Коллективные договора и соглашения

Социальное партнерство

Правоотношения в трудовом праве

Субъекты трудового права

Вопросы для подготовки к текущему контролю (к устным опросам)

Приложение 1

Текущий контроль № 1.

1. Понятие субъекта трудового права.

2. Гражданин как субъект трудового права.

3. Права и обязанности работника.

4. Работодатель как субъект трудового права. Пределы трудовой

правоспособности предприятия как работодателя.

5. Права и обязанности работодателя.

6. Администрация организации как субъект трудового права.

7. Трудовой коллектив. Представители трудового коллектива. Их права и юридические гарантии.

8. Профсоюз как субъект трудового права.

Приложение 2.

Текущий контроль № 2

1. Понятие и система правоотношений.

2. Трудовое правоотношение.

3. Особенности трудовых правоотношений.

4. Основания возникновения трудовых правоотношений.

5. Трудовые отношения, возникающие в результате избрания на должность или по конкурсу.

6. Правоотношения по обеспечению занятости и трудоустройству.

7. Социально-партнерские правоотношения в сфере труда.

8. Правоотношения по профессиональной подготовке кадров на производстве.

9. Правоотношения по надзору и контролю за охраной труда

и соблюдению трудового законодательства.

10. Правоотношения по материальной ответственности сторон трудового договора за вред, ущерб, причиненный другой стороне.

11. Правоотношения по разрешению трудовых споров.

Приложение 3.

Текущий контроль № 3

1. Понятие социального партнерства в сфере труда и его основные принципы.

2. Система социального партнерства и его формы.

3. Представители работников в социальном партнерстве.

4. Представители работодателя в социальном партнерстве.

5. Органы по регулированию социально-трудовых отношений.

6. Коллективные переговоры. Порядок ведения.

7. Урегулирование разногласий.

8. Гарантии и компенсации лицам, участвующим в коллективных переговорах.

Приложение 4.

Текущий контроль № 4

1. Коллективный договор.

2. Действие коллективного договора, порядок разработки и дополнения.

3. Соглашения.

4. Порядок разработки проекта соглашения и его заключения.

5. Действие соглашения.

6. Регистрация коллективного договора, соглашения и контроль

за их выполнением.

7. Участие работников в управлении организацией.

8. Ответственность сторон

Приложение 5.

Текущий контроль №5

Оплата и нормирование труда. Гарантии и компенсации. (Возможны два варианта правильного ответа)

1. Понятие оплаты труда. Государственные гарантии по оплате труда работников.

2. Минимальная заработная плата.

3. Формы оплаты труда и установление заработной платы.

4. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы.

5. Система заработной платы.

6. Ограничение удержаний из заработной платы и их размеры.

7. Исчисление средней заработной платы.

8. Сроки расчета при увольнении.

9. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм работнику.

10. Тарифные системы оплаты труда.

11. Стимулирующие выплаты.

12. Оплата труда в особых и отклоняющихся от нормальных условиях.

13. Нормирование труда. Нормы труда и сдельные расценки.

14. Гарантии и компенсации. Гарантийные выплаты и доплаты.

15. Компенсационные выплаты и другая правовая охрана заработной платы

Тестовый материал для рубежного контроля по трем разделам дисциплины «Трудовое право»

ФГБОУ ВПО «НГУ им. П.Ф. Лесгафта, Санкт-Петербург»

Дисциплина Трудовое право № семестра 6

Фамилия______________ Имя__________________ Отчество_______________________

Факультет______________ Курс______ Группа ____ Специализация______________

Дата добавления: 2015-05-10