Организационное проектирование. Объективные условия, в которых действуют субъекты управления в конце XX — начале XXI в., изменились коренным образом: процессы стали не только динамичными

Вопросы для самопроверки

Выводы

Объективные условия, в которых действуют субъекты управления в конце XX — начале XXI в., изменились коренным образом: процессы стали не только динамичными, нелинейными, но и глобальными. Это требует принципиально другого управления — глобального и целостного по своей природе, что обусловило необходимость управленческой революции, которая начала переворот не только в объекте управления, но и в его субъекте.

Однако пока мировое сообщество далеко от решения новых проблем, поставленных научно-технической и информационной революциями. Состояние в этой области тревожное, некоторые ученые оценивают его как трагическое.

Аналоги решения сложных проблем, возникших перед человечеством, которое все в большей мере становится единым социальным домом, есть. Наука давно предлагает решение глобальных проблем эффективными методами глобального моделирования, выработки международных проектов и программ, разработки соответствующих международных норм права и т.п. Однако коллективному разуму планеты Земля пока мешают давно устаревшие методы силового давления, эгоистического права, которые продолжают действовать в бюрократических коридорах власти. Все это не позволяет включить коллективный разум в рациональное использование ресурсов, регулирование ставшего единым социального пространства, и добиться равновесия между природой и обществом, обществом и человеком, техникой и культурой, финансами и гуманизмом.

Каждое национальное государство как главный субъект управления постоянно должно совершенствовать меры реагирования (стратегического, концептуального) на изменения не только внутренней, но и внешней среды. Это, в свою очередь, требует еще более пристального внимания к анализу геополитических факторов, без учета которых нет эффективного управления.

Какие глобальные изменения произошли в мире и стали наиболее заметными и угрожающими?

Как мировое сообщество в качестве коллективного субъекта управления реагирует на углубляющиеся негативные тенденции, есть ли аналоги решения сложных глобальных проблем?

Почему без учета глобальных изменений в мире невозможно решать внутренние проблемы любой системы, почему в еще большей мере необходимо учитывать геополитические факторы?

8.Система менеджмента: понятие и структура

Научно обоснованное формирование организационных структур управления — актуальная задача современного этапа адаптации хозяйствующих субъектов к рыночной экономике. В новых условиях необходимо широко использовать принципы и методы проектирования организации управления на основе системного подхода.

Дата добавления: 2013-12-13