Понятие, признаки, структура большой социальной группы

И межгрупповых отношений

Тема 5.3. Психология больших социальных групп

Подходы к изучению коллектива как социальной группы

Существует два основных подхода к психологическому изучении коллектива.

1. Согласно первому из них коллектив представляется как социальное (надиндивидуальное, надличностное) образование, нечто самостоятельное, не сводимое к совокупности составляющих его членов: юридическое лицо, субъект конкретной деятельности или всего труда. Этот подход может быть назван «антропоморфным», потому что коллектив рассматривается как целостный социальный субъект, жизнь и деятельность которого воспроизводит активность каждого своего члена и за счет ее сам существует.

2. С позиции второго подхода коллектив воспринимается как социально-психологическая среда жизни и деятельности человека, среда, которую люди создают друг для друга. Сторонники этого подхода предпочитают говорить не о группах и коллективах, а о «личности в группе». Эта концепция выражает личностно-ориентированную точку зрения на коллектив.

Контрольные вопросы темы

1. Что представляет собой коллектив как малая социальная группа? В чем его принципиальное отличие от других социальных групп?

2. Какими признаками характеризуется сформированный коллектив?

3. Расскажите об основных социально-психологических характеристиках коллектива.

4. Раскройте сущность основных подходов к изучению коллектива. Как Вы считаете, правомерно ли использование только одного из них для всестороннего изучения указанного социально-психологического феномена?

Содержание

1. Большая социальная группа: понятие, признаки, структура и виды

2. Межгрупповые отношения

1. Большая социальная группа: понятие, признаки, структура и виды

Исторические конкретные нормы, ценности, установки, потребности возникают на основе исторического опыта больших групп, опыта, обобщенного знаковыми, культурными и идеологическими системами: этот опыт лишь «доведен» до индивида через посредство малой группы и межличностного общения.

Для больших социальных групп характерны некоторые общие признаки, отличающие их от малых групп.

§ В больших группах существуют специфические регуляторы социального поведения, которых нет в малых группах. Это нравы, обычаи и традиции.

§ Их существование обусловлено наличием специфической общественной практики.

§ Рассмотренные в единстве особенности жизненной позиции таких групп вместе со специфическими регуляторами поведения дают такую важную характеристику как образ жизни группы.

§ В рамках определенного образа жизни приобретают новое значение интересы, ценности, потребности.

§ Не последнюю роль в психологической характеристике названных больших групп играет зачастую наличие специфического языка.

Однако, общие черты, свойственные большим группам, нельзя абсолютизировать. Каждая разновидность групп обладает своеобразием: нельзя выстраивать в один ряд класс, нацию, профессию и молодежь. Значимость каждого вида различна, как различны и многие их особенности.

Структура психологии большой социальной группы включает в себя целый ряд элементов. В широком смысле – это различные психические свойства, процессы и состояния, подобно тому, как этими же элементами обладает психика отдельного человека.

В содержании большой группы выделяют две составные части:

а) психический склад как более устойчивое образование (социальный или национальный характер, нравы, обычаи и т.д.);

б) эмоциональная сфера как более подвижное динамическое образование (потребности, интересы, настроения).

Психологические характеристики группы представляют собой то типичное, что характерно всем индивидам. В формировании психологии группы доминирующую роль играет коллективный опыт, зафиксированный в знаковых системах, а этот опыт не усваивается в полной и одинаковой мере каждой личностью. Мера его усвоение соединяется с индивидуальными психологическими особенностями.

Дата добавления: 2014-01-05