Робочий час, його склад і структура

Суть і значення нормування праці

[13, c. 8-9]

27.2. Об’єкти нормування праці

[13, с. 12]

Робочий час – законодавчо встановлена тривалість обов’язкового перебування працівника на робочому місці та виконання ним трудових обов’язків

[13, с. 12]

[2, с. 212]

[2, с. 79]

ЕТАПИ РОЗРОБЛЕННЯ ТРУДОВИХ НОРМАТИВІВ	ВИД РОБОТИ
1.Підготовча організаційно-методична робота	Аналіз наявних нормативних матеріалів, їх повнота і якість, відповідність сучасним вимогам і умовам виробництва; визначен-ня переліку трудових процесів, робіт, операцій, на які відсутні нормативи; визначення науково-дослідних організацій та проми-слових підприємств, які доціль-но залучати до участі у створен-ні нових трудових нормативів
2.Збирання первинної інформації	Проведення лабораторних досліджень, нагромадження об’єктивної інформації
3.Аналіз і опрацювання результатів досліджень	Складання нормативних таблиць, графіків, формул, оформлення проекту збірника нормативних матеріалів
4.Експериментальна перевірка	Перевірка трудових нормативів на підприємствах
5.Корегування нормативних матеріалів	Внесення змін до нормативів за результатами експериментальної перевірки
6.Затвердження	Тиражування і розсилання нормативів зацікавленим підприємствам і організаціям

Питання для самоконтролю

1. Поясніть значення й основні завдання нормування праці.

2. Яку роль відіграє нормування праці на підприємстві?

3. Назвіть і охарактеризуйте об’єкти нормування праці.

4. Розкрийте структуру витрат робочого часу.

5. З якою метою класифікуються витрати робочого часу?

6. Назвіть елементи витрат робочого часу стосовно устаткування.

7. Які існують методи вивчення витрат робочого часу? Дайте характеристику кожному з цих методів.

8. Що таке нормований і ненормований час?

9. Назвіть основні причини нерегламентованих перерв і простоїв устаткування.

10. Що таке нормативи? Поясніть роль і призначення нормативних матеріалів з праці.

11. Визначте, чим відрізняються загальнопромислові нормативи від галузевих.

12. Як класифікуються норми праці?

13. Охарактеризуйте методи нормування трудових процесів.

14. Поясніть необхідність удосконалення норм на підприємстві. Визначте її періодичність.

28.1. Система трудових показників і взаємозв’язок їхніх елементів.

28.2. Аналіз динаміки продуктивності праці. Аналіз трудомісткості продукції.

28.3. Аналіз чисельності і складу працівників.

28.4. Напрями здійснення аналізу виконання плану використання фонду заробітної плати.

Дата добавления: 2015-05-23