Основные элементы учетной политики организации

Приказ об учетной политике организации

Принципы формирования учетной политики

Общие принципы и правила организации бухгалтерского учета определены в Положении по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в РФ и других нормативных документах по бухгалтерскому учету. При их реализации в учетной политике конкретной организации необходимо исходить из допущений:

Ø имущественной обособленности организации;

Ø непрерывности ее деятельности;

Ø последовательного применения учетной политики;

Ø временной определенности фактов хозяйственной деятельности.

При выборе учетной политики следует исходить из определенных требований (принципов), обеспечивающих адекватность учетной политики организации определенной хозяйственной ситуации:

Ø полноты;

Ø осмотрительности;

Ø приоритета содержания перед формой;

Ø непротиворечивости;

Ø рациональности.

При образовании организации ее руководитель должен выбрать определенную стратегию развития и исходя из этой стратегии – методику бухгалтерского учета в организации, так как в современном бухгалтерском учете многие проблемы допускают многообразие решений.

В начале каждого года организация разрабатывает по определенным принципам свою учетную политику.

Руководитель организации утверждает приказ об учетной политике, в котором отражается выбранная организацией методология ведения учета, соответствующая задачам и профилю деятельности организации.

Для ведения бухгалтерского учета существенны способы, принятые при формировании учетной политики:

Ø способ погашения стоимости основных средств, нематериальных и других активов;

Ø способ оценки производственных запасов, товаров, НЗП, готовой продукции и др.

Федеральный закон «О бухгалтерском учете» определяет основные элементы учетной политики, поэтому в приказе об учетной политике должны быть отражены все параметры финансово-экономической деятельности организации, которые непосредственно используются в ее работе.

Способы ведения бухгалтерского учета, выбранные организацией, применяются с 1 января года, следующего за годом издания приказа об учетной политике, а для вновь созданных организацией не позднее 90 дней со дня приобретения прав юридического лица, т.е. со дня государственной регистрации.

1. Рабочий план счетов – определяющий элемент в системе бухгалтерского учета и должен соответствовать целям, задачам бухгалтерского учета, быть связанным с налоговой политикой и учетом финансовых результатов. Разрабатывается на основе действующего Плана счетов. В рабочем плане счетов рекомендуется указывать коды и наименование субсчетов, применяемых организацией и необходимых для ведения синтетического и аналитического учета.

2. Порядок поведения инвентаризацииальтернативные способы: § определение количества и сроков проведения инвентаризаций в отчетном году (кроме инвентаризаций, обязательных по законодательству РФ); § перечень имущества и обязательств, проверяемых при каждой из них

3. Правила документооборота и технологии обработки учетной информации. Альтернативные способы – бухгалтерский учет ведет: · бухгалтерия; · специализированная организация на договорной основе; · руководитель организации. Первичные документы могут составляться на бумажных или машиночитаемых носителях информации

4. Формы бухгалтерского учета: § мемориально-ордерная; § журнально-ордерная; § упрощенная; § автоматизированная.

5. Способы ведения бухгалтерского учета: § способы начисления амортизации ОС, НМА; § способы оценки МПЗ, товаров, готовой продукции и т.д.

Дата добавления: 2014-11-20