Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Примерные вопросы к экзамену. Промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины




ФОРМЫ ТЕКУЩЕГО, ПРОМЕЖУТОЧНОГО И ИТОГОВОГО КОНТРОЛЯ

Промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины

Оценочные средства для текущего контроля успеваемости,

Перечень специализированных аудиторий, кабинетов

Перечень наглядных и других пособий

Другие информационные источники

www. consultant.ru www. garant.ru

Информационные системы Консультант плюс и Гарант содержат нормативные правовые акты, комментарии к ним и судебную практику.

 

По всем темам имеется мультимедийное обеспечение, имеются тесты для проведения компьютерного тестирования.

 

Для чтения лекций используются кабинеты, оснащенные мультимедийным проектором. Для проведения практических занятий используется компьютерный класс.

 

 

 

1. Предмет, методи система трудового права.

2. Сфера действия норм трудового права.

3. Источники трудового права, их виды и особенности.

4. Локальные нормативные акты как источники трудового права.

5. Понятие, субъекты и содержание трудового правоотношения.

6. Субъекты трудового права.

7. Принципы трудового права: понятие и классификация.

8. Коллективный договор: понятие, стороны, содержание.

9. Порядок заключения коллективного договора. Коллективные переговоры.

10. Понятие и виды соглашений, порядок их заключения.

11. Ответственность сторон по коллективным договорам и соглашениям.

12. Понятие, стороны и содержание трудового договора.

13 Виды трудовых договоров по срокам их заключения.

14. Порядок заключения трудового договора. Гарантии при приеме на работу.

15. Испытание при приеме на работу.

16. Понятие и виды переводов на другую работу. Перемещение.

17. Порядок изменения определенных сторонами условий трудового договора.

18. Основания прекращения трудового договора: общие и дополнительные.

19. Прекращение трудового договора по инициативе работника.

20. Прекращение трудового договора по инициативе работодателя.

21. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, и при нарушении установленных правил заключения трудового договора

22. Особенности увольнения по сокращению численности или штата работников, ликвидации организации.

23. Особенности увольнения за нарушение трудовой дисциплины.

24. Понятие и защита персональных данных работника.

25. Понятие и виды рабочего времени.

26. Режим и учет рабочего времени. Ненормированный рабочий день.

27. Сверхурочные работы. Случаи и порядок привлечения работников к сверхурочным работам. Компенсация сверхурочных работ.

28. Понятие и виды времени отдыха.

29. Отпуска, их виды и порядок предоставления.

30. Понятие и государственные гарантии в области оплаты труда

31. Системы оплаты труда.

32. Тарифная система.

33. Методы регулирования заработной платы.

34. Оплата труда при отклонении от нормальных условий.

35. Гарантии и компенсации.

36. Понятие и значение трудовой дисциплины, методы ее обеспечения.

37. Поощрение за добросовестный труд.

38. Виды дисциплинарной ответственности работников. Порядок наложения дисциплинарных взысканий.

39. Ученический договор.

40. Ответственность работодателя за ущерб, причиненный работнику.

41. Понятие и условия материальной ответственности работников за ущерб, причиненный имуществу работодателя.

42. Виды материальной ответственности работников.

43. Порядок привлечения работников к материальной ответственности.

44. Понятие охраны труда и ее значение.

45. Обязанности работодателя по охране труда.

46. Права и обязанности работников по охране труда.

47. Учет и расследование несчастных случаев на производстве.

48. Способы защиты трудовых прав работников.

49. Понятие и виды трудовых споров, причины их возникновения.

50. Рассмотрение трудовых споров КТС.

51. Рассмотрение трудовых споров судами.

52. Исполнение решений, вынесенных КТС и судом, по индивидуальным трудовым спорам.

53. Понятие и порядок разрешения коллективных трудовых споров.

54. Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями.

55. Особенности регулирования труда несовершеннолетних.

56. Особенности регулирования труда лиц, заключивших трудовой договор на срок до 2-х месяцев и на сезонные работы.

57. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом и в районах Севера.

58. Особенности регулирования труда педагогических, медицинских работников.

59. Особенности регулирования труда руководителя организации и члена коллегиального исполнительного органа.

60. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.

61.Понятие международно-правового регулирования труда. Субъекты международного трудового права.

62.Основные права человека в сфере труда.

63. Основные нормативные акты, регулирующие трудовые отношения, их классификация.

64.Структура и сфера деятельности МОТ. Конвенции и рекомендации МОТ в области регулирования трудовых отношений.

65. Совет Европы и его нормотворческая деятельность в сфере труда.

66.Характеристика основных прав человека в области трудовых отношений. Основные нормативные акты и их содержание.

67. Европейская социальная хартия: содержание основных трудовых прав граждан.

68.Структура и полномочия ЕЭС и его нормотворческая деятельность в сфере труда.

 




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2014-12-24; Просмотров: 315; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.014 сек.