КАТЕГОРИИ: Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748) |
Тактическое
10. По ориентации: · на дело, на задачу; · на отношения, на людей; · на себя. 11. По отношению к потребителю и покупателю: · клиентурное, антиклиентурное, псевдоклиентурное. 12. Специфические виды поведения (в алфавитном порядке): · авторитарное, демократическое, попустительское; · агрессивное и неагрессивное; · адекватное и неадекватное; · активное и пассивное; · вампирическое (здесь вампиризм понимается как психологический садизм); · виктимологическое (провоцирующее поведение будущей жертвы); · воинственное и миролюбивое; · вымогательское; · гуманное и негуманное; · дальновидное и недальновидное; · дисциплинированное и недисциплинированное; · добросовестное и недобросовестное; · добрососедское; · доминантное и подчинённое; · домогательское (связанное с излишней настойчивостью, назойливостью получить что-нибудь, добиться чего-нибудь); · достойное и недостойное; · дружелюбное и недружелюбное; · захватническое; · интернальное и экстернальное; · интравертированное и экстравертированное; · интуитивное и рациональное; · исследовательское; · коллективистское и индивидуалистическое; · коммуникативное; · конкурентное; · конфликтогенное, нейтральное, синтонное; · культурное и некультурное; · лидерское и нелидерское; · лояльное и нелояльное; · мазохистское; · максимизационное (максимизирующее полезность всех видов – прибыль, награды, удовольствия и т. п.) · манипулятивное; · минимизационное (минимизирующее затраты всех видов); · монополистическое; · мужественное и трусливое; · невротическое; · обдуманное и необдуманное; · одобряемое и неодобряемое (обществом и/или самим человеком); · озабоченное и беззаботное; · олигархическое; · осмотрительное и неосмотрительное; · ответственное и безответственное; · партнёрское и эксплуататорское; · патриотичное, непатриотичное, антипатриотичное; · по психологической пристройке: на равных, сверху, снизу; · по роли: жертва, преследователь, спасатель; · покровительственное, заботливое и безучастное, равнодушное; · потребительское; · правдивое и лукавое; · правильное и неправильное; · прагматичное; · предсказуемое и непредсказуемое; · проактивное и реактивное; · провокационное; · прогнозируемое и непрогнозируемое; · прогрессивное и консервативное; · психозащитное; · разумное и неразумное; · расчётливое и нерасчётливое; · рейдерское; · рестрикционистское – как постоянное стремление минимизировать свои трудовые усилия; · садистское; · серьёзное и легкомысленное; · скандальное; · собственническое; · созидательное и разрушительное; · стратегическое и тактическое; · стрикционистское (выполнение обязанностей «от и до», без проявления сверхнормативной активности, инициативы); · тактичное и бестактное; · территориальное (стремление занять, удержать и расширить свою территорию); · террористическое; · угодническое, подобострастное и независимое; · уместное и неуместное; · умное и неумное; · уставное и неуставное; · утилитарное; · хозяйское; · хорошее и дурное; · циничное; · чванливое; · честное и нечестное, бесчестное; · эгоистическое и альтруистическое; · экспрессивное (с ярко выраженными эмоциями) и неэкспрессивное.
Основные факторы, влияющие на организационное поведение, показаны на рисунке 1.2.
Дата добавления: 2014-01-04; Просмотров: 220; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы! Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет |