На методологической стадии разрабатывается программа СИ.
|
Программа
|
|
|
|
|
В программе излагаются концептуальные основы исследования, его общая логика, указываются основные процедуры и операции, предполагаемые результаты (гипотезы). Разработка программы является необходимым элементом исследования; она предваряет все другие процедуры исследования и составляет их методологическую основу.
|
Основное назначение программы СИ раскрывается тремя функциями:
|
Методологическая функция.
|
|
|
|
|
|
|
Методическая функция.
|
|
|
|
|
|
|
Организационная функция.
|
|
|
|
|
В соответствии с названными функциями выделяются 3 основных раздела программы СИ.
|
МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ:
|
1)
|
2)
|
3)
|
4)
|
5)
|
6)
|
ПРОЦЕДУРНЫЙ РАЗДЕЛ:
|
1)
|
2)
|
3)
|
РАБОЧИЙ ПЛАН ИССЛЕДОВАНИЯ,
|
|
Рассмотрим элементы методологического раздела программы.
|
1. Проблемная ситуация
|
|
|
|
Проблемная ситуация является исходным пунктом социологического исследования. В качестве проблемной ситуации могут выступать:
|
|
|
|
Проблема
|
|
|
|
|
|
Проблема выражает необходимость в изучении определенной области социальной жизни, причин, вызывающих противоречие, путей решения социальных проблем.
|
Пример. Проблемная ситуация:
|
|
|
|
|
|
Проблема:
|
2. Объект
|
|
|
|
Выделение объекта социологического исследования осуществляется на основе анализа проблемы. В качестве объекта вычленяют ту или иную сферу социальной действительности, которая содержит социальное противоречие, выражающееся в проблемной ситуации.
|
|
|
|
|
|
|
На стадии разработки программы необходимо не только указание на объект исследования, но и на его достаточно полное описание.
|
Кроме фиксирования объекта СИ, в программе разрабатывается его теоретическая модель -
|
Предмет СИ
|
|
|
|
На одном и том же объекте может быть множество предметов (например, предметами познания такого объекта, как студенты вуза, могут быть их социальная защищенность, удовлетворенность организацией учебного процесса, внутригрупповая сплоченность, отношение к институту кураторства и т.д.). Правильный выбор предмета СИ способствует успешному решению проблем исследования.
|
Пример.
|
|
3. Цель СИ
|
|
|
|
Ориентация на поставленную в программе цель служит необходимым условием эффективности предпринимаемых исследовательских процедур.
|
|
|
|
|
В прикладном социологическом исследовании цель обязательно должна быть, согласована с заказчиком.
|
Задачи СИ
|
|
|
|
Задача СИ заключается в выработке нового знания, которое может принимать различную форму:
|
|
|
Задачи касаются отдельных аспектов исследовательской проблемы, способов ее решения.
|
Задачи могут быть
|
|
|
|
|
Задачи могут решать цель
|
|
|
|
|
Пример. Цель:
|
|
Задачи: 1.
|
2.
|
|
2.1. 2.4.
|
2.2. 2.5.
|
2.3.
|
3.
|
|
4. Экспликация и
интерпретация
понятий СИ
|
|
|
|
|
На основе экспликации и интерпретации понятий поддерживается научный уровень исследования, единство смыслового содержания элементов и процедур исследования, достигается более полное инструментальное использование понятий.
|
|
|
|
Пример:
|
|
|
5. Системный анализ объекта СИ
|
|
|
|
|
Системное рассмотрение объекта предполагает изучение его как некоторой целостности, с вычленением образующих его элементов и их характеристикой, описанием функций этих элементов, взаимосвязей между ними и каждого элемента с системой, а также анализ влияния внешней среды.
|
|
|
Пример.
воздействующие последствия
факторы
Трудовой снижение экономии-
коллектив ческих показателей
внешние
пол снижение удовлет-
стиль руководства возраст воренности трудом
профессия
технико-экономические квалификация ухудшение отноше-
место жительства ний в семье
|
6. Гипотеза СИ
|
|
|
|
|
|
|
|
В методологическом отношении гипотезы служат звеном между теоретической концепцией и эмпирической базой исследования, они предназначены для проверки тех зависимостей, которые включены в теоретическую схему и на изучение которых направлены задачи исследования. Поэтому
|
|
|
Гипотезы делятся на
|
|
|
|
|
К формулировке гипотез предъявляется ряд требований:
|
-
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
|
Пример.
1. Показатели уровня трудовой дисциплины работников снизились за два года на 20-30%.
2.1. За два года в коллективе изменился средний возраст работников (уменьшился) и уровень образования (увеличился);
2.2. Заметно улучшилась общая экономическая обстановка в стране;
2.3. В отрасли усилилась экономическая конкуренция; в цехе ухудшились санитарно-гигиенические условия;
2.4. Обновление коллектива ослабило его сплоченность;
2.5. Начальником цеха стал руководитель с либеральным стилем руководства.
3. Наибольшее негативное влияние на трудовую дисциплину оказала смена руководителя. Довольно сильное отрицательное воздействие также оказали омоложение коллектива и ухудшение санитарно-гигиенических условий.
|
|
Из процедурного раздела программы рассмотрим лишь первый компонент - принципиальный (стратегический) план исследования, а о двух других элементах раздела речь пойдет при рассмотрении соответствующих этапов социологического исследования.
|
Принципиальный (стратегический) план исследования
|
|
|
|
|
Основная предпосылка выбора принципиального плана исследования -
|
|
|
|
Существует 4 варианта плана:
|
1. Формулятивный (разведывательный) план применяется в том случае, если об объекте исследования имеется очень смутное представление, нет возможности выдвинуть какие-либо гипотезы.
|
|
|
|
Пример:
|
|
2. Описательный (дескриптивный) план возможен, когда знание объекта достаточно для выдвижения описательных гипотез.
|
|
|
Типичные примеры:
|
|
3. Аналитико-экспериментальный план - наиболее сильный вариант исследовательского поиска. Его применяют при достаточно глубоком уровне знаний об объекте.
|
|
|
|
Пример:
|
|
|
4. План повторно-сравнительного исследования.
|
|
Пример:
|
|
| | | | | | |