Практические (семинарские) занятия

Тема 12. Эффективность решения и критерии эффективности.

Тема 11. Социометрия.

Тема 9. Фактологическое обеспечение исследований

Тема 8. Методы основанные на использовании знаний и интуиции специалистов.

Методы формализованных представлений. Методы использования информационных потоков. Методы исследования целей и функций управления. Прикладныенаправления исследований. Маркетинговые исследования. Управленческий учет в системном исследовании.

Понятие факта и его роль в исследовании. Состав фактов. Понятие фактологии. Работа с фактами в исследовании социально-экономических и политических процессов.

Тема 10.. Методология и методика социологического исследования.

Теоретико-гипотетические основы конкретного социологического исследования, программа исследования. Методы сбора информации в социологических исследованиях. Проблемы обработки и интерпретации социологической информации.

Социометрия как метод социологического исследования. Основные понятия, сущность метода, его этапы. Основные способы обработки социометрических данных. Использование метода социометрии в управлении.

Элементы теории эффективности. Система предпочтений индивида и функции полезности, потерь, сожалений, рисков.

Тема 1. Исследования в современном менеджменте.

Исследования в современном менеджменте.Цели, задачи, особенности содержания курса, взаимосвязь с другими дисциплинами. Понятие и типология исследований, основные характеристики. Исследование в практике государственного и муниципального управления. Менеджер исследовательского типа.

Тема 2. Общенаучные и конкретно-предметные методы исследований. Методологические положения исследования социально-экономических и политических процессов. Совокупность методов ИСЭПП. Организация и проведение ИСЭПП. Характеристика этапов исследования. Формирование целей исследования, пути и ресурсы проведения исследований. Источники получения информации для ИСЭПП.

Тема 3. Теоретические основы системного анализа. Системный подход в исследовании. Основные понятия общей теории систем. Сложные системы и их характеристики. Целостность. Целевое назначение системы. Иерархичность систем. Внутренняя среда системы и ее атрибуты. Исследование систем с позиции кибернетики. Метод структуризации проблемы построения дерева.

Тема 4. Основные принципы когнитивного подхода. Когнитивные карты. Когнитивный стиль. Когнитивный подход в социальных исследованиях.

Тема 5. Системный анализ как методология решения сложных проблем.

Уяснение проблемы как процедура раскрытия неопределенности.Обоснование и формулирование проблемы в системном анализе.

Тема 6. Моделирование как основной метод системного анализа. Классификация моделей. Задачи моделирования. Основные этапы построения моделей. Модели системного анализа. Кибернетическое моделирование. Имитационное моделирование. Проблема построения модели. Проверка модели. Экспериментирование с моделью.

Тема 7. Программа и организация исследования в управлении. Понятие программы исследования: структура, разработка и содержание. Особенности программы исследования социально-экономических и политических процессов. Анализ целей и средств в процессе решения проблем. Общая характеристика и классификация целей. Процесс формирования множества целей. Особенности процедуры выбора целей. Критерии, ограничения, метод структуризации проблемы, построение дерева целей. Система ценностей как метод выбора целей. Планирование и организация исследования в управлении. Консультирование как форма организации и проведение исследований. Виды консультационной деятельности.

Дата добавления: 2015-05-10