Учебная практика в юридических службах (отделах) организаций

Учебная практика в территориальном управлении федеральных служб и агентства

Учебная практика в администрации города или района

Особенности по составлению отчета о прохождении учебной практики в отдельных организациях

Необходимо обратить внимание на структуру органа, статус государственных или муниципальных служащих. Полномочия органа и служащих по решению государственных и муниципальных управленческих задач.

Содержание основной части отчёта:

Раздел 1. Общие данные

1.1. Наименование администрации;

1.2. Организационно-штатная структура;

1.3. Состояние материально-технического оснащения (наличие офиса, современных технических средств, обеспеченность канцелярскими принадлежностями и.т.п.);

1.4. Нормативные правовые акты, регулирующие государственную (муниципальную) деятельность;

1.5. Права и обязанности органа власти.

1.6. Акты, принимаемые органом или должностным лицом.

Необходимо обратить внимание на структуру органа, статус государственных служащих. Полномочия органа и служащих по решению государственных управленческих задач.

Содержание основной части отчёта:

Раздел 1. Общие данные

1.1. Наименование федеральной службы или агентства;

1.2. Организационно-штатная структура;

1.3. Нормативные правовые акты, регулирующие государственную деятельность;

1.4. Права и обязанности органа власти

1.5..Решения, принимаемые управлением.

Практика предполагает присутствие на приемах работников организации у юрисконсульта, изучение материалов дел для ознакомления с деятельностью юрисконсульта по защите интересов организации в судах, иных организациях, ознакомление в обязательном порядке с каждым видом работ юрисконсульта в организации (составление правовых документов, дача справок по применению или толкованию законодательства, приведение внутренней документации организации в соответствии с законодательством, обеспечение правовой безопасности организации (мониторинг статей, публикаций с точки зрения наличия в них информации, могущей причинить вред организации), консультирование работников и т.п.) с последующим анализом их с точки зрения культуры осуществления деятельности по юридическому обслуживанию организации.

Содержание основной части отчета:

Раздел 1. Общие данные

1.1. Наименование юридической службы;

1.2. Структура юридической службы (должности, их функциональные обязанности), укажите, есть ли среди работников юридической службы родственники руководителей данной организации;

1.3. Дата приема работника юрисконсультом;

1.4. Ф.И.О. юрисконсульта, ведущего прием, Ф.И.О. и должность работника, обратившегося за правовой помощью;

1.5. Сущность вопроса, с которым лицо обратилось к юрисконсульту;

1.6. Ответ юрисконсульта на поставленный вопрос;

1.7. Краткая характеристика всех документов (жалоб, ходатайств, отзывов, договоров и т.д.), составленных юрисконсультом в процессе работы в период практики студента (цели составления; последовательность составления, согласования и принятия документа; лица, участвующие в согласовании и принятии документа и т.д.).

Приложение 4

Министерство сельского хозяйства Российской Федерации

Департамент научно-технологической политики и образования

ФГБОУ ВО «Красноярский государственный аграрный университет»

Юридический институт

Кафедра теории государства и права

Дата добавления: 2015-06-27