Основания прекращения трудовых отношений

Отказ работника от продолжения работы в связи со сменой собственника имущества организации, изменением подведомственности (подчиненности) организации либо ее реорганизации (п.6)

Инициатива работника (увольнение по собственному желанию) (п.3)

Нарушение установленного правил заключения трудового договора, если это препятствует продолжению работы (п.11)

Отказ от перевода на работу в другую местность вместе с работодателем (п.9)

Отказ работника от перевода на другую работу вследствие состояния здоровья в соответствии с медицинским заключением (п.8)

Отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора (п.7)

Перевод на работу к другому работодателю (п.5)

Истечение срока трудового договора (п.2)

Соглашение сторон (п.1)

СХЕМА № 15.

Дата добавления: 2014-01-03