Общие сведения о курсе

Попова Е.А.

Ростов-на-Дону

КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ

Е.А. Попова

Учебно-методический комплекс

СЕВЕРО-КАВКАЗСКАЯ АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ

Кафедра менеджмента

Ответственный редактор д.э.н., проф. Некрасов В.Н.

Корпоративное управление: Учебно-метод. комплекс. Ростов н/Д.: Изд-во СКАГС, 2012. 40 с.

Учебно-методический комплекс разработан в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта. Содержит учебно-тематический план, программу курса, планы семинарских занятий, вопросы для подготовки к экзамену, список основной и дополнительной литературы, тесты и глоссарий.

Предназначен для студентов всех форм обучения по специальности 080507.65 «Менеджмент организации», бакалавриат «Менеджмент» 080500.62

.

Учебная дисциплина «Корпоративное управление» является дисциплиной специализации и входит в региональный (вузовский) компонент.

Теория и практика корпоративного управления служат основой эффективного функционирования крупных организационных структур.

В учебной дисциплине «Корпоративное управление» рассматриваются

теоретические основы и сущность корпоративного управления, а также функции, принципы и методы корпоративного менеджмента, способствующие повышению эффективности управления.

Цель учебной дисциплины – подготовка студентов к применению полученных знаний при управлении интегрированными корпоративными структурами в условиях глобализации и интеграции.

Задачи учебной дисциплины следующие:

- раскрыть основы и сущность корпоративного управления;

- объяснить особенности различных моделей корпоративного управления и их воздействие на деятельность организации;

- дать представление об особенностях управления корпоративными финансами, логистикой, качеством, а также менеджменте персонала в крупных организационных структурах;

- определить особенности управления внешнеэкономической деятельностью корпораций.

В результате изучения дисциплины студенты должны знать: основы корпоративного управления, основные виды интегрированных корпоративных структур, особенности управления корпоративными финансами, логистикой, качеством, а также персоналом, правила определения корпоративного поведения и поведение конкретной организации в сфере международного бизнеса;

владеть навыками: анализа функционирования корпорации; применения основных методик повышения эффективности управления корпоративными финансами, персоналом, логистическими потоками и т.д.

Дисциплина «Корпоративное управление» связана и базируется на знании студентами таких курсов, как «Теория организаций», «Логистика», «Основы менеджмента», «Управление качеством», «Управление персоналом».

Упражнения и задания для самостоятельной работы студентов направлены на более глубокую проработку основных вопросов и проблем учебного курса, формирование практических навыков и умений, необходимых менеджеру.

Итоговая форма контроля знаний студентов – экзамен.

Требования ГОС к обязательному минимуму содержания учебной дисциплины «Корпоративное управление» по специальности 080507.65 Менеджмент организации не установлены, т.к. дисциплина является дисциплиной специализации и входит в региональный (вузовский) компонент.

Дата добавления: 2015-07-13