· высокие затраты и трудоёмкость ведения учёта одновременно по нескольким системам стандартов.

Вопрос 6. Концепция бухгалтерского учёта в РФ

Концепция бухгалтерского учета, существовавшая в условиях централизованно планируемой экономики, была обусловлена общественным характером собственности и потребностями государственного управления экономикой. Главным потребителем информации выступало государство. Действовавшая система государственного финансового контроля решала задачи выявления отклонений от предписанных моделей поведения хозяйствующих субъектов.

Изменение системы общественных отношений, а также гражданско - правовой среды потребовало изменения концепции бухгалтерского учета.

В 1997г. была принята новая «Концепция бухгалтерского учёта в рыночной экономике России». Она

· определяет основы построения системы бухгалтерского учета,

· основывается на последних достижениях науки и практики,

· использует опыт стран с развитой рыночной экономикой,

· отвечает международно-признанным стандартам финансовой отчетности

· является основой построения системы нормативного регулирования бухгалтерского учета, не заменяя при этом никакой нормативный документ

Согласно данной Концепции цель бухгалтерского учета состоит:

1. В отношении внешних пользователей - в формировании информации о финансовом положении, финансовых результатах деятельности, полезной широкому кругу заинтересованных пользователей при принятии решений.

2. В отношении внутренних пользователей - в формировании информации, полезной руководству для принятия управленческих решений.

Задачи бухгалтерского учёта (закон № 129-ФЗ):

1. формирование полной и достоверной информации о деятельности организации и ее имущественном положении, необходимой пользователям бухгалтерской отчетности;

2. обеспечение информацией для контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации при осуществлении организацией хозяйственных операций и их целесообразностью, наличием и движением имущества и обязательств, использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов в соответствии с утвержденными нормами, нормативами и сметами;

3. предотвращение отрицательных результатов хозяйственной деятельности организации и выявление внутрихозяйственных резервов обеспечения ее финансовой устойчивости.

Для реализации данной цели бухгалтерский учёт должен быть организован в соответствии с основополагающими принципами:

· допущение имущественной обособленности организации - имущество и обязательства организации учитываются обособленно от имущества и обязательств собственников этой организации;

· допущение непрерывности деятельности организации - организация будет продолжать свою деятельность в обозримом будущем, и у нее отсутствуют намерения и необходимость ликвидации;

· допущение последовательности применения учетной политики - выбранная организацией учетная политика применяется последовательно - от одного отчетного года к другому;

· допущение временной определенности фактов хозяйственной деятельности - факты хозяйственной деятельности организации относятся к тому отчетному периоду, в котором они имели место, независимо от фактического времени поступления или выплаты денежных средств, связанных с этими фактами.

Вопрос 7. Правовое и методологическое обеспечение бухгалтерского учёта в РФ

Общее правовое и методологическое руководство бухгалтерским учетом в России осуществляется Правительством РФ и Министерством финансов Российской Федерации. Во исполнение Программы реформирования бухгалтерского учета в соответствии с международными стандартами финансовой отчетности, в России ведется постоянная работа по совершенствованию системы правового и методического регулирования бухгалтерского учета, базирующаяся на ведении четырехуровневой системы нормативных документов.

Вопрос 8. Организация бухгалтерского учёта хозяйствующего субъекта, учётная политика

Ответственность за организацию бухгалтерского учета, соблю­дение законодательства при выполнении хозяйственных опера­ций несет руководитель организации. В зависимости от объема учетной работы руководитель может:

1. учредить бухгалтерскую службу как структурное подраз­деление, возглавляемое главным бухгалтером;

2. ввести в штат должность бухгалтера;

3. передать на договорных началах ведение бухгалтерского учета централизованной бухгалтерии, специализированной орга­низации или бухгалтеру-специалисту;

4. вести бухгалтерский учет лично.

Главный бухгалтер назначается на должность (освобождается от должности) руководителем организации и подчиняется непосредственно ему. Он несет ответственность за:

1. формирование учетной политики,

2. ведение бухгалтерского учета,

3. своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской отчетности

и обеспечивает соответствие осуществляемых хозяйственных операций законодательству Российской Федерации, контроль за движением имущества и выполнением обязательств.

Требования главного бухгалтера по документальному оформлению хозяйственных операций и представлению в бухгалтерию необходимых документов и сведений обязательны для всех работников организации. Без его подписи денежные и расчетные документы, финансовые и кредитные обязательства считаются недействительными.

В случае разногласий между руководителем и главным бухгалтером по осуществлению отдельных операций документы по ним могут быть приняты к исполнению с письменного распоряжения руководителя организации, который несет всю полноту ответственности за последствия осуществления таких операций.

Учетная политика – это совокупность способов ведения бухгалтерского учета – первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной деятельности.

Ответственным за формирование учётной политики является главный бухгалтер, а за утверждение – руководитель организации. Учетная политика оформляется приказом (распоряжением и т.п.) и применяется с первого января года, следующего за годом издания приказа (распоряжения).

При формировании учетной политики организации по конк­ретному вопросу ведения бухгалтерского учета осуществляется выбор одного из нескольких вариантов, допускаемых законода­тельными и нормативными актами РФ. Если по конкретному вопросу способ учёта не установлен, то организация самостоятельно его разрабатывает исходя из действующих положений по бухгалтерскому учету и утверждает в учётной политике.

Требования бухгалтерского учёта, которые должны соблюдаться при формировании учётной политики:

1. требование полноты: необходимость обеспечения полноты отражения в бухгалтерском учете всех фактов хозяйственной деятельности;

2. требование своевременности: отражение фактов хозяйственной деятельности в бухгалтерском учете и бухгалтерской отчетности в момент их возникновения;

3. требование осмотрительности: большую готовность к признанию в бухгалтерском учете расходов и обязательств, чем возможных доходов и активов, не допуская создания скрытых резервов;

4. требование приоритета содержания перед формой: отражение в бухгалтерском учете факторов хозяйственной деятельности исходя не столько из их правовой формы, сколько из экономического содержания фактов и условий хозяйствования;

5. требование непротиворечивости: равенство данных аналитического учета оборотам и остаткам по счетам синтетического учета на последний календарный день каждого месяца;

6. требование рациональности: рациональное ведение бухгалтерского учета исходя из условий хозяйственной деятельности и величины самой организации.

Допущения бухгалтерского учёта, на основе которых формируется учётная политика – см. вопрос 6.

Учётная политика включает 2 раздела:

1. организационно-технический, содержащий способ организации учётной работы, техники и формы бухгалтерского учёта;

• формы бухгалтерского учета;
• организация работы в бухгалтерии;
• порядок проведения инвентаризации имущества и обязательств;
• рабочий план счетов;
• и т.д.

2. методический, описывающий способы ведения бухгалтерского учёта отдельных объектов.

· порядок начисления амортизации по основным средствам и нематериальным активам;

· способы распределения общепроизводственных и общехозяйственных расходов;

· оценка материальных ценностей при поступлении и списании в производство;

· и т.д.

В качестве приложений к учётной политике утверждаются:

· рабочий план счетов бухгалтерского учета;

· формы первичных учетных документов, по которым не предусмотрены типовые формы первичных учетных документов;

· порядок проведения инвентаризации и методы оценки видов имущества и обязательств;

· правила документооборота и технология обработки учетной информации;

· порядок контроля за хозяйственными операциями, а также другие решения, необходимые для организации бухгалтерского учета.

Принятая учётная политика может быть изменена только в следующих случаях:

- смены собственника;

- реорганизации предприятия;

- изменений в законодательстве и нормативном регулировании бухгалтерского учета;

- внедрении новых методов ведения бухгалтерского учета.

Библиографический список по теме.

1. О бухгалтерском учете: федер. закон от 21.11.96 г. № 129-ФЗ (с доп. и измен.).

2. Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации: приказ Минфина РФ от 29.07.98 № 34н (с доп. и измен.).

3. Программа реформирования бухгалтерского учёта в соответствии с международными стандартами финансовой отчётности: постановление правительства РФ от 06.03.1998 № 283

4. Учетная политика организации (ПБУ 1/98): приказ Минфина РФ от 09.12.1998 №60н (с доп. и изм.)

5. Концепция бухгалтерского учёта в рыночной экономике России: одобрена Методологическим советом по бухгалтерскому учёту при Минфине РФ и Президентским советом ИПБ от 29.12.1997

6. Концепция развития бухгалтерского учёта и отчётности в Российской Федерации на среднесрочную перспективу: приказ Минфина РФ от 01.07.2004 № 180

7. Вещунова, Н.Л. Бухгалтерский учет: учебник / Н.Л. Вещунова, Л.Ф. Фомина.- М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2005. – 672 с.

8. Кондраков, Н. П. Бухгалтерский учет: учеб. пособие / Н.П.Кондраков. – Изд. 5-е, перераб. и доп. – М.: ИНФРА – М, 2005. – 717 с.

9. Макарьева В. И., Орлова Е. Л. Практическое пособие по бухгалтерскому учёту. - "Книги издательства Налоговый вестник". – 2002. – Режим доступа: [КонсультантПлюс]

10. Соколов Я.В. Основы теории бухгалтерского учета. - М.: Финансы и статистика, 2000.

11. Тумасян, Р. З. Бухгалтерский учет: учеб. пособие / Р.З. Тумасян. – Изд. 5-е., перераб. и доп. – М.: ОМЕГА - Л, 2006. – 794 с.

Дата добавления: 2014-01-07