Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Подходы к изучению лидерства


Изучение действий руководителя с целью определения эффективного стиля управления начались еще в древности.

В крупных масштабах и на систематической основе исследо­вания по выявлению эффективного стиля управления начались в 30-е - 40 годы XX в. и были представлены несколькими направ­лениями, которые сформировались в четыре научных подхода: личностный, поведенческий, ситуационный, комплексный. Наиболее известные представители этих подходов и основные положения их теорий представлены в таблице 6.

Таблица 6 - Подходы к изучению лидерства

Название подхода к изучению лидерства Годы Основные теории и их авторы Основные положения
Личностный подход 1930-1950 теория лидерских качеств Р. Стогдилла и Р. Манна, Теория лидерских качеств У. Бенниса Утверждение о том, что существует определенный набор личностных качеств лидера, который определяет эффективность лидерства
Поведенческий подход 1940-1970 исследования Университета штата Огайо, теория Д. МакГрегора, исследования Р. Лайкерта, управленческая сетка П. Блейка и Д. Моутона, теория стилей руководства К. Левина Предположение о том, что существует один наиболее эффективный стиль лидерства, основанный на определенном поведении лидера
Ситуационный подход 1960-1990 континиум лидерского поведения Танненбаума-Шмидта, модель Ф. Фидлера, модель П. Херси и К. Бланшарда, модель «путь-цель» Р.Хауза - Т.Митчела, модель Врума-Йеттона -Яго Определение влияния различных факторов на действия лидера в зависимости от управленческой ситуации
Комплексный подход конец ХХ века концепция атрибутивного лидерства, концепция харизматического лидерства, концепция преобразующего лидерства Определение специфики проявления лидерских качеств руководителя

Выделяются личностный, поведенческий, ситуацион­ный и комплексный подходы к изучению лидерства. В ранних исследованиях специа­листов по организационному поведению лидерство рассматривалось как совокупность личных черт, или характеристик, тех людей, которые воспринимались как лидеры. Более поздние исследования определили лидерство как поведение или ряд действий, направленных на то, чтобы помочь коллективу достигнуть свои цели. Начиная с середины 60-х гг. ХХ века внимание было сосредоточено на бурно развивающихся теориях ситуационного лидерства, в которых утверждалось, что эффективное лидерство – это функция ситуации, в которой лидер и подчиненные определенным образом взаимодействуют. В концепциях комплексного подхода авторы пытаются провести ситуационный анализ эффективного лидерства как совокупности лидерских черт и их проявления в реальности.

 

<== предыдущая лекция | следующая лекция ==>
Понятие лидерства. Менеджер и лидер: сходство и различие | Модель эффективного менеджера. Условия и факторы результативной работы менеджера

Дата добавления: 2014-01-04; Просмотров: 647; Нарушение авторских прав?


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



ПОИСК ПО САЙТУ:


Рекомендуемые страницы:

Читайте также:

  1. Альтернативные подходы к созданию имитационных моделей
  2. Богословско-теологический и научный подходы к вопросу о генезисе религии.
  3. В реализации социальной политики государства используются два подхода: социальный и рыночный подходы.
  4. Вопрос 1. эволюция понятия лидерства
  5. Вопрос 32 - Стиль руководства: понятие, подходы к определению эффективного стиля управления.
  6. Вопрос 47. Сознание. Общее понятие, основные подходы, происхождение
  7. Вопрос. Исследовательские подходы в политической науке.
  8. Государственно-административные подходы к общественному и частному призрению
  9. Европейские подходы к управлению качеством.
  10. Идеальным для лидерства считается использование эффективного сочетания обеих основ власти.
  11. Исследовательские подходы к изучению общества и основные парадигмы современной социологии
  12. История развития менеджмента, современные подходы в менеджменте

studopedia.su - Студопедия (2013 - 2020) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление
Генерация страницы за: 0.004 сек.