Понятие рабочего времени и времени отдыха

Рабочее время – это время, на протяжении которого работник выполняет свои трудовые функции.

Нормальная продолжительность рабочего времени работников не может превышать 40 часов в неделю.

Сокращенное рабочее время предоставляется определенной категории работников.

Задание. Определите, какой категории работников предоставляется сокращенное рабочее время (1 балл).

1.________________________________________________________________________________________________________________________________

2.________________________________________________________________________________________________________________________________

3.________________________________________________________________________________________________________________________________

4.________________________________________________________________________________________________________________________________

5.________________________________________________________________________________________________________________________________

Неполное рабочее время устанавливается соответственно ст. 56 Кодекса Законов о труде по соглашению между работником и собственником. Это может быть по просьбе беременной женщины, женщины, которая имеет ребенка до 14 лет или ребенка-инвалида. При этом оплата труда проводится пропорционально отработанному времени.

Ночное рабочее время – это время с 22 часов вечера до 6 часов утра. Запрещается привлекать к работе в ночное время:

1) беременных женщин;

2) женщин, которые имеют детей до 3-х лет;

3) несовершеннолетних.

Время отдыха – это время, на протяжении которого работник освобожден от выполнения трудовых функций.

Перерыв во время работы – предоставляется через 4 часа после начала работы и продолжительность составляет не более 2-х часов. Время перерыва устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка.

Ежедневный междусменный отдых предоставляется с момента окончания работы в предыдущий день и до начала следующего рабочего дня. Продолжительность зависит от продолжительности рабочего дня.

Выходные дни предоставляются работнику после окончания трудовой недели. Продолжительность не менее 42 часов.

Задание: Перечислить, какие дни, согласно законодательству Украины, являются праздничными (1балл).

1)_____________________________________________

2)_____________________________________________

3)______________________________________________

4)______________________________________________

5)________________________________________________

6)________________________________________________

7)_________________________________________________

8)______________________________________________________

9)_________________________________________________

10)_______________________________________________

Ежегодные отпуска имеют определенные виды:

1) Ежегодный отпуск;

2) Дополнительный отпуск в связи с обучением;

3) Творческий отпуск;

4) Социальный отпуск;

5) Отпуск без сохранения заработной платы.

Дополнительный отпуск в связи с обучением предоставляется лицам, которые получают образование без отрыва от производства.

Творческий отпуск предоставляется работнику для окончания написания диссертационной работы, написания учебника.

Социальный отпуск предоставляется:

§ в связи с беременностью и родами женщинам, продолжительностью: до родов – 70 календарных дней, после родов – 56 календарных дней:

§ по уходу за ребенком до достижения 3-х лет;

§ женщине, которая работает и имеет двух и более детей возрастом до 15 лет или ребенка-инвалида.

Отпуск без сохранения заработной платы предусматривается законодательством и предоставляется по соглашению собственника и работника или в случаях, предусмотренных законом.

Дата добавления: 2015-05-31