![]() КАТЕГОРИИ: Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748) |
Фабули задач
Глосарокросворд Виконати завдання „Глосарокросворд”: 1) терміни трудо-правових понять за темами Модуля 1, 2 повинні розміщуватись у 12-тьох літерах „Т Р У Д О В Е П Р А В О”. Мінімальна кількість термінів – 24 (у кожній літері повинно бути не менше двох термінів); 2) до „Глосарокросворду” слід зробити додаток визначень зазначених термінів з посиланням на конкретну статтю нормативно-правового акту або на сторінку підручника з трудового права чи спеціальної юридичної літератури. Порада: пошукова система «ЛІГА», див. «термінологічний словник». 7.4.Тематичний огляд спеціальної юридичної літератури Для виконання вказаного завдання слід обрати одну тему за переліком, що надається нижче. Пошук і підбір спеціальної юридичної літератури необхідно здійснювати на паперових або електронних носіях (не менше трьох джерел: статей, авторефератів, монографій й ін.). Вимоги з оформлення тематичного огляду подібні відповідним вимогам щодо аналітичної записки. Перелік тем 1. Особливості правового регулювання дисциплінарної відповідальності в різних типах трудового права. 2. Особливості правового регулювання праці молоді в Україні в світлі міжнародних стандартів та зарубіжного досвіду. 3. Міжнародно-правові стандарти оплати праці. 4. Правове регулювання оплати праці в Україні в світлі міжнародних стандартів та зарубіжного досвіду. 5. Правове регулювання локаутів у зарубіжних країнах. 6. Праве регулювання праці жінок та осіб із сімейними обов’язками в Україні та за кордоном. 7. Європейська соціальна хартія і трудове законодавство України: питання адаптації. 8. Правове регулювання праці осіб із зниженою працездатністю в Україні в світлі міжнародних стандартів та зарубіжного досвіду. 9. Міжнародні стандарти та зарубіжний досвід мирних засобів вирішення колективних трудових спорів 10. Право на страйк та його реалізація в Україні та за кордоном: порівняльно-правовий аспект. 11. Значення рішень Європейського суду з прав людини у регулюванні трудових відносин. 12. За пропозицією студента.
Необхідно скласти 3 фабули задач на базі рішень судів України та Європейського Суду з прав людини в сфері праці. До фабул слід додати копії рішень вказаних судів.
7.6.Правовий аналіз положень колективного договору. В копії колективного договору будь-якого підприємства, установи чи організації маркером виокремити положення, які суперечать чинному законодавству про працю. До копії колективного договору додати «Пояснення», в яких стисло зазначити, чому знайдені положення колективного договору не відповідають чинному законодавству про працю. Навчально-методичні матеріали з виконання самостійної роботи студентами денної форми навчання за курсом «трудове право» для спеціальності „Правознавство”
Швайковська Валентина Миколаївна Амелічева Лілія Петрівна
Видавничий центр економіко-правового факультету. 83055, пр. Ватутіна, 1а.
Дата добавления: 2015-05-31; Просмотров: 541; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы! Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет |