Основные причины поражения электрическим током

Основные обязанности непосредственного руководителя по охране труда.

Непосредственный руководитель работ (на­чальник участка, старший мастер, мастер, про­раб, механик, энергетик) обязан:

- обеспечить организацию работ и рабочих мест в соответствии с требованиями правил, норм тех­ники безопасности и производственной санитарии,

- обеспечить постоянное соответствие правилам, нормам техники безопасности и производствен ной санитарии, инструкциям по охране труда ра­бочих мест, проходов и проездов, исправность оборудования, приспособлений и инструмента, наличие и исправность ограждающих, экранирую­щих и блокировочных устройств на оборудовании и установках,

- осуществлять контроль за наличием, исправ­ным состоянием и правильностью применения средств индивидуальной защиты,

- осуществлять контроль за соблюдением ра­ботающими технологической дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, инструкций по охране труда,

- отстранять от работы лиц, появившихся на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, не использую­щих требуемые средства индивидуальной защиты при выполнении работ, связанных с повы­шенной опасностью,

- обеспечить наличие на рабочих местах инст­рукций по охране труда знаков безопасности и их надлежащее состояние,

- своевременно и качественно проводить пер­вичный, повторный, внеплановый и целевой инструктажи по охране труда и оформлять их в установленном порядке Не допускать к само­стоятельной работе лиц, плохо освоивших содер­жание инструктажа и не овладевших безопасны ми приемами работы,

- осуществлять совместно с общественным ин­спектором по охране труда оперативный конт­роль за состоянием охраны труда,

- обеспечивать исполнение мероприятий по ох­ране труда, предусмотренных приказами, распо­ряжениями, предписаниями представлениями,

- исключить возможность присутствия посторон­них лиц на территории участка работ, в производ­ственных помещениях и на рабочих местах,

- при любом несчастном случае, происшедшем на производстве, организовать первую помощь пострадавшему, сообщить о происшедшем несча­стном случае руководителю структурного подраз­деления и провести другие мероприятия, предус­мотренные действующим Положением о рассле­довании и учете несчастных случаев на произ­водстве и профессиональных заболеваний.

Поражение людей электрическим током возникают в результате случайного прикосновения или опасного приближения к частям электроустановки, находящимся под напряжением, к конструктив­ным металлическим частям электроустановок, в нормальных усло­виях находящимся без напряжения, и вследствие повреждения изо­ляции оказавшимися под напряжением.

Принято различать следующие причины электротравм: техни­ческие, организационно-технические, организационные и организа­ционно-социальные.

К техническим причинам электротравм относят:

несоответствие электроустановок, средств защиты и приспособ­лений требованиям безопасности и условиям применения;

дефекты устройства электроустановок и защитных средств (де­фекты конструирования, изготовления, монтажа, ремонта);

неисправности электроустановок и защитных средств, возник­шие в процессе эксплуатации;

несоответствие типа электроустановки и защитных средств ус­ловиям применения;

использование защитных средств с истекшим сроком периоди- • ческих испытаний.

К организационно-техническим причинам электротравм относятся:

использование электроустановок, не принятых в эксплуатацию.

несвоевременная замена неисправного или устаревшего обору­дования;

несоблюдение технических мероприятий безопасности при экс­плуатации электроустановок (ошибки при отключении установки);

ошибочная подача напряжения на электроустановку, где работа­ют люди;

отсутствие ограждений предупредительных плакатов у места работы;

допуск к работе на токоведущих частях без проверки напряже­ния на них;

нарушение порядка наложения, снятия и учета переносных за­землений.

К организационным причинам электротравм относятся несоблю­дение или неправильное выполнение следующих мероприятий бе­зопасности:

невыполнение или неправильное выполнение организационных мероприятий, обеспечивающих безопасность производства работ;

неправильное оформление работы;

несоответствие работы заданию;

нарушение порядка допуска бригады к работе, некачественный надзор во время работы и др.

К организационно-социальным причинам электротравматизма относятся:

допуск к работе лиц, имеющих медицинские противопоказания;

допуск к работе в электроустановках лиц моложе 18 лет;

привлечение к работе лиц, не оформленных приказом о приеме на работу в организацию;

несоответствие выполняемой работы специальности;

недостаточная обученность персонала;

выполнение работы в сверхурочное время;

нарушение трудовой дисциплины;

игнорирование правил безопасности квалифицированным пер­соналом и др.

Дата добавления: 2014-12-07