Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Понятие и признаки корпорации




Понятие корпоративного права. Место корпоративного права в системе права.

1) Узкое понятие КП-система правил поведения, которые разрабатываются внутри организации (копорации), выражают волю участников корпорации и регламентируют различные вопросы деятельности корпорации. КП – это система норм, устанавливаемых органами управления корпорации, выражающих волю её участников обязательных для участников корпорации и подкреплённых силой корпоративного принуждения, а при его недостаточности силой государственного принуждения.

2) Еще более узкое -КП сводится к акционерному праву, то есть к праву регламентир деят организаций, построенных по акционерному принципу. Данный подход характерен для стран англо-саксонской системы права.

3) Наиболее широкое понимание-Под КП понимается система норм регулирующих правовой статус, порядок создания, и деятельность корпоративных организаций, а также система правил, устанавливаемых в организации и регулирующих различные внутренние отношения.

Многие считают, что КП- подострасль ГП, а многие считают что КП – это подострасль Предпринимательского права.

2. Предмет и метод корпоративного права.

Предмет КП –это общесмтвенные отношения которые урегулированы. это корпоративные отношения.

Корпоративные отношения:

1) КО широкое понимание– это любые отношения, которые возникают между корпорацией и третьими лицами.

2) КО узкое понимание – это те отношения, которые складываются непосредственно между участниками корпорации.

3) КО – это наиболее узкое понимание КО- это отношения которые складываются внутри корпорации по поводу управления корпорации. (управленческие отношения)

Методы КП: Диспозитивный и Императивный

 

Корпорация – понятия в законодательстве нет. Теоретическое понятие – корпорация имеет три признака: корпорация – обычно понимается организация, построенная на началах членства или участия и на объединении капиталов, в которой собственность отделена от управления.

Членство и участие – корпорация представлет собой как правило коллектив, некоеобъединение лиц, причём доля этих лиц входиящих в объединение опрделяетч янекими едиными общими итентересеми, эти интересы –извлечение прибыли. Это объединение лиц организационно и имущественно действует вовне как единое целое от своего имени.,

Признак объединение капиталов: для К характерно имущественное участие, т.е. участие в капитале. Если взять производственны кооператив, он не считается корпорацией, то там имеет значение личное трудовое участие, в К - это как правило ненужно, то есть либо в ООО либо в акцион, и желательно у частвовать в общих собраниях.

Собственность отделена от управления: К обладают очень разветвлённой структурой органов управления и «собственники»К, то есть участники К они по своей сути не осуществляют управленческую деятельность, он принимают управленческие решения, но это небольшой спектр решения, их компетенция строго ограничена, участие в общий собраниях не обязанность а право, а все управленческие функции сосредоточены в др органах: совет директоров, формируется исполнительный орган или несколько исполнительных органов, орган осущ контрол- ревизионная комиссия, на практике ещё большее кол-во органов формируют

ся. ТО есть очень большой круг управленцев.

Во ФР понятие К не исопльзуется

В АНгл понятие К приравнено к понятию саомго юридического лица, там все К делятся на 2 вида: на единоличные корпорации/на агригированные (более 1 участника) корпорации

В законодательстве Швейцарии Корпорация – один из основных видов юр лиц, так К и учреждения.

 

Наиболее широко К применяется в юрисдикции США, так копрпорация м.б. в самых разных видах, 4 вида: 1- предпринимателское К – это оганизация которая аналогична АО, 2 – непредпринимательские К – это организации, которые не преследует цели извлечения прибыли, 3 – публичные корпорации, различного рода гос учреждения, 4-квазипубличные корпорации, т.е. те корпорации которые служат общим нуждам населения.

 




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2015-05-31; Просмотров: 799; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.014 сек.