Тема 12. Заработная плата

Тема 11. Время отдыха

Тема 10. Рабочее время

Понятие рабочего времени. Правовые нормативы рабочего времени: понятие и виды. Выбор правовых нормативов рабочего времени при установлении и изменении внутреннего трудового распорядка организации. Нормальная продолжительность рабочего времени. Сокращенная продолжительность рабочего времени и неполное рабочее время: сопоставление и анализ. Работа за пределами установленной продолжительности рабочего времени: сверхурочная работа и ненормированный рабочий день. Понятие, признаки и правовые лимиты сверхурочных работ. Основания и порядок привлечения к сверхурочным работам.

Понятие и виды режима рабочего времени: ненормированный рабочий день, сменная работа, гибкий режим рабочего времени. Влияние технологического процесса на режим рабочего времени. Понятие, значение и виды учета рабочего времени (поденный, недельный, суммированный).

Совместительство как работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени по инициативе работника. Особенности регулирования трудовых отношений с совместителем.

Понятие и признаки времени отдыха. Отличие времени отдыха от других случаев освобождения работника от его трудовых обязанностей. Перерыв для отдыха и питания. Специальные перерывы. Ежедневный (междусменный) отдых. Еженедельный непрерывный отдых. Нерабочие праздничные дни. Привлечение работника к работе в нерабочие выходные и праздничные дни.

Понятие и признаки отпуска. Виды отпусков: трудовые, специальные (целевые) и социальные. Правовые признаки и понятие трудового отпуска. Основные, удлиненные и дополнительные ежегодные оплачиваемые отпуска. Стаж работы, дающей право на отпуск, и правила его исчисления. Порядок, очередность предоставления трудовых отпусков, продление, перенесение, отзыв из отпуска. Денежная компенсация отпуска. Компенсация за неиспользованный отпуск.

Специальные (целевые) отпуска: основания и порядок предоставления. Отпуск без сохранения заработной платы, отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком и другие отпуска.

Понятие и признаки заработной платы. Экономический и правовой аспекты заработной платы. Понятие гарантий и компенсаций, основания предоставления, классификация и соотношение с заработной платой. Легальное и доктринальное определение заработной платы. Методы и принципы регулирования заработной платы. Минимальный размер оплаты труда, потребительская корзина и прожиточный минимум.

Нормирование оплаты труда. Тарифная система и ее элементы: тарифно-квалификационные справочники, тарифная сетка, тарифная ставка, доплаты и надбавки. Доплаты и надбавки: сущность, соотношение. Тарифная система на основе тарифной сетки и на основе системы должностных окладов, их соотношение. Нетарифные системы оплаты труда.

Системы заработной платы. Сдельная и повременная системы заработной платы: преимущества и недостатки. Повременная система заработной платы: общая характеристика. Сдельная система заработной платы и ее модификации. Премиальная (дополнительная) система заработной платы: понятие и структура. Депремирование работника. Нормирование труда и нормы труда (понятие и основные показатели). Введение, замена и пересмотр норм труда. Понятие, виды сдельных расценок, порядок их исчисления. Средний заработок и порядок его исчисления.

Способы правовой защиты заработной платы. Основания размеры и удержаний из заработной платы. Порядок и сроки выплаты заработной платы. Формы заработной платы. Районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате для работников, занятых на Крайнем Севере и в приравненных местностях (значение, правила исчисления). Оплата труда при выполнении работ в условиях, отклоняющихся от нормальных.

Гарантии и компенсации при направлении работников в служебные командировки и переезде в другую местность, при выполнении работ, имеющих разъездной характер, в полевых и других особых условиях. Гарантии и компенсации при исполнении работниками государственных или общественных обязанностей. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением. Гарантии при временной нетрудоспособности, при несчастном случае на производстве и профессиональном заболевании, при сдаче крови и ее компонентов.

Дата добавления: 2015-05-10