КАТЕГОРИИ:
Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)
Определение фонда заработной платы
|
|
|
|
Фонд заработной платы – это общая сумма денежных выплат, стоимость натуральной оплаты за работу, выполненную рабочими и служащими по трудовому договору (контракту).
Детальный расчет планового и фактического фонда оплаты труда производится раздельно по категориям ППП, по цехам (подразделениям), и в целом по предприятию; включает расчеты тарифного, часового, дневного, месячного (годового) фонда оплаты труда.
Фонд заработной платы рабочих включает прямую или тарифную заработную плату и все доплаты к ней.
Прямая (тарифная) заработная плата состоит из суммы сдельных расценок, выплачиваемых рабочим-сдельщикам, и заработной платы рабочих-повременщиков, начисляемой по тарифным ставкам:
,
где Pi - штучная сдельная расценка за единицу объема производственной программы;
Vi - объем продукции i-ro вида;
ТЧ - часовая тарифная ставка рабочего-повременщика i-го разряда;
Ni - численность рабочих-повременщиков i-го разряда;
ФПЛ - плановый фонд рабочего времени рабочего i-гo разряда.
| Сдельная Повременная оплата (ЗСД) оплата (ЗВР) | Доплаты до часового фонда (ДЧ) | Доплаты до дневного фонда (ДД) | Доплаты до месячного фонда (ДМ) |
| Тарифный фонд оплаты труда (ЗТ): ЗТ = ЗСД + ЗВР | |||
| Часовой фонд оплаты труда (ЗЧ): ЗЧ = ЗТ + ДЧ | |||
| Дневной фонд оплаты труда (ЗД): ЗД = ЗЧ + ДД | |||
| Месячный фонд оплаты труда (ЗМ): ЗМ = ЗД + ДМ |
В часовой фонд зарплаты входят: доплаты по сдельно-прогрессивной и сдельно-премиальной системам, премии повременщикам, доплаты за работу в ночное время, доплаты за обучение учеников, доплаты за отклонения от нормальных условий работы.
В дневной фонд: оплаты льготных часов для подростков, кормящим матерям, доплата за сверхурочные работы, оплата внутрисменных простоев, оплата брака, возникшего не по вине рабочего.
|
|
|
В месячный фонд: оплата отпусков, компенсации за неиспользованный отпуск, выплаты за выслугу лет, оплата за выполнение государственных, общественных обязанностей, оплата выходного пособия, оплата целодневных простоев.
Тарифный фонд заработной платы руководителей, специалистов и служащих определяется по должностным окладам путем умножения месячного оклада каждой группы работников на число месяцев в году и на число работников в группе.
|
|
|
|
|
Дата добавления: 2014-01-11; Просмотров: 686; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!