Коммерческий внутрихозяйственный расчет на предприятиях морского транспорта. Аренда, лизинг

Принципы, функции и виды коммерческого расчета

Выбор режима экономичного хода судов

Коммерческий (хозяйственный) расчёт это метод основанный на покрытии всех расходов собственными доходами.

В принципе, на коммерческом расчете в условиях рыночной экономики работают предприятия всех форм собственности, в том числе унитарные предприятия. И если для предприятий, которые составляют частный сектор экономики, работа на коммерческом расчете определена самой их природой, то для унитарных предприятий это связано и с условиями рыночной экономики и с уже накопленным опытом работы на коммерческом расчете.

Коммерческому расчету на унитарных предприятиях присущи следующие основные принципы:

1. хозяйственная обособленность предприятий

2. самостоятельность предприятий

3. самоуправление

4. самоокупаемость (покрытие всех расходов за счет собственных доходов)

5. самофинансирование (при этом обеспечивается не только самоокупаемость, но и покрытие затрат на развитие производства и социальное развитие.

По признаку полноты реализации принципов выделяют 2 вида коммерческого расчета:

· полный, на котором находится предприятие в целом (пароходство, порты, судоремонтные заводы);

· внутрипроизводственный (внутрихозяйственный), на котором находятся подразделения предприятия.

Существует 2 формы полного коммерческого расчета:

1) основана на нормативном распределении прибыли;

2) основана на нормативном распределении доходов.

Внутрихозяйственный расчет (коммерческий расчет) – метод ведения хозяйства в структурных подразделениях и звеньях предприятия.

На внутрихозяйственном расчете работают цеха, суда, участки, бригады, отделы, службы.

Внутрихозяйственный расчет предполагает использование отдельных принципов или элементов полного хозрасчета.

Основные особенности внутрихозяйственного расчета:

1. производственным подразделениям устанавливается количественные и качественные показатели задания на определенный период времени (год, месяц, рейс)

2. закрепляются основные фонды и оборотные средства

3. определяется размер минимальных материальных, трудовых и финансовых затрат для успешного выполнения задания

4. предоставляется определенная административная и оперативно-производственная самостоятельность

5. определяется размер материальной ответственности сторон за невыполнение заданий и обязательств

6. выделяется часть фондов материального поощрения предприятия и устанавливается порядок материального поощрения

7. заключается договор

Подразделения, работающие на внутрипроизводственном хозрасчете, имеют следующие ограничения:

§ не являются юридическим лицом

§ не имеют собственного расчетного счета в банках

§ не ведут самостоятельного бухгалтерского баланса

§ не имеют права реализации собственной продукции

§ не имеют права приема и увольнения работников

Дата добавления: 2014-01-04