Понятие трудовых ресурсов. Группировки трудовых ресурсов предприятия (численности и времени)

В зависимости от вида деятельности (основной и не основной) персонал предприятия делится на две группы:

· промышленно-производственный персонал ППП (персонал основной деятельности). К этой категории относятся работники, занятые производством и его обслуживанием;

· персонал непромышленных предприятий НП – это работники отдела капитального строительства (ОКС), жилищно-коммунального хозяйства (ЖКХ), врачебно-санаторных, детских учреждений и др., находящихся на балансе предприятия.

Группировка работников основной деятельности по категориям.

В зависимости от выполняемых функций и роли работников в производственном процессе ППП подразделяется на следующие категории:

· руководители – это работники, занимающие руководящие должности на предприятии и в его структурных подразделениях (директора);

· специалисты – работники, выполняющие инженерно-технические, экономические и другие работы (экономисты, бухгалтера);

· служащие – работники, которые готовят и оформляют документацию, осуществляют хозяйственное обслуживание (секретари,);

· рабочие – работники предприятия, непосредственно занятые созданием материальных ценностей или оказанием услуг.

В зависимости от участия в процессе изготовления продукции различают основных и вспомогательных рабочих.

К основным (производственным) относят рабочих непосредственно занятых изготовлением продукции.

Всех остальных рабочих относят к вспомогательным.

Сводной характеристикой квалификационного состава рабочих служит средний тарифный разряд. Он определяется путем суммирования произведений номера разряда на число рабочих этого разряда и делением полученной суммы на число всех рабочих, т.е. по формуле средней арифметической взвешенной.

где R – тарифный разряд; Ч – число рабочих с данным разрядом.

Рабочие по времени: на постоянной основе, временные, сезонные.

Дата добавления: 2015-04-24