Общие требования охраны труда. По охране труда при работе на фрезерных станках

По охране труда при работе на фрезерных станках

Инструкция

Требования охраны труда по окончании работы

Требования охраны труда в аварийных ситуациях

4.1. В случае поломки станка необходимо отключить станок и сообщить об этом мастеру.

4.2. В случае загорания ветоши, оборудования или возникновения пожара немедленно отключить станок, сообщить о случившемся администрации и другим работникам цеха и приступить к ликвидации очага загорания.

4.3. В случае появления аварийной ситуации, опасности для своего здоровья или здоровья окружающих людей отключить станок, покинуть опасную зону, оповестить об опасности окружающих людей и сообщить об опасности непосредственному руководителю.

4.4. В случае аварии необходимо сохранить обстановку такой, какой она была в момент аварии до прибытия комиссии, если это не угрожает жизни и здоровью людей и не приведёт к дальнейшему ухудшению последствий аварии.

4.5. Пострадавшему при травмировании, отравлении и внезапном заболевании должна быть оказана первая доврачебная помощь и, при необходимости, организована его доставка в ближайшее учреждение здравоохранения.

5.1. После окончания работ долбёжник обязан:

− выключить станок и электродвигатель;

− привести в порядок рабочее место;

а) убрать со станка стружку и металлическую пыль;

б) очистить станок от грязи;

в) аккуратно сложить заготовки и инструменты на отведённые для их хранения места;

г) смазать трущиеся части станка;

− сдать станок сменщику или мастеру и сообщить обо всех неисправностях станка;

− снять спецодежду и повесить в шкаф. Вымыть лицо и руки тёплой водой с мылом или принять душ.

1.1. К выполнению работ на фрезерных станках допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие: обучение в специализированных центрах, медицинское освидетельствование и не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья, стажировку на рабочем месте, инструктаж на рабочем месте с последующей проверкой знаний по безопасным приёмам работ, ознакомленные с правилами пожарной безопасности, при наличии удостоверения, дающего право допуска к определенному виду работ на данном станке и имеющие I квалификационную группу по электробезопасности.

1.2. Фрезеровщик должен:

− знать конструкцию станка, устройство и назначение всех его частей, ограждений и предохранительных приспособлений, точки заземления электродвигателей и пусковых устройств;

− уметь определять неисправности станка, его устройств и механизмов;

− знать требования, предъявляемые к резцам, способы установки режущего инструмента, режимы резания.

1.3. Фрезеровщику разрешается работать только на станках, к которым он допущен, и выполнять работу, которая поручена ему руководителем цеха (участка).

1.4. Работа на фрезерных станках может сопровождаться наличием ряда вредных и опасных производственных факторов, к числу которых относятся:

− электрический ток;

− мелкая стружка и аэрозоли смазочно-охлаждающей жидкости;

− отлетающие кусочки металла;

− высокая температура поверхности обрабатываемых деталей и инструментов;

− повышенный уровень вибрации;

− движущиеся машины и механизмы, передвигающиеся изделия, заготовки, материалы;

− недостаточная освещенность рабочей зоны, наличие прямой и отраженной блескости, повышенная пульсация светового потока.

1.5. Если пол скользкий (облит маслом, эмульсией), рабочий обязан потребовать, чтобы его посыпали опилками, или сделать это самому.

1.6. Фрезеровщику запрещается:

− работать при отсутствии на полу под ногами деревянной решётки по длине станка, исключающей попадание обуви между рейками и обеспечивающей свободное прохождение стружки;

− работать на станке с оборванным заземляющим проводом, а также при отсутствии или неисправности блокировочных устройств;

− стоять и проходить под поднятым грузом;

− проходить в местах, не предназначенных для прохода людей;

− заходить без разрешения за ограждения технологического оборудования;

− снимать ограждения опасных зон работающего оборудования;

− мыть руки в эмульсии, масле, керосине и вытирать их обтирочными тряпками, загрязненными стружкой.

1.7. Во время работы фрезеровщик должен пользоваться средствами индивидуальной защиты (спецодежда, спецобувь, защитные очки и др.), выдаваемыми по установленным нормам.

1.8. Находясь на территории производственной площадки, в производственных и бытовых помещениях, участках работ и рабочих местах работники обязаны выполнять правила внутреннего распорядка, принятые в данной организации.

Запрещается употреблять спиртные напитки, находиться в состоянии алкогольного или наркотического опьянения на территории предприятия.

1.9. В процессе повседневной деятельности работники должны:

− применять в процессе работы средства индивидуальной защиты, инструмент и оснастку по назначению;

− поддерживать порядок на рабочих местах, не нарушать правила выполнения работ;

− быть внимательными во время работы и не допускать нарушений требований безопасности труда.

1.10. Работники обязаны немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя работ о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о появлении острого профессионального заболевания (отравления).

1.11. Работники должны соблюдать правила и требования пожарной безопасности, уметь применять первичные средства пожаротушения. Рабочее место содержать в чистоте, различные производственные отходы и мусор необходимо своевременно удалять в специально отведённое, безопасное в пожарном отношении место. Проходы, выходы, лестницы, запасные выходы не должны быть загромождены оборудованием, запасными частями и другими предметами. В случае возникновения пожара звонить в пожарную часть по телефону 01, при этом сообщить адрес, наименование объекта, в котором возник пожар и свою фамилию, затем немедленно приступить к тушению пожара с применением первичных средств пожаротушения.

Курить разрешается в специально отведённом месте.

1.12. При несчастном случае очевидец (по возможности и сам пострадавший) должен немедленно оказать первую доврачебную помощь, вызвать скорую медицинскую помощь, сообщить об этом непосредственному руководителю работ (бригадиру или мастеру) и сохранить без изменения обстановку на рабочем месте до начала расследования несчастного случая, если она не угрожает для работающих и не приведёт к аварии.

1.13. Соблюдать правила личной гигиены, предохраняться от желудочно-кишечных заболеваний и геморрагической лихорадки с почечным синдромом. Заражение чаще всего происходит при приёме пищи грязными руками, недостаточно термически обработанного мяса или рыбы, овощей и различных продуктов питания. Не допускается хранение пищевых продуктов в открытом виде, не оставлять открытыми остатки пищи чтобы устранить всякого вида контакты пищи и человека с мышевидными грызунами − носителями микробов.

1.14. Обязанности работника по охране труда:

− владеть навыками безопасного ведения работ, исключающими причинение ущерба своему здоровью и здоровью других работников, знать правила оказания первой помощи пострадавшим;

− соблюдать, нормы, правила, инструкции по охране труда, не выполнять работы на технически неисправных средствах производства;

− проходить в установленном порядке инструктажи и проверку знаний по охране труда;

− правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты;

− работать в спецодежде, спецобуви, пользоваться средствами индивидуальной защиты (СИЗ);

− немедленно сообщать своему руководителю работ об аварийных ситуациях;

− проходить медицинские осмотры.

1.15. За нарушение трудовой дисциплины, правил безопасности на территории предприятия и на рабочем месте работодатель в соответствии со статьёй 192 «Трудового кодекса Российской Федерации» имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:

− замечание;

− выговор;

− увольнение по соответствующим основаниям.

Появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического, токсического опьянения, нарушение взрыво- и пожароопасных режимов, а также правил и инструкций по промышленной безопасности и охране труда, что привело к тяжким последствиям (несчастный случай на производстве, авария, катастрофа) является наиболее грубыми нарушениями трудовой дисциплины.

1.16. В соответствии со статьей 191 «Трудового кодекса Российской Федерации» работники, добросовестно исполняющие трудовые обязанности, поощряются работодателем (объявляется благодарность, выдаётся премия, награждается ценным подарком, почётной грамотой, представляется к званию лучшего по профессии).

Другие виды поощрений работников за труд определяются коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка предприятия, а также уставами.

1.17. Работник обязан знать и выполнять требования инструкций, входящих в его профессиональную «Программу инструктажей на рабочем месте» (где указаны инструкции по темам, относящимся к его работе).

Дата добавления: 2017-01-13