КАТЕГОРИИ:
Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)
Органи, уповноважені розглядати справи про адміністративні правопорушення
|
|
|
|
Система адміністративних стягнень
 | |||
 |
 | |||||||
 | |||||||
 | |||||||
 | |||||||
 | |||||||
 | |||||||
 | |||||||
| |||||||
 | |||||||
| |||||||
|
 | ||||
 | ||||
 | ||||
 | ||||
 | ||||
 | ||||
 |
Місце для заповнення
Питання для самопідготовки
1. Поняття державного управління.
2. Дайте визначення адміністративного права.
3. Що являє собою предмет правового регулювання адміністративного права?
4. Назвіть основні методи правового регулювання адміністративного права.
5. Що таке державна служба?
6. Які види адміністративних стягнень вам відомі?
7. Які види адміністративних стягнень застосовуються до неповнолітніх?
8. Що таке адміністративне правопорушення і який його склад?
9. Які органи (посадові особи)можуть розглядати справи про адміністративні правопорушення?
|
|
|
|
|
Дата добавления: 2014-11-25; Просмотров: 685; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!