Область применения программы. Рассмотрена на заседании ПЦК

Паспорт Рабочей ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

Рецензент

Рецензия

Рассмотрена на заседании ПЦК

протокол №______

от «____»__________ 2012 г.

СОДЕРЖАНИЕ

Рецензия
1. Паспорт рабочей программы учебной дисциплины
	1.1. Область применения программы
	1.2. Место дисциплины в структуре основной профессиональной образовательной программы
	1.3. Цели и задачи учебной дисциплины – требования к результатам освоения учебной дисциплины
	1.4. Рекомендуемое количество часов на освоение программы учебной дисциплины
2. Структура и содержание учебной дисциплины
	2.1. Объем учебной дисциплины и виды учебной работы
	2.2. Тематический план и содержание учебной дисциплины «Трудовое право»
3. Условия реализации рабочей программы учебной дисциплины
	3.1. Требования к минимальному материально - техническому обеспечению
	3.2. Информационное обеспечение обучения
4. Контроль и оценка результатов освоения учебной дисциплины

На рабочую программу учебной дисциплины «Трудовое право» по специальности среднего профессионального образования 080114 «Экономика и бухгалтерский учет», составленную преподавателем Калининградского торгово-экономического колледжа – филиала РАНХиГС при Президенте РФ Майоровой Марины Викторовны.

Программа учебной дисциплины разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования по специальности 080114 «Экономика и бухгалтерский учет», базовая подготовка.

Программа по учебной дисциплине «Трудовое право» является частью цикла дисциплин по выбору.

Максимальный объем учебной нагрузки составляет 123 часов, в т.ч. обязательная аудиторная нагрузка обучающегося 82 часов (из них 32 часов – практические, 50 – лекции). Объем самостоятельной работы 41 часов.

Рабочая программа отражает результаты освоения дисциплины, отражает требования к знаниям и умениям обучающихся.

Приводится характеристика уровня освоения учебного материала по каждой теме.

В рабочей программе отражены условия реализации программы, информационное обеспечение обучения, Интернет-ресурсы.

Рабочая программа может быть использована в дополнительном профессиональном образовании.

ТРУДОВОЕ ПРАВО

Рабочая программа учебной дисциплины является частью примерной основной профессиональной образовательной программы в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом по специальности (специальностям) среднего профессионального образования 080114 «Экономика и бухгалтерский учет».

Рабочая программа учебной дисциплины может быть использованав дополнительном профессиональном образовании (в программах повышения квалификации и переподготовки) и профессиональной переподготовке.

1.2. Место дисциплины в структуре основной профессиональной образовательной программы:

Примерная программа по учебной дисциплине «Трудовое право» является частью цикла дисциплин по выбору.

1.3. Цели и задачи дисциплины – требования к результатам освоения дисциплины:

В результате освоения дисциплины обучающийся должен

уметь:

· Используя нормативно-правовые источники, такие как Трудовой кодекс РФ, Указы Президента РФ, Постановления министерств и ведомств, для регулирования отношений между работниками и работодателем в сфере трудовых правоотношений.

· Составлять документы, регламентирующие трудовые отношения в процессе исполнения трудовой функции.

знать:

· Нормативно-правовые источники, регулирующие трудовые отношения.

· Общую и особенные части трудового права.

· Понятия и содержания трудового договора.

· Документацию по обеспечению деятельности кадровых служб.

1.4. Рекомендуемое количество часов на освоение программы дисциплины:

Максимальной учебной нагрузки обучающегося – 123 часов,

в том числе:

· обязательной аудиторной учебной нагрузки обучающегося – 82 часов (в т.ч. 32 часов – практические, 50 часов –лекции);

· самостоятельной работы обучающегося – 41 часа.

· Итоговая аттестация в виде экзамена.

Дата добавления: 2015-05-10