Тематический план. Пояснительная записка

Пояснительная записка

Методические указания по написанию контрольной работы………..46

Перечень рекомендуемой литературы........................... 33

Содержание программы......................................... 7

Тематический план............................................ 6

Пояснительная записка......................................... 4

С.

И рекомендации по их выполнению

Методические указания

Трудовое право

по изучению учебной дисциплины, задания для контрольных работ

для учащихся заочной формы обучения 2 курса

специальность 2-24 01 02

«Правоведение»

Полоцк

Автор: Прокопёнок Е.М., преподаватель юридических дисциплин, магистр юридических наук

Рассмотрены на заседании цикловой комиссии юридических дисциплин

Протокол № 2 от 10.09.2014 г. Председатель Жаворонкова Е.М.

СОДЕРЖАНИЕ

6. Перечень вопросов для выполнения домашней контрольной работы…………………………………………………………………………48

7. Практические ситуации……………………………………………………52

8. Вопросы к семестровому экзамену ……………………………………….62

9. Таблица распределения заданий для выполнения контрольной работы…………………………………………………………………………64

Настоящие методические указания направлены на формирование у учащихся знаний в области трудового права, умения использовать полученные знания в профессиональной деятельности. Составлены на основании Типовой учебной программы дисциплины «Трудовое право», утвержденной Министерством образования Республики Беларусь 27.03.2012, с учетом действующего законодательства Республики Беларусь и новейших теоретических разработок в сфере регулирования трудовых отношений.

Основными задачами изучения дисциплины являютсяформирование знания основных теоретических положений трудового права, норм законодательства, регулирующего трудовые и связанные с ними отношения, выработка умения правильно оценивать и применять нормы действующего законодательства о труде при решении практических вопросов и задач, систематизировать и обобщать научный и практический материал, выбирать наиболее эффективные способы решения проблем.

Учебная дисциплина «Трудовое право» является дисциплиной специального цикла и изучается в тесной связи с такими дисциплинами, как «Конституционное право», «Общая теория права», «Административное право», «Гражданское право», «Право социального обеспечения», «Оформление кадровой документации», «Юридическая служба на предприятии», «Оформление документов для начисления пенсии», «Судебная практика по трудовым делам» и др.

В результате изучения дисциплины учащиеся должны

знать на уровне представления:

основные категории дисциплины «Трудовое право»,

систему источников трудового права,

правовое регулирование социального партнерства, коллективных договоров, соглашений;

знать на уровне понимания:

теорию и практику реализации норм трудового права; понятие, предмет, метод, принципы и систему трудового права;

понятие и виды правоотношений в области трудового права;

правовое положение субъектов трудового права;

правовое регулирование занятости и трудоустройства;

понятие, содержание, порядок заключения, изменения и прекращения трудового договора;

правовое регулирование контрактной системы трудового найма;

понятие и правовое регулирование рабочего времени;

понятие и правовое регулирование времени отдыха, виды социальных отпусков;

нормы о заработной плате;

гарантийные и компенсационные выплаты;

особенности регулирования труда отдельных категорий работников;

нормы, регулирующие трудовую дисциплину;

нормы о материальной ответственности сторон трудового договора;

правовое регулирование охраны труда;

порядок разрешения трудовых споров;

порядок осуществления надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде;

уметь:

оперировать категориями трудового права;

систематизировать и обобщать нормы законодательства о труде;

анализировать справочную и научную литературу в области трудового права;

оценивать и правильно применять при решении практических ситуаций нормы действующего законодательства о труде.

№	Раздел, тема	Количество часов
всего	теорети-ческих	практи- ческих
	Трудовое право
	Введение
1.	Предмет, метод, принципы и система трудового права.
2.	Источники трудового права.
3.	Субъекты трудового права.
4.	Правоотношения в сфере трудового права.
5.	Социальное партнерство. Коллективные договоры и соглашения.
6.	Правовое регулирование занятости и трудоустройства.
7.	Трудовой договор.
	Обязательная контрольная работа.
8.	Контрактная система трудового найма.
9.	Рабочее время
10.	Время отдыха. Социальные отпуска.
11.	Заработная плата.
12.	Гарантийные и компенсационные выплаты.
13.	Особенности регулирования труда отдельных категорий работников.
14.	Трудовая дисциплина.
15.	Материальная ответственность сторон трудового договора.
16.	Охрана труда
17.	Трудовые споры и порядок их разрешения.
18.	Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде.

ИТОГО

Дата добавления: 2014-11-07