Организационно-правовые формы предприятий и объединений

Тема 2. Функционирование коммерческих организаций в сис­теме рыночных отношений

Вне зависимости от вида, масштабов или сфер хозяйственной деятельности все фирмы функционируют в определенных органи­зационно-правовых формах, предусмотренных законодательствами соответствующих стран. Указанные формы определяют порядок учреждения фирмы, ответственность и правомочия ее членов, по­рядок отчетности и налогообложения получаемой прибыли, струк­туру органов управления и порядок преобразования или ликвида­ции фирмы.

Организационно-правовые формы предпринимательских струк­тур, действующих в России, установлены Гражданским кодексом Российской Федерации, ч. I (М., 1998).

В настоящее время Гражданским кодексом РФ закреплено право на существование различных организационно-правовых форм коммерческих организаций, имеющих права юридических лиц (ста­тья 50).

Юридическое лицо по российскому законодательству — ор­ганизация, которая имеет в собственности, хозяйственном веде­нии или оперативном управлении обособленное имущество и отве­чает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные не­имущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчи­ком в суде. Юридические лица должны иметь самостоятель­ный баланс или смету.

Юридические лица, являющиеся коммерческими организа­циями, основной целью своей деятельности имеют извлечение при­были, а некоммерческие организации такой цели не ставят (потре­бительские кооперативы, общественные или религиозные органи­зации, благотворительные фонды, финансируемые собственником учреждения и другие формы, предусмотренные законом).

Будем рассматривать фирмы как коммерческие организации, которые могут создаваться в форме хозяйственных товариществ и обществ, производственных кооперативов, государственных и муни­ципальных унитарных предприятий. Классификация организационно-правовых форм коммерческих организаций приведена на рис. 3. Сравнительная таблица основных характеристик организационно - правовых форм коммерческих организаций представлена в Прило­жении 1.

Хозяйственные товарищества и общества

Хозяйственными товариществами и обществами признаются коммерческие организации с разделенным на доли (вклады) учре­дителей (участников) уставным капиталом. Подразделяются на товарищества и общества. Товарищества, в свою очередь, делятся на полные и товарищества на вере. Хозяйственные общества под­разделяются на: общества с ограниченной ответственностью, обще­ства с дополнительной ответственностью и акционерные общества (открытые и закрытые).

Полное товарищество

Товарищества – объединения лиц, основанное на личном уча­стии в делах товарищества. Каждый имеет право на ведение дел, представительство и управление.

Товарищество, участники которого (полные товарищи) в со­ответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и не­сут ответственность по его обязательствам не только в размере вкладов в уставный капитал, а всем принадлежащим им имущест­вом, т.е. «полную», неограниченную ответственность.

· Может быть учреждено не менее чем двумя лицами.

· Участники обязаны участвовать в его деятельности.

· За счет взносов участников образуется складочный капитал (нет минимального размера).

· Прибыль и убытки распределяются пропорционально долям участников в складочном капитале (может быть иной порядок по договоренности между участниками).

Товарищество на вере (коммандитное товарищество)

В основном товарищество на вере сходно с полным товарищест­вом. Но наряду с полными товарищами имеется один или несколько участников, которые несут риск убытков, связан­ных с деятельностью товарищества в пределах внесенных ими вкладов, они не принимают участия в осуществлении товарищест­вом предпринимательской деятельности.

Общество с ограниченной ответственностью

Общество с ограниченной ответственностью - общество объе­динения капиталов; предполагает лишь сложение капитальных средств, но не деятельность вкладчиков. Руководство и управление осуществляется специально созданными органами. Общество с ог­раниченной ответственностью учреждается одним или несколь­кими юридическими лицами (физическими и юридическими). Не может быть учреждено другим обществом, состоящим из одного лица.

Максимальное количество участников - 50. Минимальный размер уставного капитала - 100 минимальных окладов. Участие членов общества в его деятельности не обязательно, достаточно внесения вкладов. Федеральный закон об ООО от 08.02.1998г.

Общество с дополнительной ответственностью

В отличие от общества с ограниченной ответственностью участ­ники несут еще и дополнительную ответственность по его обязательствам в одинаковом для всех кратном размере (опреде­ляется учредительным документом) к стоимости их вкладов в ус­тавный капитал.

Рис. 3. Основные организационно-правовые формы предпри­нимательских структур

Акционерное общество (открытое и закрытое)

Акционерное общество считается созданным с момента его го­сударственной регистрации. В акционерном обществе доли (вклады) в уставный капитал носят форму акций - ценных бумаг, удостоверяющих право собственности на часть имущества обще­ства со всеми вытекающими последствиями. Открытое АО вправе проводить открытую подписку на свои акции (т.е. предлагать их для приобретения неограниченному кругу лиц), их акции могут свободно продаваться и покупаться.

Акции закрытого АО должны распределяться только среди его учредителей или заранее определенного круга лиц. Минимальный размер уставного капитала для открытого АО - 1000 минимальных окладов, для закрытого АО - 100 минимальных окладов. Число уча­стников закрытого АО не должно превышать числа установленного законом об акционерных обществах (в настоящее время - 50 акцио­неров-участников), в противном случае оно подлежит преобразова­нию в открытое АО в течение года, а по истечении этого срока - ликвидации, если их число не уменьшится до установленного зако­ном предела.

Производственный кооператив (артель)

Производственный кооператив - объединение граждан для со­вместной хозяйственной деятельности, основанной на их лич­ном труде и ином участии. Юридические лица могут быть членами кооператива в качестве исключения. Членов кооператива должно быть не менее 5. Первоначальное имущество кооператива форми­руется из паевых взносов его членов (минимальный размер взносов не определяется). Его члены несут субсидиарную ответст­венность по обязательствам кооператива в порядке, установленном уставом. Каждый член кооператива имеет только один голос, при­быль распределяется в соответствии с трудовым участием его чле­нов (а не пропорционально размерам пая каждого из членов коопе­ратива).

Унитарное предприятие

Унитарное предприятие - это государственное или муници­пальное предприятие, являющееся коммерческой организацией, не наделенное правом собственности на закрепленное за ним собст­венником имущество (имущество неделимо и не может быть рас­пределено по вкладам). Фирменное наименование унитарного предприятия должно содержать указание на собственника.

Унитарные предприятия бывают двух видов:

1) предприятия, основанные на праве хозяйственного ведения;

2) предприятия, основанные на праве оперативного управле­ния (в этом случае оно называется федеральным казенным пред­приятием).

Предпринимательство без образования юридического лица

Предпринимательская деятельность без образования юридического лица может осуществляться в РФ как отдельными гра­жданами, так и в рамках простого товарищества — договора о совместной деятельности индивидуальных предпринимателей или коммерческих организаций.

Как указано в Гражданском кодексе РФ, гражданин вправе за­ниматься предпринимательской деятельностью без образования юридического лица с момента государственной регистрации в ка­честве индивидуального предпринимателя. Он отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом (за исклю­чением той его части, на которую, согласно законодательству, взы­скание не обращается). Предусматривается возможность признания индивидуального предпринимателя банкротом, если он не в со­стоянии удовлетворить требования кредиторов.

В качестве наиболее существенных особенностей простого то­варищества отметим солидарную ответственность участников по всем общим обязательствам, возникающую при осуществлении ими предпринимательской деятельности. Прибыль распределяется про­порционально внесенным участниками вкладам (если иное не пре­дусмотрено договором или другим соглашением), в качестве кото­рых допускаются не только материальные и нематериальные ак­тивы, но и неотделимые личностные качества участников.

Российское законодательство вводит и такую модель, как не­гласное товарищество. Этим термином обозначен особый вид про­стого товарищества, где договор предусматривает неразглашение самого факта его существования для третьих лиц. В отношениях с последними каждый из участников негласного товарищества отве­чает всем своим имуществом по тем сделкам, которые он заключил от своего имени в общих интересах товарищей.

Факторы, влияющие на выбор организационно-правовой формы

При выборе организационно-правовой формы фирмы следует учитывать ряд важных аспектов:

· объем и масштаб предпринимательского проекта;

· сферу деятельности фирмы;

· минимальный размер и порядок формирования начального ка­питала;

· размер риска, сопровождающего внедрение предприниматель­ского проекта;

· степень имущественной ответственности учредителей в слу­чае банкротства или ликвидации фирмы;

· максимальная численность собственников фирмы;

· особенности процедуры принятия важнейших решений;

· порядок распределения доходов;

· трудоемкость и стоимость документального оформления теку­щей деятельности фирмы и ее итогов;

· особенности законодательного регулирования и налогообло­жения в соответствии с местом юридической регистрации.

Дата добавления: 2014-01-13