Контрольні питання до теми 4 3 страница

а) статутний та неподільний;

б) статутний та резервний;

в) статутний;

г) неподільний та пайовий.

113. Розмір статутного капіталу ТОВ:

а) складає 100 неоподатковуваних мінімальних доходів громадян;

б) складає одну мінімальну заробітну плату;

в) складає 1250 мінімальних заробітних плат;

г) чинним законодавством не встановлюється.

114. Статутний капітал ТОВ може формуватися за рахунок:

а) бюджетних коштів;

б) коштів, одержаних у кредит та під заставу;

в) коштів в іноземній валюті;

г) коштів, одержаних під заставу.

115. Статутний капітал ТОВ підлягає сплаті учасниками товариства:

а) до моменту проведення установчих зборів товариства;

б) до моменту проведення державної реєстрації товариства;

в) до закінчення першого року з дня державної реєстрації товариства;

г) в будь-який строк на розсуд загальних зборів товариства.

116. Згідно з вимогами чинного законодавства резервний фонд ТОВ повинен бути:

а) у розмірі не менше ніж 50 % від статутного капіталу ТОВ;

б) у розмірі не менше ніж 25 % від статутного капіталу ТОВ;

в) будь-якого розміру, згідно рішення загальних зборів ТОВ;

г) в розмірі не менше ніж 15 % від статутного капіталу ТОВ.

117. Якщо учасники ТОВ до закінчення першого року з дня державної реєстрації товариства не внесли свої вклади, загальні збори учасників приймають одне з таких рішень про:

а) виключення із складу товариства тих учасників, які не внесли свої вклади;

б) зменшення статутного капіталу;

в) ліквідацію товариства;

г) всі варіанти рішень можливі.

118. Вищим органом управління ТОВ є:

а) загальні збори;

б) дирекція;

в) спостережна рада;

г) ревізійна комісія.

119. Затвердження річних звітів ТОВ входить до компетенції:

а) загальних зборів учасників;

б) дирекції;

в) директора;

г) ревізійної комісії.

120. Створення та відкликання виконавчого органу ТОВ входить до компетенції:

а) загальних зборів учасників;

б) дирекції;

в) директора;

г) ревізійної комісії.

121. Збори учасників ТОВ вважаються повноважними, якщо на них присутні учасники, що володіють у сукупності більш як:

а) 50 % голосів;

б) 60 % голосів;

в) 80 % голосів;

г) 90 % голосів.

122. Збори учасників ТОВ скликаються не рідше:

а) одного разу на квартал;

б) двох разів на рік, якщо інше не передбачено установчими документами;

в) одного разу на рік;

г) одного разу на два роки.

123. Право на скликання позачергових зборів учасників ТОВ належить:

а) голові товариства у разі необхідності захисту інтересів товариства;

б) учасникам товариства, які володіють у сукупності більш як 20% голосів у будь-який час і з будь-якого приводу, що стосується діяльності товариства;

в) ревізійній комісії якщо виникла загроза суттєвим інтересам товариства;

г) всі варіанти правильні.

124. Поточне керівництво діяльністю ТОВ здійснюють:

а) загальні збори;

б) дирекція (директор);

в) спостережна рада;

г) ревізійна комісія.

125. Колегіальний виконавчий орган ТОВ очолює:

а) голова ТОВ;

б) голова загальних зборів ТОВ;

в) директор;

г) генеральний директор.

126. Зміна складу учасників ТОВ може відбуватися у разі:

а) звернення стягнення на частину майна ТОВ, пропорційну частці учасника товариства у статутному капіталі;

б) виходу учасника із ТОВ;

в) виключення учасника з ТОВ;

г) всі варіанти правильні.

127. Учасники ТОВ користуються переважним правом на отримання частки майна особи, яка бажає вийти з складу ТОВ:

а) у разі купівлі частки;

б) у разі міни частки;

в) у разі дарування частки;

г) усі варіанти правильні.

128. Учасник ТОВ, що бажає вийти з товариства, повинен повідомити товариство про свій вихід:

а) не пізніше ніж за десять днів до виходу;

б) не пізніше ніж за один місяць до виходу;

в) не пізніше ніж за три місяці до виходу;

г) учасник не зобов’язаний повідомляти про свій вихід.

129. Учасник може бути виключений з ТОВ за:

а) систематичне невиконання своїх обов’язків;

б) систематичне виконання неналежним чином своїх обов’язків;

в) перешкоджання своїми діями досягненню цілей товариства;

г) усі варіанти вірні.

130. Рішення щодо виключення учасника зі складу ТОВ вважається прийнятим, якщо за нього проголосують:

а) учасники, що володіють у сукупності більш як 50 % загальної кількості голосів учасників товариства;

б) проста більшість від кількості присутніх учасників на загальних зборах;

в) три чверті від загальної кількості присутніх учасників на загальних зборах;

г) усі учасники загальних зборів одностайно.

131. Учасники ТОВ несуть за зобов’язаннями товариства:

а) повну відповідальність;

б) субсидіарну відповідальність;

в) солідарну відповідальність;

г) обмежену відповідальність.

132. Прибутки в ТОВ розподіляються між учасниками:

а) залежно від посад, які вони обіймають у ТОВ;

б) пропорційно вкладам засновників до статутного капіталу;

в) рівними частинами кожному учаснику незалежно від розміру вкладу до статутного капіталу;

г) залежно від виду акцій, держателями яких вони є.

133. Спостережна рада в ТОВ:

а) формується в обов’язковому порядку в будь-якому випадку;

б) формується, якщо учасників більше 10 осіб;

в) формується, якщо учасників більше 50 осіб;

г) не формується.

134. ТДВ – це господарське товариство:

а) яке має статутний капітал, поділений на визначену кількість акцій однакової номінальної вартості;

б) що має статутний капітал, розділений на частки, розмір яких визначається установчими документами, учасники якого несуть ризик збитків, пов’язаних з діяльністю товариства, у межах вартості вкладів;

в) статутний капітал якого поділений на частки визначених установчими документами розмірів, що несе відповідальність за своїми зобов’язаннями власним майном, а в разі його недостатності учасники несуть додаткову солідарну відповідальність у визначеному установчими документами однаково кратному розмірі до вкладу кожного з учасників;

г) учасники якого відповідно до укладеного між ними договору здійснюють підприємницьку діяльність від імені товариства і солідарно несуть додаткову (субсидіарну) відповідальність за його зобов’язаннями усім майном, що їм належить.

135. Згідно з ГК установчим документом ТДВ є:

а) статут;

б) установчий договір;

в) статут і установчий договір;

г) рішення про створення.

136. Розмір статутного капіталу ТДВ:

а) складає 100 неоподатковуваних мінімальних доходів громадян;

б) складає одну мінімальну заробітну плату;

в) складає 1250 мінімальних заробітних плат;

г) чинним законодавством не встановлюється.

137. Згідно з вимогами чинного законодавства резервний фонд ТДВ повинен бути у розмірі:

а) не менше ніж 50 % від статутного капіталу ТДВ;

б не менше ніж 25 % від статутного капіталу ТДВ;

в) який встановлюється загальними зборами ТДВ на власний розсуд;

г) не менше ніж 15 % від статутного капіталу ТДВ.

138. Вищим органом управління ТДВ є:

а) збори учасників;

б) дирекція;

в) спостережна рада;

г) ревізійна комісія.

139. Поточне керівництво діяльністю ТДВ здійснюють:

а) збори учасників;

б) дирекція;

в) спостережна рада;

г) ревізійна комісія.

140. Контрольну функцію в ТДВ виконує:

а) директор;

б) дирекція;

в) спостережна рада;

г) ревізійна комісія.

141. Учасники ТДВ несуть за зобов’язаннями товариства:

а) повну відповідальність;

б) субсидіарну відповідальність;

в) часткову відповідальність;

г) обмежену відповідальність.

142. ПТ – це господарське товариство:

а) яке має статутний капітал, поділений на визначену кількість акцій однакової номінальної вартості;

б) що має статутний капітал, розділений на частки, розмір яких визначається установчими документами;

в) статутний капітал якого поділений на частки визначених установчими документами розмірів, що несе відповідальність за своїми зобов’язаннями власним майном, а в разі його недостатності учасники несуть додаткову солідарну відповідальність у визначеному установчими документами однократному розмірі до вкладу кожного з учасників;

г) учасники якого відповідно до укладеного між ними договору здійснюють підприємницьку діяльність від імені товариства і солідарно несуть додаткову відповідальність за його зобов’язаннями всім майном, що їм належить.

143. Не є характерними ознаками ПТ:

а) установчий документ – засновницький договір;

б) відсутність законодавчих вимог щодо розміру та порядку формування майна, що регулюється засновницьким договором;

в) відсутність органів товариства, оскільки управління справами товариства здійснюється самими учасниками у порядку, визначеному засновницьким договором товариства;

г) обмежена відповідальність учасників за зобов’язаннями товариства.

144. Учасники ПТ за його зобов’язаннями несуть:

а) субсидіарну відповідальність;

б) солідарну відповідальність;

в) повну відповідальність;

г) усі варіанти правильні.

145. Відповідальність учасників ПТ усім своїм майном за зобов'язаннями товариства – це:

а) субсидіарна відповідальність;

б) солідарна відповідальність;

в) повна відповідальність;

г) обмежена відповідальність.

146. Право кредитора вимагати від учасників ПТ виконання зобов'язань тільки в частині, не покритій розміром складового капіталу товариства, передбачає:

а) субсидіарна відповідальність;

б) солідарна відповідальність;

в) повна відповідальність;

г) обмежена відповідальність.

147. Право кредитора на свій розсуд вимагати виконання зобов'язання ПТ у частині, що не покривається складовим капіталом товариства як від усіх учасників спільно, так і від кожного з них окремо, передбачає:

а) субсидіарна відповідальність;

б) солідарна відповідальність;

в) повна відповідальність;

г) обмежена відповідальність.

148. Установчими документами ПТ є:

а) статут;

б) засновницький договір;

в) рішення установчих зборів;

г) договір оренди.

149. Мінімальний розмір статутного капіталу ПТ:

а) встановлюється в розмірі 500 мінімальних заробітних плат;

б) встановлюється в розмірі 1250 мінімальних неоподаткованих доходів громадян;

в) встановлюється у фіксованій сумі у розмірі 300 тис. євро;

г) чинним законодавством не встановлюється.

150. Управління ПТ здійснюється:

а) спеціально обраним не з числа учасників товариства правлінням;

б) директором, що працює згідно з умовами трудового договору;

в) наглядовою радою;

г) як правило, за спільною згодою всіх учасників.

151. Згідно з ЦК прибуток та збитки ПТ розподіляються:

а) залежно від кількості акцій, що належать кожному з учасників;

б) пропорційно до часток учасників у складеному капіталі;

в) процедура розподілу затверджується наглядовою радою товариства і може бути будь-якою;

г) прибутки нараховуються у відсотках на облігації, а збитки – пропорційно вкладам учасників.

152. Учасник ПТ, яке було створене на невизначений строк, повинен заявити про свій вихід з товариства:

а) у будь-який момент на власний розсуд;

б) не пізніше ніж за місяць до фактичного виходу із товариства;

в) не пізніше ніж за три місяці до фактичного виходу із товариства;

г) не пізніше ніж за шість місяців до фактичного виходу із товариства.

153. Наявність двох груп учасників з різним правовим статусом характерна для:

а) товариств з обмеженою відповідальністю;

б) товариств з додатковою відповідальністю;

в) повних товариств;

г) командитних товариств.

154. КТ – це товариство:

а) учасники якого відповідно до укладеного між ними договору здійснюють підприємницьку діяльність від імені товариства і солідарно несуть додаткову відповідальність за його зобов’язаннями усім майном, що їм належить;

б) в якому разом з учасниками, які здійснюють від імені товариства підприємницьку діяльність і солідарно несуть додаткову відповідальність за зобов’язаннями товариства всім своїм майном (повні учасники), є один або кілька учасників (вкладники), які несуть ризик збитків, пов’язаних з діяльністю товариства, у межах сум зроблених ними вкладів та не беруть участі в діяльності товариства;

в) в якому об’єднуються громадяни на засадах членства з метою спільної підприємницької діяльності, що базується на їх особистій трудовій участі та об’єднанні майнових пайових внесків;

г) що функціонує на основі комунальної форми власності і виконує публічні зобов’язання.

155. Установчими документами КТ є:

а) статут;

б) засновницький договір;

в) рішення установчих зборів;

г) договір оренди.

156. Сукупний розмір внесків вкладників у КТ не повинен перевищувати:

а) 100 мінімальних заробітних плат;

б) п’ятдесяти відсотків складеного капіталу КТ;

в) чинним законодавством не обмежується;

г) 1250 мінімальних неоподаткованих доходів громадян.

157. На момент реєстрації КТ кожний з вкладників повинен внести:

а) не менше 10 % свого внеску;

б) не менше 25 % свого внеску;

в) не менше 50 % свого внеску;

г) усю суму внеску.

158. Управління КТ здійснюють:

а) спеціально обрані особи, що діють на підставі трудового договору;

б) лише повні учасники;

в) лише вкладники;

г) повні учасники та вкладники на підставі рішення наглядової ради товариства.

159. До підприємств колективної власності не належать:

а) підприємства споживчої кооперації;

б) підприємства громадських і релігійних організацій;

в) виробничі кооперативи;

г) господарські товариства.

160. Кооператив, мета якого – отримання прибутку, називається:

а) сервісним;

б) виробничим;

в) обслуговуючим;

г) постачальницьким.

161. Правовий статус ВК не регламентують такі нормативно-правові акти:

а) Господарський кодекс України;

б) Цивільний кодекс України;

в) Закон України «Про кооперацію»;

г) Закон України «Про споживчу кооперацію».

162. ВК – це кооператив, який створюється:

а) фізичними та/або юридичними особами на договірних засадах шляхом об'єднання майна та підприємницької діяльності з метою отримання прибутку;

б) на засадах членства громадян з метою спільної виробничої або іншої підприємницької діяльності, що базується на їх особистій трудовій участі та об’єднанні майнових пайових внесків, участі в управлінні підприємством і розподілі доходу між членами кооперативу відповідно до їх участі у його діяльності;

в) шляхом об’єднання фізичних та/або юридичних осіб для надання послуг переважно членам кооперативу, а також іншим особам з метою провадження їх господарської діяльності;

г) шляхом об’єднання фізичних та/або юридичних осіб для організації торговельного обслуговування, заготівель сільськогосподарської продукції, сировини, виробництва продукції та надання інших послуг з метою задоволення споживчих потреб його членів.

163. ВК притаманні такі ознаки:

а) діє на основі засновницького договору;

б) засновниками можуть бути як фізичні, так і юридичні особи;

в) обов’язковим є формування статутного та резервного капіталів;

г) чисельність членів кооперативу не може бути меншою ніж три особи.

164. Не є характерними для ВК такі ознаки:

а) корпоративна система управління;

б) отримання його учасниками двох видів доходу;

в) обов’язкова наявність пайового, резервного, неподільного та спеціального фондів;

г) відсутність статусу юридичної особи.

165. Засновниками ВК можуть бути:

а) лише фізичні особи;

б) як фізичні, так і юридичні особи;

в) держава в особі своїх компетентних органів;

г) будь-які суб’єкти цивільного права.

166. Мінімальна кількість учасників ВК становить:

а) одну і більше осіб;

б) дві і більше осіб;

в) три і більше осіб;

г) чинним законодавством не регламентується.

167. Члени ВК зобов’язані внести до дня державної реєстрації кооперативу:

а) не менше 10 % пайового внеску;

б) не менше 30 % пайового внеску;

в) не менше 50 % пайового внеску;

г) чинним законодавством не встановлюється.

168. ВК діє на основі:

а) установчого договору;

б) статуту;

в) рішення про створення;

г) засновницький договору.

169. Особа, яка подала заяву про вступ до ВК вносить:

а) вступний внесок;

б) пай;

в) вступний внесок і пай;

г) частину вартості акції, на які вона підписалася.

170. До фондів ВК не належать:

а) статутний;

б) пайовий;

в) резервний;

г) неподільний.

171. Індивідуальна частка кожного члена ВК фіксується у:

а) спеціальному фонді;

б) пайовому фонді;

в) резервному фонді;

г) неподільному фонді.

172. У ВК за рахунок вступних внесків та відрахувань від доходу формується:

а) спеціальний фонд;

б) пайовий фонд;

в) резервний фонд;

г) неподільний фонд.

173. Вищим органом управління у ВК є:

а) загальні збори;

б) правління;

в) виконавча дирекція;

г) спостережна рада.

174. Обрання правління ВК належить до компетенції:

а) загальних зборів;

б) ревізійної комісії;

в) виконавчої дирекції;

г) спостережної ради.

175. Визначення розмірів вступного і членського внесків та паїв у ВК належить до компетенції:

а) загальних зборів;

б) ревізійної комісії;

в) правління;

г) спостережної ради.

176. Чергові загальні збори членів ВК скликаються:

а) не рідше одного разу на місяць;

б) не рідше одного разу на декаду;

в) не рідше одного разу на рік;

г) не рідше одного разу на два роки.

177. У разі, якщо з організаційних причин (через територіальне розміщення чи значну чисельність членів кооперативу) проведення загальних зборів членів ВК неможливе:

а) їх компетенція переходить до правління кооперативу;

б) їх компетенція переходить до спостережної ради кооперативу;

в) скликаються збори уповноважених кооперативу;

г) відбувається ліквідація виробничого кооперативу.

178. Виконавчим органом ВК є:

а) загальні збори;

б) правління;

в) спостережна рада;

г) ревізійна комісія.

179. У разі, якщо до складу ВК входить менше ніж десять осіб:

а) загальні збори не проводяться;

б) в обов’язковому порядку обирається спостережна рада;

в) виконавчий орган представлений лише головою кооперативу;

г) члени ревізійної комісії не обираються.

180. Скликання чергових загальних зборів членів ВК входить до компетенції:

а) правління;

б) виконавчого директора;

в) спостережної ради;

г) ревізійної комісії.

181. Виконавчий директор ВК може бути:

а) представник юридичної особи засновника ВК;

б) член ревізійної комісії або спостережної ради;

в) лише член ВК;

г) член ВК або інша фізична особа з якою укладено відповідний контракт.

182. Контроль за додержанням статуту та за діяльністю виконавчого органу управління у ВК здійснює:

а) правління;

б) виконавчий директор;

в) спостережна рада;

г) ревізійна комісія.

183. Спостережна рада ВК:

а) створюється в обов’язковому порядку, якщо кількість членів ВК перевищує 10 осіб;

б) створюється в обов’язковому порядку, якщо кількість членів ВК перевищує 50 осіб;

в) створюється в обов’язковому порядку, якщо сумарний валовий дохід від реалізації продукції ВК перевищує 70 млн. грн.;

г) взагалі не створюється за будь-яких умов.

184. Для контролю за фінансово-господарською діяльністю ВК обирається:

а) правління;

б) виконавчий директор;

в) спостережна рада;

г) ревізійна комісія.

185. Частина доходу, що розподіляється за результатами фінансового року між членами ВК пропорційно до їх участі в господарській діяльності кооперативу, називається:

а) заробітною платою;

б) дивідендами;

в) кооперативними виплатами;

г) виплатами на паї.

186. Для врегулювання правового статусу ПП використовуються:

а) Закон України «Про господарські товариства»;

б) Закон України «Про акціонерні товариства»;

в) Закон України «Про кооперацію»;

г) Господарський кодекс України.

187. Для ПП характерні такі ознаки:

а) діє на основі колективної власності кількох громадян України;

б) обов’язковим є формування статутного капіталу;

в) діє на основі статуту;

г) вищим органом управління є загальні збори.

188. ФГ – це:

а) господарська організація, яка створюється фізичними особами на договірних засадах шляхом об'єднання майна та підприємницької діяльності з метою отримання прибутку;

б) добровільне об’єднання громадян на засадах членства з метою спільної виробничої або іншої підприємницької діяльності, що базується на їх особистій трудовій участі та об’єднанні майнових пайових внесків;

в) підприємство, що утворюється шляхом об’єднання фізичних та/або юридичних осіб для надання послуг переважно його членам, а також іншим особам з метою провадження їх господарської діяльності;

г) форма підприємницької діяльності громадян із створенням юридичної особи, які виявили бажання виробляти товарну сільськогосподарську продукцію, займатися її переробкою та реалізацією з метою отримання прибутку на земельних ділянках, наданих їм для ведення господарства, відповідно до закону.

Дата добавления: 2015-05-10