Мобильность ресурсов

Большое влияние на предложение ресурсов оказывает их мобильность, под которой понимают возможность фактора производства менять сферу своего применения. Тот ресурс, который под воздействием каких-то побудительных причин легко перемещается из одной области применения в другую, считается мобильным. Если же ресурс не подвержен изменению места применения даже под влиянием серьезных побудительных причин, то его принято считать немо­бильным. Перемещение ресурсов может оказать существенное воздействие на их предложение для фирмы и отрасли: факторы производства, имеющие высо­кую мобильность, обладают эластичным предложением, т. е. их QS меняется значительно при небольшом изменении цены ресурса, соответственно предло­жение немобильных факторов неэластично.

На мобильность ресурсов влияет временной фактор: чем длиннее рассмат­риваемый интервал времени, тем большей мобильностью обладают экономи­ческие ресурсы. Например, капитал в небольших по длительности периодах обычно немобилен: станки, оборудование, здания используются, как правило, для производства конкретного вида товаров и услуг, и в коротком по времени периоде затруднительно переналадить их на выпуск иной продукции. А вот в течение длительных периодов времени мобильность капитала очень высокая, и экономические причины способны вызвать значительные перемещения ка­питала из одной области в другую.

Что касается земли, то, несмотря на свою полную не мобильность в физиче­ском смысле, она обладает высокой мобильностью в экономическом плане: один и тот же участок земли можно использовать в текущий сезон для выращи­вания картофеля, а на следующий год — капусты и т. д. Его можно продать для застройки. Однако застроенный участок земли уже менее мобилен: если на нем выстроен цех, а кто-то хочет на этом месте построить гостиницу, то цена этого участка земли окажется столь значительной, что перекроет затраты на снос це­ха (иначе, проще поставить гостиницу на другом месте). Такие затраты на покупку земли, естественно снижают её мобильность. Поскольку участки земли невозможно физически переместить из одного места в другое, определяющую роль в цене земли играет ее местоположение — участки земли в центре города стоят, как правило, значительно дороже, чем на окраинах.

Особенностью труда является то, что его предложение фактически всегда связано с необходимостью физического присутствия владельца этого ресурса — работника на месте применения своих производственных функций. Для земли и капитала это не является необходимым — владелец земли или капитала мо­жет находиться за тысячи километров от самого фактора производства, но по­лучать доход за его использование другими людьми. Поэтому на мобильность трудовых ресурсов в значительной степени оказывают влияние неэкономиче­ские факторы: вид работы, престижность профессии, коллектив сослуживцев, удаленность от места жительства, жилищные проблемы и т. п. Но, несомнен­но, заработная плата (экономический фактор) имеет также большое значение для перемещения кадров.

Сдерживающим фактором к расширению предложения специалистов той или иной профессии служат и иные причины — отсутствие способностей к данной профессии у некоторых людей, необходимость обучения и др. Труд­но, например, квалифицированному инженеру в 45 лет переучиваться на бух­галтера, и совсем невозможно в этом возрасте стать профессиональным спорт­сменом. Однако молодежи под силу и то, и другое. В год обычно меняется 3—4% всех трудовых ресурсов страны: определенное количество уходит на пен­сию, приходят молодые работники. За небольшой срок, 10—15 лет, общество способно почти полностью перепрофилировать состав трудовых ресурсов. Со­ответственно суммарные трудовые ресурсы более мобильны, чем отдельный индивид.

Дата добавления: 2014-01-04