Прерывность и пульсация социальных процессов

Ниже изложен взгляд П.А.Сорокина относительно прерывности и пульсации социальных процессов1.

Непрерывный процесс – это такой, когда все его составляющие остаются одними и теми же в течение всего времени его протекания. Он не может иметь никакой «прерывности», никакого «поворота», «предела», «фазы», «звена», «такта», «ритма». Неизменный характер его протекания в каком бы то ни было смысле исключает любые паузы, которые бы отделяли одну его часть от других.

Это значит, что для действительной прерывности процесса необходимо его изменение в одном или большем числе направлений, в том или ином смысле. Любая прерывность процесса всегда является результатом изменения одного или большего числа его направлений и их смыслов. Поскольку процесс отмечен паузами, ритмами, «поворотами», сменой темпа или разделением на «фазы», «звенья», «части» и т.п., все эти «метки» по сути не что иное, как функция изменения определенного процесса в том или ином направлении (в том или ином смысле).

Если направление во времени во всех его разнообразных смыслах остаётся одним и тем же, никакое изменение ритма или темпа – невозможно.

С другой стороны, как только протекание во времени изменяется, процесс сразу же разделяется на эмпирически осязаемые звенья или фазы.

Точно так же, как только количественные параметры протекания обнаруживают какое бы то ни было изменение, это означает «поворот» в процессе и разбивает его на разрозненные части.

Когда же процесс изменяет качество своего протекания, это изменение делит процесс на различные стадии, фазы, части.

Во всех таких случаях прерывность не является искусственной, а есть такое проявление процесса, как он есть. Будучи осознанной Н аблюдателем, прерывность обеспечивает адекватное выражение реальной пульсации процесса.

Вышеизложенное позволяет сделать следующие выводы:

1. Чем более резкое изменение происходит в определенном направлении, тем сильнее модификация процесса в этом направлении.

2. При прочих равных условиях, одновременное изменение в двух направлениях прерывает процесс более заметно, чем эквивалентное ему изменение в каком-нибудь одном из этих направлений. В таких случаях пауза, отделяющая одну фазу от другой, становится двойной или множественной.

3. Из 1-го и 2-го утверждений следует, что чем больше число направлений и их смыслов одновременно претерпевают изменения и чем глубже или острее изменение в каждом из них, тем более крутым будет поворот в процессе и тем легче будет его заметить и осознать.

Основной смысл всех представленных выше утверждений можно сформулировать так: глубина, величина и резкость каждого прерывания определенного процесса прямо пропорциональна числу направлений, в которых процесс синхронно изменяется, и резкости изменения в каждом из этих направлений.

4. Когда искомое (предмет рассмотрения) нельзя больше идентифицировать именно как процесс, процесс следует считать законченным.

Начало и конец процесса - это крайние рубежи, которые являются его главными вехами. Пока целостность, находящаяся в состоянии процесса, идентифицируема, процесс сохраняется, несмотря на все изменения в его направлениях и режимах протекания. Когда искомый процесс изменяется до такой степени, что становится неидентифицируемым, процесс заканчивается. Т.е. момент, когда идентификация процесса становится невозможной, является той точкой, в которой искомый процесс заканчивается. Когда же обнаруживается появление процесса, который насколько позволяют судить знания Наблюдателя, до этого не существовал, это означает начало нового процесса.

Вопросы для обсуждения:

1. Смысл термина «процесс».

2. Подходы к пониманию социальных процессов.

3. Главные составляющие процессов.

4. Возможные основания для классификации процессов и типы процессов.

5. Что из себя представляет формализованное описание динамического образа (модели) целостного (системного) процесса?

6. Как проявляют себя в социуме прерывность и пульсация социальных процессов?

Задание по подготовке к Практическому занятию №4

Изучив содержание Лекции №4.1, подготовиться к разработке принципиальной модели протекания основных управленческих процессов в своей виртуальной организации.

1 Уайтхед, А.Н. Наука и современный мир / А.Н.Уайтхед // Уайтхед, А.Н. Избранные работы по философии / А.Н.Уайтхед.- М.: Прогресс, 1990.- С.130.

2 Кравченко, С.А. Указ.соч.-С.216.

3 Уайтхед, А.Н. Наука и современный мир / А.Н.Уайтхед.- С.130.

4 Словарь иностранных слов.- 18-е изд., стер.- С.417.

5 Социологический энциклопедический словарь / редактор-координатор Г.В.Осипов.- С.276.

6 Ожегов, С.И. Толковый словарь русского языка /С.И.Ожегов и Н.Ю.Шведова.- С.627.

7 Доблаев, В.Л. Организационное поведение: учебное пособие / В.Л. Доблаев.- М.: Дело и Сервис, 2006.- С.36.

8 Прохоренко, Ю.И. Социальные процессы: онтологические основания классификации / Ю.И. Прохоренко // Социальные процессы: сб-к научн.трудов. Вып.1/ отв. ред. Е.С. Баразгова, И.Е. Левченко.- Екатеринбург: УИСО, 2005.-С.7.

9 Сорокин, П.А. Социальная и культурная динамика / П.А.Сорокин.- С.97.

10 Щепаньский, Ян Указ.соч.-С.206.

1 Елиферов, В.Г. Бизнес – процессы: Регламентация и управление: учебник / В.Г. Елиферов, В.В. Репин.- М.: ИНФРА-М, 2005.- С.18.

2 Сивиринов, Б.С. Процесс и детерминация социальной перспективы /Б.С. Сивиринов // Научные записки Сибирской академии государственной службы: В 3 т.-Новосибирск: СибАГС, 2000.- Т.3.- С.37.

3 Luhmann N. Sociale Systheme. Grundriss einer allgemeinen Theorie. Frankfurt am Main: Suhrkamp Verlag, 1993.S.482.

4 Шокина, Л.И. Оценка качества менеджмента компаний: учебное пособие / Л.И. Шокина.- М.: КНОРУС, 2007.- С.53.

5 Щепаньский, Ян Указ. соч.- С.206.

6 Уайтхед, А.Н. Наука и современный мир / А.Н. Уайтхед.- С.130.

7 Штомпка, П. Социология. Анализ современного общества / П. Штомпка.- С.457.

8 Социология: Энциклопедия / сост. А.А. Грицианов, В.А. Абушенко, Г.М. Евелькин, Г.Н. Соколова, О.В. Терещенко.- Минск: Книжный Дом, 2003.- С.344.

9 По: Сивиринов, Б.С. Процесс и детерминация социальной перспективы / Б.С.Сивиринов.- С.40.

10 Уайтхед, А.Н. Приключения идей / А.Н.Уайтхед // Уайтхед, А.Н. Избранные работы по философии / А.Н.Уайтхед.- С.579.

11 Вебер, М. О некоторых категориях понимающей социологии / М.Вебер // Вебер, М. Избранные произведения / М.Вебер.- М.: Прогресс, 1990.- С.495.

1 Андреев, Э.М. Процесс социальный / Э.М.Андреев // Социологическая энциклопедия: В2 т./ руководитель научного проекта Г.Ю.Семигин; главн.ред.В.Н.Иванов.- М.: Мысль, 2003.- Т.2.- С.284-285.

2 Прохоренко, Ю.И. Указ.соч.- С.8.

3 Андреев, Э.М. Указ.соч.-С.284.

1 Прохоренко, Ю.И. Указ.соч.-С.8.

2 Добренькова, Е.В. Социология управления: учебное пособие / Е.В. Добренькова, П.В.Агапов.- М.:Альфа-М, 2006.- С.89.

3 Давыденкова, А.Г. Культурно-институциональные процессы и идентификация человека // Проблемы теоретической социологии. Вып.5:межвуз.сб. /отв.ред. А.О.Бороноев.- СПб.: Астерион, 2005.- C.304.

4 Шепаньский, Ян. Указ.соч.- С.207.

5 Будон, Р. Место беспорядка. Критика теорий социального изменения./ Р.Будон.- М.:Аспект Пресс, 1998.- С.26.

6 Прохоренко, Ю.И. Указ.соч.- С.7.

1 Добренькова, Е.В. Социология управления: учебное пособие / Е.В.Добренькова, П.В.Агапов.- С.89-90.

2 Сорокин, П.А. Социальная и культурная динамика / П.А.Сорокин.- С.97-99.

* Штомпка, П. Социология социальных изменений /П.Штомпка.- С.72.

[1] Глущенко, В.В. Указ. соч.-С.124.

2 Будон,Р. Указ. соч.- С.219; Цыпкин, Я.З. Адаптация и обучение в автоматических системах / Я.З. Цыпкин.- М.: Наука, 1968.- С.19-21.

1 Адаптировано по: Щепаньский, Ян Указ. соч.- С.207.

2 Штомпка, П. Социология социальных изменений /П. Штомпка.- С.31-37; Сорокин, П.А. Социальная и культурная динамика / П.А. Сорокин.- С.99-100.

1 Штомпка, П. Социология социальных изменений / П. Штомпка.- С.37.

2 Там же.- С.37.

1 Надеев, А.Т. Моделирование социально-политических и экономических процессов: учеб. / А.Т. Надеев.- Н.Новгород: Изд-во ВВАГС, 2002.- С.224.

* Фрейдина, Е.В. Исследование систем управления: учеб. пособие / Е.В. Фрейдина.- М.: Омега-Л, 2008.- С.12.

** Моисеев, Н. Экология, нравственность, политика /Н. Моисеев // Вопросы философии.- 1989.- №5.- С.8.

1 Надеев, А.Т. Моделирование социально-политических и экономических процессов: учеб. / А.Т. Надеев.- С.224.

2 Елиферов, В.Г. Бизнес – процессы: Регламентация и управление: учебник / В.Г. Елиферов, В.В.Репин.- С.17-18.

3 Штомпка, П. Социология социальных изменений / П. Штомпка.- С.37-40.

1 Штомпка, П. Социология социальных изменений / П. Штомпка.- С.40-41.

2 Там же.- С.41-43.

* Будон, Р. Указ. соч.- С.224-226.

** Там же.- С.227.

1 Boudon, Raymond and Bourricaud, F.(eds.) A Critical Dictionary of Sociology. Chicago: University of Chicago Press, 1989, p.326.

1 Штомпка, П. Социология социальных изменений / П. Штомпка.- С.43.

2 Парсонс, Т.Функциональная теория изменения / Т. Парсонс //Американская социологическая мысль: Тексты / под ред. В.И. Добренькова.- М.: Международный Университет Бизнеса и Управления, 1996.- С.478-480.

1 Сорокин, П.А. Социальная и культурная динамика / П.А. Сорокин.- С.100-101.

1 Штомпка, П. Социология социальных изменений / П. Штомпка.- С.44; Уайтхед, А.Н. Процесс и реальность / А.Н. Уайтхед // Уайтхед, А.Н. Избранные работы по философии / А.Н. Уайтхед.- С.302.

2 Вихров, Н.М. Управление и оптимизация производственно-технологических процессов / Н.М. Вихров, Д.В. Гаскаров, А.А. Грищенков, Петербургское отд-ние, 1995.- С.15.

3 Там же.- С.16.

1 Блакмон, Кейт Понимание операций: учеб.-метод. пособие. Блок 1: Кн.3 / Кейт Блакмон.- Жуковский: МИМ ЛИНК, 2004.- С.15-16.

2 Надеев, А.Т. Систематика Кн.4. Системы процессов. Ч.1. Общее описание / А.Т. Надеев.- Н.Новгород: ВВАГС, 1998.- С.26-41; Надев, А.Т. Моделирование социально-политических и экономических процессов: учеб. / А.Т. Надеев.- Н.Новгород: ВВАГС, 2002.- С.221-223..

1 Сорокин, П.А Социальная и культурная динамика / П.А. Сорокин.- С.106-107.

Дата добавления: 2013-12-13