Тема 11. Особенности трудовых договоров с отдельными категориями работников

Тема 10. Трудовой договор

Принципы свободы трудового договора и гарантии их реализации. Свобода труда и гарантии её реализации. Запрещение принудительного труда.

Понятие и признаки трудового договора. Отличия трудового договора от гражданско-правовых договоров о труде.

Стороны трудового договора. Трудовая правосубъектность сторон трудового договора.

Содержание трудового договора. Классификация условий трудового договора: а) условия трудового договора (контракта), определяемые соглашением сторон; понятие трудовой функции, места работы и рабочего места; б) условия трудового договора (контракта), вытекающие из законодательства о труде. Необходимые, существенные и факультативные условия трудового договора.

Общий порядок заключения трудового договора. Юридические гарантии при приёме на работу. Документы, подлежащие представлению при поступлении на работу. Вступление трудового договора в силу.

Аттестация работников: понятие и значение её проведения.

Категории аттестуемых работников.

Организация аттестации и порядок её проведения. Особенности аттестации государственных служащих, педагогических работников.

Правовые последствия аттестации. Обжалование решения аттестационной комиссии.

Гарантии для работников при аттестации.

Испытание при приёме на работу.

Трудовая книжка: содержание, порядок заполнения и выдачи при увольнении.

Классификация трудовых договоров.

Трудовые договоры на неопределенный срок и срочные трудовые договоры.

Особенности трудовых договоров о временной и сезонной работе.

Особенности трудовых договоров о работе по совместительству.

Особенности трудовых договоров с руководителем организации.

Особенности трудовых договоров работников, работающих у работодателей – физических лиц.

Особенности трудовых договоров с надомниками.

Особенности трудовых договоров, заключаемых с лицами, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Особенности трудовых договоров с педагогическими работниками.

Соглашения о труде с нештатными работниками, приглашёнными для выполнения определённой работы и т.п.

Особенности трудовых договоров с государственными служащими.

Особенности трудовых договоров с работниками религиозных организаций.

Особенности трудовых договоров работников, направляемых на работу в дипломатические представительства и консульские учреждения РФ, а также в представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений РФ за границей.

Особенности регулирования труда других категорий работников (лиц, работающих в организациях Вооружённых Сил РФ и федеральных органов исполнительной власти, в которых законодательством РФ предусмотрена военная служба, а также работников, проходящих заменяющую военную службу альтернативную гражданскую службу; медицинских работников; творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, театров, театральных и концертных организаций, цирков, и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении произведений, профессиональных спортсменов).

Тема 12. Изменение трудового договора (перевод, изменение существенных условий труда). Перемещение.

Понятие и виды переводов. Переводы по инициативе администрации и по инициативе работника. Постоянные и временные переводы.

Перевод в случае производственной необходимости. Основания и сроки перевода. Условия правомерности перевода.

Перемещение. Отличие перемещения от перевода.

Изменение существенных условий труда. Отличия изменения существенных условий труда от перевода и от перемещения.

Отстранение от работы. Основания и сроки отстранения от работы.

Дополнительные гарантии при переводах.

Правовые последствия незаконного перевода.

Дата добавления: 2015-05-31