Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

ВВЕДЕНИЕ 4 страница. 1. Проанализировать обеспеченность организации трудовыми ресурсами по категориям работающих




1. Проанализировать обеспеченность организации трудовыми ресурсами по категориям работающих.

2. Определить абсолютную и относительную экономию численности рабочих.

3. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 51. Анализ структуры кадров

Таблица 4.2

Состав промышленно-производственного персонала План Факт Отклонения
чел. % чел. % чел. %
Рабочие            
в том числе            
основные            
вспомогательные            
Служащие            
в том числе            
руководители            
специалисты            
служащие            
Итого пром.-производ. персонал            

 

1. Определить удельный вес отдельных категорий работающих в общей численности промышленно-производственного персонала.

2. Определить изменения структуры промышленно-производственного персонала по сравнению с планом.

3. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 52. Анализ квалификационного состава рабочих

Таблица 4.3

Разряд Количество рабочих, чел. Отклонения
пред. год план отчет. год от пред года от плана
           
           
           
           
           
           
Итого          
Средний тарифный разряд          

 

1. Определить отклонения численности рабочих по разным группам.

2. Определить средний тарифный разряд в предыдущем и отчетном году.

3. Сделать выводы об изменении квалификационного состава рабочих.

4. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 53. Анализ кадров по стажу работы

Таблица 4.4

Стаж непрерывной работы, лет Численность рабочих
Пред. год Отчет. год
чел. уд вес, % чел. уд. вес, %
До 1        
1-5        
5-10        
10-15        
15-20        
Свыше 20        
Итого        

 

1. Определить структуру рабочих по стажу непрерывной работы за предыдущий и отчетный год.

2. Оценить характер воздействия происшедших изменений в структуре стажа рабочих на показатели производственной деятельности.

3. Дать оценку хозяйственной ситуации.

Задача 54. Анализ движения кадров

Таблица 4.5

Показатели 20_4 г. 20_5 г. 20_6 г. Отклонения
Среднесписочная численность работников, чел.        
Принято – всего, чел.        
Выбыло – всего, чел.        
В том числе:        
в связи с сокращением штата        
в связи с переводом на другую работу        
в связи с окончанием работ и срока договора        
в связи с призывом на военную службу, уходом на пенсию, учебой и другим причинами, предусмотрен- ными законодательством        
по личному желанию        
из-за неудовлетворительной орга- низации труда и заработной платы        
уволено за прогул и другие нарушения трудовой дисциплины        
Коэффициент оборота по приему        
Коэффициент оборота по выбытию        
Коэффициент сменяемости        
Коэффициент текучести        

 

1. Определить показатели движения кадров в организации за три года.

2. Сделать выводы о сменяемости кадров по различным причинам.

3. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

 

Задача 55. Анализ движения кадров

Таблица 4.6

Показатели Пред. год Отчет. год Отклонения
Среднесписочная численность работников, чел.      
Принято – всего, чел.      
Выбыло – всего, чел.      
В том числе      
в связи с призывом на военную службу, уходом на пенсию и другими причинами      
по собственному желанию      
уволено за прогул и другим нарушения дисциплины      
Коэффициент оборота по приему      
Коэффициент оборота по выбытию      
Коэффициент сменяемости      
Коэффициент текучести      

 

1. Определить показатели движения кадров в организации.

2. Сделать выводы о сменяемости кадров по различным причинам.

3. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 56. Анализ использования рабочего времени

Таблица 4.7

Показатели Пред. год Отчет. год Отклонения
план факт от пред. года от плана
           
Число календарных дней          
Праздничные и выходные дни          
Номинальный фонд раб. времени          
Невыходы на работу, всего          
В том числе:          
ежегодные отпуска          
отпуска по учебе - - -    
декретные отпуска     0,7    
неявки по болезни 1,0 0,7 0,8    
неявки по разрешению адми- нистрации 0,6 - 0,4    
прогулы 0,2 - 0,1    

 

Продолжение таблицы 4.7

           
Полезный фонд времени          
Коэффициент использования номинального фонда времени          
Коэффициент использования календарного фонда времени          

 

1. Рассчитать баланс рабочего времени одного среднесписочного рабочего и отклонения по всем статьям от предыдущего года и плана.

2. Определить коэффициенты использования номинального фонда времени и календарного фонда времени.

3. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 57. Анализ использования рабочего времени

Таблица 4.8

Показатели Пред. год Отчет. год В процентах
план факт к пред. году к плану
Объем выпуска продукции, тыс. руб.          
Численность рабочих, чел.          
Отработано всеми рабочими, чел.-дн.          
Отработано всеми рабочими, чел.-ч,          
в том числе сверхурочно   -      
Отработано одним рабочим, дн.          
Отработано одним рабочим, ч          
Продолжительность рабочего дня. ч          

 

1. Определить среднечасовую выработку на одного рабочего и показатели, характеризующие использование рабочего времени в отчетном и предыдущем годах.

2. Охарактеризовать фактическое использование рабочего времени в сравнении с планом и предыдущем годом.

3. Определить сверхплановые потери (дополнительно отработанное время) рабочего времени и их влияние на выпуск продукции.

4. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 58. Анализ использования рабочего времени

Таблица 4.9

  20_4 г. 20_5 г. 20_6 г. Абс. отклонения Темп роста, %
от 20_4 г. от 20_5 г. к 20_4 г. к 20_5 г.
Объем выпуска продукции, тыс. руб.              
Среднегодовая численность рабо-чих, чел.              
Отработано чело-веко-дней всеми рабочими, тыс. 104,58 111,8 80,11        
Отработано чело-веко-часов всеми рабочими, тыс. 863,6 894,43 639,67        
Отработано одним рабочим за год, дн.              
Отработано одним рабочим за год, ч              
Продолжитель-ность раб. дня, ч              
Среднедневная выработка рабочего, руб./дн.              
Среднечасовая выработка рабочего, руб./ч              

 

1. Определить среднедневную и среднечасовую выработку одного рабочего и показатели, характеризующие использование рабочего времени по годам.

2. Охарактеризовать фактическое использование рабочего времени в динамике.

3. Определить влияние использования рабочего времени на выпуск продукции.

4. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 59. Анализ трудоемкости продукции

Таблица 4.10

Показатели 20_4 г. 20_5 г. 20_6 г. Темп роста, %
к 20_4 г. к 20_5 г.
Объем выпуска продукции, тыс. руб.          
Отработано всеми рабочими человеко-часов, тыс. 836,6 894,43 639,67    
Удельная трудоемкость продукции, ч          
Среднечасовая выработка, руб./чел.          

 

1. Определить показатели, характеризующие производительность труда рабочих и удельную трудоемкость выпущенной продукции.

2. Проанализировать динамику трудоемкости продукции; выявить причины, оказывающие влияние на ее уровень.

3. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 60. Анализ производительности труда

Таблица 4.11

Показатели Пред. год Отчет. год Откло-нения Темп роста, %
Товарная продукция в сопо-ставимых ценах, тыс. руб.        
Среднесписочная численность ППП, чел.        
Средняя выработка на одного работающего, тыс. руб./чел.        

 

1. Определить производительность труда в отчетном и предыдущем годах, определить динамику показателей.

2. Определить относительную экономию (перерасход) численности работающих.

3. Сделать вывод о характере развития организации с точки зрения использования трудовых ресурсов.

4. Определить влияние численности работающих и производительности труда на выпуск продукции.

5. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

 

Задача 61. Анализ производительности труда

Таблица 4.12

Показатели Пред. год Отчет. год Откло-нения Темп роста, %
Товарная продукция в сопоставимых ценах, тыс. руб.        
Среднесписочная численность производственного персонала, чел.        
Средняя выработка на одного работающего, тыс. руб./чел.        

 

 

1. Определить производительность труда в отчетном и предыдущем годах, определить динамику показателей.

2. Определить относительную экономию (перерасход) численности работающих.

3. Сделать вывод о характере развития предприятия с точки зрения использования трудовых ресурсов.

4. Определить влияние численности работающих и производительности труда на выпуск продукции.

5. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 62. Анализ производительности труда

Таблица 4.13

Показатели Пред. год Отчет. год Отклонения Темп роста, %
Выручка от продаж, тыс. руб.        
Среднесписочная численность работающих, чел.        
Производительность труда работающих, тыс. руб./чел.        

 

1. Определить производительность труда в отчетном и предыдущем годах, определить динамику показателей.

2. Определить относительную экономию (перерасход) численности работающих.

3. Оценить характер развития предприятия с точки зрения использования трудовых ресурсов.

4. Определить влияние численности работающих и производительности труда на выпуск продукции.

5. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 63. Анализ динамики производительности труда

Таблица 4.14

Показатели 20_3 г. 20_4 г. 20_5 г. 20_6 г. Темп роста к базис. году, %
Товарная продукция в сопостав. ценах, тыс. руб.          
Среднесписочная численность ППП, чел.          
Производительность труда руб./чел.          
Темпы роста производи-тельности труда к предыдущему году, %          
Темп прироста производи-тельности труда, %          

 

1. Определить производительность труда по годам, рассчитать показатели динамики.

2. Определить относительную экономию (перерасход) численности работающих по сравнению с базовым годом.

3. Определить соотношение экстенсивных и интенсивных факторов развития производства.

4. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 64. Анализ производительности труда

Таблица 4.15

Показатели Пред. год Отчет. год Откло-нения Темп роста, %
Товарная продукция в сопоставимых ценах, тыс. руб.        
Среднесписочная численность ППП, чел.        
в том числе рабочих        
Средняя выработка на одного работающего, тыс. руб./чел.        
Средняя выработка на одного рабочего, тыс. руб./чел.        
Удельный вес рабочих        

 

1. Определить значения производительности труда в отчетном и предыдущем годах.

2. Сделать выводы о динамике производительности труда на предприятии.

3. Определить влияние численности ППП, удельного веса рабочих и производительности труда рабочего на объем товарной продукции.

4. Дать оценку хозяйственной ситуации.

Задача 65. Анализ производительности труда рабочего

Таблица 4.16

Показатели Пред. год Отчет. год Откло-нения Темп роста, %
Объем грузооборота, т        
Численность рабочих, чел.        
Производительность труда (объем погрузочно-разгрузочных работ на одного рабочего), т/чел.        

 

 

1. Рассчитать производительность труда рабочего.

2. Сделать выводы о динамике производительности труда на предприятии.

3. Определить влияние численности и производительности рабочих на объем грузооборота.

4. Определить соотношение экстенсивных и интенсивных факторов развития производства.

5. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 66. Анализ влияния факторов на производительность труда

Таблица 4.17

Показатели Пред. год Отчет. год Откло-нения
       
Товарная продукция в сопоставимых ценах, млн руб.      
Среднесписочная численность ППП, всего, чел.      
в том числе рабочих      
Среднегодовая выработка на одного работающего, тыс. руб./чел.      
Общее количество человеко-часов, отработанных всеми рабочими, тыс. 310,2 296,4  
Общее число человеко-дней, отработанных всеми рабочими, тыс. 40,4 38,7  
Среднее количество часов отработанных одним рабочим, ч      
Продолжительность рабочего дня, ч      
Среднечасовая выработка на одного рабочего, тыс. руб./чел.      
Удельный вес рабочих в численности ППП      

 

1. Рассчитать показатели, характеризующие производительность труда, структуру кадров и использование рабочего времени, дать оценку их динамике.

2. Определить влияние удельного веса рабочих, среднего количества дней, отработанных одним рабочим, продолжительность рабочего дня и среднечасовой выработки на одного рабочего на производительность труда работающих.

3. Дать оценку хозяйственной ситуации.

 

Задача 67. Анализ влияния трудовых факторов на выпуск продукции

Таблица 4.18

Показатели Пред. год Отчет. год Откло-нения
Товарная продукция в сопоставимых ценах, тыс. руб.      
Среднесписочная численность ППП, всего, чел.      
в том числе рабочих      
Отработано одним рабочим, дней      
Продолжительность рабочего дня, ч 7,87 7,75  
Среднегодовая выработка на одного работающего, тыс. руб./чел.      
Среднегодовая выработка на одного рабочего, тыс. руб./чел.      
Среднедневная выработка на одного рабочего, тыс. руб./чел.      
Среднечасовая выработка на одного рабочего, тыс. руб./чел.      

1. Рассчитать показатели, характеризующие производительность труда на предприятии.

2. Определить влияние численности рабочих, среднего количества дней, отработанных одним рабочим, продолжительности рабочего дня и среднечасовой выработки на одного рабочего на выпуск товарной продукции.

3. Дать оценку хозяйственной ситуации.

Задача 68. Анализ средств на оплату труда

Таблица 4.19

Показатели Пред. год Отчет. год Отклонения
тыс. руб. уд. вес, % тыс. руб. уд. вес, % тыс. руб. уд. вес, %
Средства на оплату труда всего персонала            
в том числе:            
промышленно-произ-водственного персонала            
из них:            
рабочих            
служащих            
непромышленного персонала            
работников несписочного состава            

 

1. Определить общую сумму средств, направленных на оплату труда работников организации в отчетном и предыдущем году.

2. Определить удельный вес отдельных категорий персонала в общей сумме средств на оплату труда.

3. Сделать вывод об использовании средств на оплату труда в организации.




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2015-08-31; Просмотров: 252; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.008 сек.