Принцип обратной связи

Принцип адекватности.

Принцип плановости.

Принцип управления безопасностью.

Принцип рациональной организации труда.

Принцип эргономичности.

Принцип компенсации.

Компенсация – значит возмещение. Принцип компенсации состоит в предоставлении работающим различного рода льгот с целью восстановления нарушенного равновесия психических и психофизических процессов или предупреждения нежелательных изменений в состоянии здоровья.

При проектировании оборудования, рабочих мест и других производственных объектов учитываются антропометрические, психофизические и психические свойства человека. Это позволяет создать благоприятные условия труда, при которых человек работает с высокой производительностью, не переутомляясь и не подвергаясь опасностям.

В обеспечении безопасности на производстве большую роль играет рациональная организация труда, предусматривающая применение прогрессивных средств и методов труда, рациональное размещение оборудования, внедрение новейших средств защиты, проведение планово-предупредительных ремонтов и др. мероприятия.

Принцип управления безопасностью реализуется путем разработки систем управления безопасностью, построенных на строго научной основе с учетом новейших научно-технических достижений. Управляемая система состоит из трех взаимосвязанных блоков: человек, окружающая среда, последствия человека с окружающей средой. Безопасность труда определяется состоянием параметров безопасности человека и окружающей среды. Принцип управления безопасностью лежит в основе профилактической работы по охране труда, проводимой на предприятиях.

Профилактика (предохранение) проводится в соответствии с планом и предполагает осуществление системы мероприятий в заранее предусмотренные сроки и в определенных объемах. Принцип плановости и означает установление на определенные периоды направлений и количественных показателей деятельности в области охраны труда.

Адекватный – означает вполне соответствующий реальному объекту. Принцип адекватности состоит в том, чтобы обеспечить полное соответствие организации работы по охране труда реальным условиям производства. Принцип адекватности предусматривает определенные требования к компетентности, деловым и организаторским качествам работников служб охраны труда.

Под обратной связью понимают воздействие результатов какого-либо процесса на управляющий орган. В охране труда принцип обратной связи имеет фундаментальное значение. В соответствии с этим принципом осуществляются контроль условий труда, проверка результатов работы службы охраны труда, вносятся необходимые коррективы с целью повышения безопасности работы.

Дата добавления: 2015-05-10