Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

В. Основа личности социального работника





Социальная работа относится к тем видам профессиональной деятельности, где не только знания и умения, но и личностные качества специалиста во многом определяют успешность и эффективность его работы. Поэтому в процессе обучения социального работника необходимо уделять внимание воспитанию личности специалиста, формированию духовно-нравственных качеств.

Большинство исследователей среди обязательных личностных качеств социального работника выделяют психологическую грамотность, деликатность, такт, справедливость, достоинство, терпимость, эмпатийность, готовность понять других и прийти на помощь, эмоциональную устойчивость.

Человек, выбирая данную профессию в качестве будущей сферы деятельности, должен иметь как можно больше сведений о специфике работы, быть готовым ежедневно сталкиваться с трудностями и при этом не ожесточиться, быть гуманистом, обладать хорошими коммуникативными и организаторскими способностями, высокой культурой, иметь четкие идеологические и нравственные принципы.

Основа любой профессии – призвание, под которым понимается органичное сочетание своеобразных духовно-нравственных качеств личности будущего специалиста и его способностей к социальной работе.

Большое значение при этом имеет уровень моральности социального работника как мера соответствия нравственных представлений и ценностных предпочтений массовым этическим суждениям. Уровень моральности социального работника должен быть выше среднего.

Основой личности социального работника должна являться нравственность, как внутреннее, духовное качество человека, его потребность поступать в соответствии с требованиями этики и морали, потребность творить добро, приносить людям благо.

Нравственное сознание социального работника содержит три компонента:

- нравственные знания, знания о морали, этике, нравственности. Практический соц. работник, не прошедший курс обучения, в своей работе руководствуется чисто интуитивным пониманием проблемы, основанном на личном опыте и собственной системе ценностей. Однако она не всегда совпадает с общепринятой системой норм и правил поведения. Также следует отметить, что знание этических норм морали еще не обеспечивает морального поведения специалиста, поэтому он должен постоянно совершенствоваться и работать над собой.

- нравственные убеждения, это основанная на опыте и знаниях уверенность социального работника в справедливости требований профессиональной морали, это умение взглянуть на свои действия с точки зрения интересов дела.

- нравственная потребность, наивысшая степень нравственного сознания. Характеризуется наличием моральной потребности в соблюдении требований профессиональной этики как внутренне потребности человека.

 

 





Дата добавления: 2014-01-03; Просмотров: 407; Нарушение авторских прав?


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



ПОИСК ПО САЙТУ:


Рекомендуемые страницы:

Читайте также:

  1. III. Формирование личности посредством профориентации и организации досуговой деятельности.
  2. IV. СОЦИОЛОГИЯ ЛИЧНОСТИ. Историческая типология личности-1. Личность как сплав внешних сил и внутренних достоинств
  3. Автономия личности от социального статуса
  4. Административно-правовая организация управления в области прогнозирования социального развития.
  5. Административное правонарушение как основание административной ответственности, его ограничение от преступления и дисциплинарного проступка.
  6. Азотистые т основания- производные пиримидина
  7. Аналитическая основа государственного регулирования кризисной ситуации
  8. Англия. Основоположник Джон Локк. Свобода, равенство, неприкосновенность личности и собственности.
  9. Базовые принципы социального проектирования
  10. Борьба с культом личности Сталина. XX съезд КПСС
  11. Бухгалтерский баланс – основа бухгалтерской (финансовой) отчетности
  12. Бухгалтерский учет платежей, основанных на акциях

studopedia.su - Студопедия (2013 - 2020) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление
Генерация страницы за: 0.002 сек.