Малые группы основные понятия, виды

Психология малых групп

1. Малые группы основные понятия, виды, развитие

2. Структура малой группы

3. Социально-психологические явления в малых группах

4. Лидерство в малых группах

Малая группа - совокупность двух или более людей, непосредственно взаимодействующих друг с другом и разделяющих общие цели и нормы, которые направляют их активность.

Главные качественные критерии выделения малой группы являются

- контактность ее членов — их возможность общаться, воспринимать, оценивать и воздействовать друг на друга;

- целостность — социально-психологическая и функциональная общность членов группы, позволяющая им осознавать и идентифицировать себя как единое целое.

Обычно верхняя граница малой группы пролегает между количеством от 20 до 30 человек, а нижняя - от 2 до 3 человек.

I. Принято выделять первичные и вторичные группы.

- Первичная группа

· малочисленность состава,

· пространственная близость ее членов,

· длительность совместного существования,

· единство целей,

· добровольность вхождения в группу

· неформальный групповой контроль.

Первичные группы в целом выполняют две функции: а) являются источником формирования моральных норм личности; б) являются средством поддержки и стабилизации жизни взрослого человека.

- Вторичная группа

· люди опосредовано связаны общей деятельностью по достижению общей цели.

· непосредственное взаимодействие возможно, но оно может полностью или частично отсутствовать. (рабочая бригада является первичной для ее членов, а коллектив предприятия в целом — вторичной группой, включающей в себя несколько первичных групп)

II. Среди малых групп есть деление на формальные и неформальные

- Формальная группа

· членство и положение, поведение и взаимоотношения членов регламентируются официальными правилами, предписаниями и договоренностями организации и социальных институтов

· отношения характеризуются разделением функций, безличностью и договорностью, строго определенной свыше целью сотрудничества и рационализацией как индивидуальных, так и групповых функций.

· это элемент социальной структуры общества (например семья) или элемент его структурных подсистем (бригада, научная кафедра, воинское подразделение и т. д.). Формальными малыми группами являются прежде всего первичные коллективы подразделений социальных организаций и институтов.

· Ведущей сферой активности и основным механизмом объединения людей в формальные группы является совместная деятельность.

· По отношению к индивидам, входящим в состав формальной группы, группа выступает внешним интеграционным фактором, не зависящим от их воли. Межличностные отношения в формальной группе устанавливаются внутри известных официальных рамок.

- Неформальная группа

- возникает, как правило, в рамках формальной группы на основе межличностных отношений, общих интересов, потребностей в общении, понимании и взаимных симпатий.

- также они могут формироваться и вне рамок формальных структур (например объединения соседей, клубы по интересам и т. д.).

- отношения характеризуются относительной независимостью от формальных структур, размытостью групповых целей и неформальным контролем, зависящим от степени осознанности группового членства.

- В группе самопроизвольно развивается система поведения, способствующая удовлетворению потребностей ее членов.

III. Еще одним видом групп является так называемая референтная группа.

· Референтной для индивида группа становится тогда, когда групповые ценности, нормы и оценки становятся для него личностно значимыми.

· Референтной группой является любая реальная или воображаемая социальная группа, система норм, ценностей и установок которой является для индивида эталоном, с которым он соотносит свое поведение.

· Референтной может быть как группа, к которой принадлежит данный индивид, так и группа, членом которой он хотел бы быть или был раньше.

Типы референтных групп

1) нормативные и сравнительные.

Нормативные — это те группы, в которых индивид стремится получить и сохранить признание или стремится стать их членом. С этой целью он согласовывает свои установки и поведение с теми представителями этих групп, которые, с его точки зрения, являются главными носителями взглядов этой группы.

Сравнительной считается та референтная группа, ценности членов которой человек считает точкой отсчета для соотнесения или сравнения своих оценок и самооценок.

2) Референтные группы могут быть реальными и воображаемыми. Реальная — это группа людей, выступающая для индивида эталоном социальных норм и ценностей; воображаемая — отраженные в сознании индивида его ценностные и нормативные ориентации, идеалы, выступающие в форме персонифицированных идеалов и эталонов.

Функции референтной группы:

- статусно-информативная (формирует у индивида представления о его месте в обществе, его социальном статусе и эталоне исполнения социальных ролей);

- регулятивно-нормативная, интерпретирующую для личности групповые социальные нормы и регулирующую его поведение, и ценностно-ориентационную, определяющую установки, ценности, идеалы и цели личности.

Дата добавления: 2014-01-20