Управління як соціальна технологія

УПРАВЛІННЯ ЯК СОЦІАЛЬНА ВЗАЄМОДІЯ

ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГІЧНІ ОСНОВИ СОЦІОЛОГІЇ УПРАВЛІННЯ

Змістовий модуль 1. Соціологія управління як окреме наукове знання

Структура та завдання дисципліни «Соціологія управління». Об’єкт і предмет соціології управління. Завдання й функції соціології управління. Місце соціології управління в системі соціологічного знання та її зв’язок з іншими науками. Суспільство як соціальна система. Системний підхід до вивчення управління.

Змістовий модуль 2. Еволюція соціологічної теорії управління

Поняття та ґенеза управління. Становлення і розвиток управлінської думки. Основні школи управлінської думки. Здобутки Ф. Тейлора в науці про управління. «Адміністративна школа управління» А. Файоля. Мотиваційні теорії А. Маслоу та Д. Мак-Грегора. Сучасна управлінська думка. Принципи сучасного управління. Соціальна сутність управління

Заліковий модуль 2

Змістовий модуль 3. Система управління як сукупність соціальних відносин

Соціальні відносини в системі управління та їх особливості. Типологізація соціальних відносин у системі управління. Типи соціальних відносин між керівниками та підлеглими. Ідеальний тип управлінських відносин за М. Вебером. Типові помилки у відносинах керівника та підлеглих.

Змістовий модуль 4. Місце і роль комунікації в системі управління.

Комунікація як соціальний процес. Основні компоненти та завдання комунікації. Соціологічні моделі комунікації. Роль комунікації у процесі управління. Інформація та управлінська діяльність. Основні вимоги до інформації, яку використовують в управлінні.

Змістовий модуль 5. Організаційна культура

Основні елементи організаційної культури. Роль керівника у формуванні організаційної культури. Методика діагностики та розвитку організаційної культури.

Заліковий модуль 3

Змістовий модуль 6. Соціальна інженерія в управлінській сфері

Практичний рівень соціальної інженерії. Управлінське консультування як частина соціальної інженерії. Типологізація консультування.

Змістовий модуль 7. Ділові ігри в управлінській сфері: соціальний аспект

Поняття «Ділова гра». Необхідність використання в процесі управління. Соціальний вимір використання ділових ігор у сфері управління.

Змістовий модуль 8. Влада та управління

Влада в організації. Соціальний контроль в організації. Делегування влади в організаціях. Бюрократія в організаціях.

Змістовий модуль 9. Концепція соціальної адекватності менеджменту

Адекватність як якісна характеристика процесів управління у суспільстві. Управління та менеджмент у соціальній системі: категоріальний аналіз. Методологія концепції соціальної адекватності менеджменту. Кількісна оцінка соціальної адекватності менеджменту.

Дата добавления: 2014-10-22