Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Тема 4.4. Защита прав работников и работодателей




Способы и меры защиты прав работников и работодателей.

Самозащита работниками трудовых прав: понятие и формы. Условия правомерности самозащиты работниками своих трудовых прав.

Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства как способ защиты трудовых прав работников. Федеральные надзоры: система органов, компетенция.

Федеральная инспекция труда: система, принципы деятельности, основные задачи. Основные полномочия.

Основные права и обязанности государственных инспекторов труда. Порядок инспектирования организаций. Обжалование решений государственных инспекторов труда.

Взаимодействие государственных органов по надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства с другими органами и организациями.

Защита трудовых прав работников профессиональными союзами. Полномочия профессиональных союзов по контролю за соблюдением трудового законодательства.

Понятие и виды трудовых споров. Причины возникновения трудовых споров.

Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в организации. Комиссии по трудовым спорам. Порядок рассмотрения споров и исполнения решений КТС.

Особенности судебного порядка рассмотрения индивидуальных трудовых споров. Подведомственность трудовых споров судам. Особенности судебной процедуры. Исполнение судебных решений по трудовым делам.

Рассмотрение индивидуальных трудовых споров вышестоящими органами и должностными лицами.

Коллективные трудовые споры. Рассмотрение коллективных трудовых споров примирительной комиссией, с участием посредника, в трудовом арбитраже.

Забастовки: понятие и виды. Порядок организации и проведения забастовки. Запреты и ограничения забастовочных действий. Гарантии прав работников в связи с проведением забастовки. Ответственность в сфере рассмотрении и разрешения коллективных трудовых споров.

 

 

РАЗДЕЛ 4. ОРГАНИЗАЦИЯ И КОНТРОЛЬ САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ СТУДЕНТОВ

 

Самостоятельная работа студентов осуществляется на протяжении изучения всей дисциплины в соответствии с утвержденной в учебном плане трудоемкостью.

Суммарная трудоемкость работ не должна превышать объем самостоятельной работы, установленный учебным планом. Необходимо учитывать норму нагрузки студента в неделю (54 часа).

Аудиторная самостоятельная работа студентов представляет собой выполнение студентами различных заданий в аудитории под руководством преподавателя (в том числе КСР).

Внеаудиторная самостоятельная работа студента может проводиться в виде:

¾ подготовки к аудиторным занятиям, включая работу на ПК;

¾ изучения литературы, нормативно-правовых актов, правовых систем;

¾ самостоятельного изучения отдельных тем дисциплины,

¾ выполнения контрольных работ, индивидуальных заданий, предусмотренных учебным планом и графиком учебного процесса.

¾ изучения материалов лекций и материалов из перечня вопросов и заданий для самостоятельной работы

¾ работа с материалами прошедшего практического занятия

¾ поиска материалов для изучения из интернет – ресурсов

¾ подготовки к зачету.

Формы контроля СРС со стороны преподавателя:

- проверка или устная защита выполненной работы,

- тестирование,

- проверка домашнего задания,

- деловая игра,

- решение ситуационных задач,

- контрольная работа и др.

 


 

Таблица 9. Организация самостоятельной работы студентов очно формы обучения (СРС)

№№ п\п Тема Вопросы, выносимые на самостоятельное изучение Виды работ Трудоемкость (часы / зач. единицы) Форма контроля СРС
Модуль 1. Общая часть
1. 1.1. Предмет, метод, система трудового права   Роль трудового права в нормативном регулировании общественных отношений 1.Изучение литературы 2.Составление таблицы «Соотношение труд., адм. и гражд. права»     1.Опрос   2.Проверка заданий
2. 1.2. Источники трудового права 1. Конвенции и рекомендации Международной организации труда (МОТ). 2. Законодательство о труде Новосибирской области: краткая характеристика. 3. Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права во времени, в пространстве, по кругу лиц. 1.Изучение литературы, правовых актов 2.Подготовка письменного ответа 3.Подготовка доклада   1.Опрос     2.Проверка задания   3.Проверка задания
3. 1.3. Принципы трудового права 1. Производные принципы трудового права.   1.Самостоятельное изучение вопросов темы 2.Решение задач   1.Опрос     2.Проверка решения задач   3.Коллоквиум
4. 1.4. Субъекты трудового права   1. Правовое положение профсоюзных органов в организации. 2. Правовое положение профсоюзных органов в организации 1.Самостоятельное изучение вопросов темы 2.Решение задач   1.Опрос     2.Проверка решения задач   3.Коллоквиум
5. 1.5. Социальное партнерство в сфере труда 1. Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений. 2. Коллективные переговоры по подготовке проектов коллективных договоров. 1. Составление проекта приказа об участии в работе комиссии по ведению коллективных переговоров. 2. Решение задач   1. Проверка заданий     2.Проверка решения задач    
6.     Подготовка к тестированию   Тестирование по модулю
7. Итого по модулю        
Модуль 2. Трудовой договор
1. 2.1. Трудовой договор   1. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников. 2. Аттестация. 3. Ученический договор. 4. Порядок получения, обработки, использования, хранения и передачи персональных данных работника 1.Изучение литературы, правовых актов 2.Подготовка письменного ответа 3.Подготовка доклада. 4.Самостоятельное изучение вопросов темы   1.Опрос     2.Проверка задания   3.Проверка задания 4.Опрос  
2. Подготовка к зачету по 1 и 2 модулю Работа с примерными вопросами к зачету по 1 и 2 модулю     Тестирование
3. Итого по модулю        
Модуль 3. Рабочее время и время отдыха. Оплата и нормирование труда. Гарантии и компенсации
1. 3.1. Рабочее время. 1. Сменная работа 2. Дежурства.   1.Изучение литературы, правовых актов 2.Подготовка письменного ответа 3.Подготовка доклада. 4.Самостоятельное изучение вопросов темы   1.Опрос     2.Проверка задания   3.Проверка задания 4.Опрос  
2. 3.2. Время отдыха 1. Отпуска без сохранения заработной платы. 2. Специальные отпуска. 1.Изучение литературы, правовых актов 2.Подготовка письменного ответа 3.Подготовка доклада. 4.Самостоятельное изучение вопросов темы   1.Опрос     2.Проверка задания   3.Проверка задания 4.Опрос  
3. 3.3. Оплата и нормирование труда.   1. Сдельные системы заработной платы. 2. Оплата труда в условиях, отклоняющихся от нормальных 1.Изучение литературы, правовых актов 2. Подготовка доклада. 3.Самостоятельное изучение вопросов темы   1.Опрос     2. Проверка задания 3.Опрос  
4. 3.4. Гарантии и компенсации Гарантии и компенсации работникам при направлении в служебные командировки 1.Изучение литературы, правовых актов 2.Подготовка письменного ответа 3.Самостоятельное изучение вопросов темы   1.Опрос     2.Проверка задания   3. Опрос  
5. Работа с примерными вопросами к экзамену по 3 модулю   Подготовка к тестированию   Тестирование
6. Итого по модулю        
Модуль 4. Трудоправовая ответственность. Трудовые споры  
1. 4.1. Дисциплина труда. 1. Правила внутреннего трудового распорядка. 2. Специальная дисциплинарная ответственность. 1.Изучение литературы, правовых актов 2.Подготовка письменного ответа 3.Подготовка доклада. 4.Самостоятельное изучение вопросов темы   1.Опрос     2.Проверка задания   3.Проверка задания 4.Опрос  
2. 4.2. Охрана труда 1. Медицинские осмотры и освидетельствования. 2. Специальные нормативные акты по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии. 3. Организация охраны труда. 1.Изучение литературы, правовых актов 2.Подготовка письменного ответа 3.Подготовка доклада. 4.Самостоятельное изучение вопросов темы   1.Опрос     2.Проверка задания   3.Проверка задания 4.Опрос  
3.   4.3. Материальная ответственность сторон трудового договора. 1. Отличие материальной ответственности от гражданско-правовой. 2. Договорная индивидуальная полная материальная ответственность работника. 1.Изучение литературы, правовых актов 2. Подготовка доклада. 3.Самостоятельное изучение вопросов темы   1.Опрос     2. Проверка задания 3.Опрос  
4.   4.4. Защита прав работников и работодателей 1. Федеральные надзоры: система органов, компетенция. 2. Взаимодействие государственных органов по надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства с другими органами и организациями. 3. Рассмотрение коллективных трудовых споров примирительной комиссией, с участием посредника, в трудовом арбитраже 1.Изучение литературы, правовых актов 2.Подготовка письменного ответа 3.Подготовка доклада. 4.Самостоятельное изучение вопросов темы   1.Опрос     2.Проверка задания   3.Проверка задания 4.Опрос  
5.     Работа с примерными вопросами к экзамену по 4 модулю       Тестирование
6. Итого по модулю        
  Подготовка к экзамену   Работа по примерным вопросам к экзамену (Модуль 4)     Экзамен
  Итого по дисциплине        

 

РАЗДЕЛ 5. УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ И ИНФОРМАЦИОННО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2015-05-10; Просмотров: 274; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.012 сек.