МЕНЕДЖМЕНТ. Сущностьденег.Функции денег

Сущностьденег.Функции денег. Виды денег. Основные этапы эволюции денег.Денежная система и ее развитие. Спрос и предложение на рынке денег. Наличный и безналичный денежный оборот. Инфляция. Особенности и формы проявления инфляции.Эмиссия денег в обращение. Формы эмиссии денег. Влияние денежной эмиссии на инфляцию цены.Антиинфляционная политика. Организация наличного денежного оборота. Реформирование денежной системы в России в переходный период. Денежно-кредитное регулирование. Сущность кредита. Функции кредита. Формы кредита. Роль и значение кредита в рыночной экономике. Кредитный рынок.Спрос и предложение на кредитном рынке.Текущий и инвестиционный спрос на кредит. Спекулятивный спрос на кредит. Изменение предложения кредита. Регулирование предложения кредита. Связь кредитного рынка с денежным рынком и рынком ценных бумаг.

Семинарское занятие 1:

Вопросы для обсуждения:

1. История возникновения денег.

2. Взаимосвязь экономических категорий: деньги, кредит, финансы.

Литература:

1. Финансово-кредитный энциклопедический словарь / под ред. А. Г. Грязновой. – М.: Финансы и статистика, 2004.

Семинарское занятие 2:

Вопросы для обсуждения:

1. Формула Парето в современных условиях.

Литература:

1. Сдаем финансы и кредит / под ред. А. П. Ковалевой. – Ростов н/Д: Феникс, 2003.

Семинарское занятие 3:

Вопросы для обсуждения:

1. Денежно-кредитное регулирование в современных условиях.

Литература:

1. Галицкая, С. В. Денежное обращение. Кредит. Финансы (теория и российская практика): учеб. пособие / С. В. Галицкая. – М.: Международные отношения, 2002.

Тема 3. Финансовый рынок.

Сущность и функции финансового рынка. Классификация финансового рынка.Рынок капитала.Рынок ценных бумаг(фондовый рынок). Виды ценных бумаг. Долевые ценные бумаги. Акция. Долговые ценные бумаги. Облигация. Вексель. Производные ценные бумаги. Депозитарная расписка. Фьючерс. Опцион. Первичный рынок ценных бумаг.Вторичный рынок ценных бумаг.Биржевая и внебиржевая торговля ценными бумагами. Финансовые институты финансового рынка, направляющие финансовые потоки от продавцов к покупателям финансовых ресурсов. Регулирование рынка ценных бумаг. Валютный рынок. Регулирование валютного рынка. Основные задачи Банка России в области регулирования валютного рынка. Валютное регулирование и валютный контроль. Регулирование валютных операций. Кредитование в иностранной валюте.

Семинарское занятие 1:

Вопросы для обсуждения:

Валютный рынок и его регулирование.

Литература:

1. Сдаем финансы и кредит / под ред. А. П. Ковалева. – Ростов н/Д: Феникс, 2003.

Семинарское занятие 2:

Вопросы для обсуждения:

Критерии формирования структуры финансового рынка.

Литература:

1. Галицкая, С. В. Денежное обращение. Кредит. Финансы (теория и российская практика): учеб. пособие / С. В. Галицкая. – М.: Международные отношения, 2002.

Тема 4. Финансы и финансовая система.

Понятие финансов. Предпосылки появления и формирования понятия финансов. Функции финансов. Финансовые потоки на макроуровне. Основы использования финансов в общественном воспроизводстве. Роль финансов в перераспределении валового национального продукта.

Понятие финансовой системы. Взаимосвязь финансовой системы и целей государства. Функции финансовой системы. Основные этапы развития финансовой системы России. Современная финансовая система России. Сферы и звенья финансовой системы: краткая характеристика. Основы функционирования государственных финансов. Государственный бюджет и налоги. Внебюджетные фонды. Территориальные финансы. Государственный кредит. Финансы предприятий и организаций. Финансы населения. Финансы страховой сферы.

Семинарское занятие:

Вопросы для обсуждения:

1. Звенья финансовой системы РФ на современном этапе функционирования экономики.

Литература:

1. Колпакова, Г. М. Финансы. Денежное обращение. Кредит: учеб. пособие / Г. М. Колпакова. – М.: Финансы и статистика, 2004.

2. Финансы и кредит: учебник / под ред. В. С. Абрамовой. – М.: Юриспруденция, 2002.

Тема 5. Финансовая политика государства и финансовый контроль.

Финансовое регулирование экономики на макро- и микроуровне. Финансовый менеджмент. Понятие финансовой политики как составной части финансового менеджмента. Финансовая стратегия и финансовая тактика. Инструменты финансового менеджментана макроуровне. Финансовый механизм. Финансовые рычаги и стимулы. Управление финансами. Органы управления финансами РФ и их функции.

Финансовый контроль. Необходимость и задачи финансового контроля. Предварительный, текущий и последующий финансовый контроль. Общественный финансовый контроль. Внутрихозяйственный финансовый контроль. Независимый (аудиторский) контроль. Государственный финансовый контроль. Ведомственный финансовый контроль. Парламентский бюджетный контроль. Правительственный бюджетный контроль. Налоговый и таможенный контроль. Валютный контроль и контроль за денежно-кредитными отношениями. Роль банка РФ в финансовом контроле. Формы и методы финансового контроля.

Семинарское занятие 1:

Вопросы для обсуждения:

1. Органы финансового контроля в РФ.

Литература:

1. Организация системы государственного финансового контроля в РФ: теория и практика / под ред. В. В. Бурцева. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.

Семинарское занятие 2:

Вопросы для обсуждения:

Инструменты финансового менеджмента.

Литература:

Введение в финансовый менеджмент: учеб. пособие / под ред. В. В. Ковалева. – М.: Финансы и статистика, 2002.

Семинарское занятие 3:

Вопросы для обсуждения:

1. Роль казначейского контроля.

Литература:

1. Организация системы государственного финансового контроля в РФ: теория и практика / под ред. В. В. Бурцева. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.

Тема 6. Государственный бюджет как звено финансовой системы.

Понятие и социально-экономическая сущность государственного бюджета. Налоговые и неналоговые доходы государственного бюджета. Роль налогов в регулировании экономики. Характеристика современной налоговой системы РФ. Современные тенденции изменений в налоговой системе РФ. Неналоговые доходы государственного бюджета и способы их увеличения. Расходы государственного бюджета. Понятие бюджетного дефицита. Структурный и циклический бюджетный дефицит. Способы финансирования бюджетного дефицита. Бюджетная классификация. Понятие бюджетной системы страны и бюджетного устройства. Бюджетное устройство и бюджетная система в РФ. Понятие бюджетного федерализма. Бюджетный процесс в РФ. Бюджетный и финансовый год. Этапы бюджетного процесса.

Практическое занятие:

Анализ федерального бюджета на текущий финансовый год. Анализ налоговых и неналоговых доходов государственного бюджета.

Тема 7. Внебюджетные фонды в Российской Федерации.

Сущность внебюджетных фондов, источники их формирования. Единый социальный налог. Классификация внебюджетных фондов. Социальные внебюджетные фонды. Экономические внебюджетные фонды. Отраслевые внебюджетные фонды. Межотраслевые внебюджетные фонды. Взаимоотношения внебюджетных фондов с другими звеньями финансов. Использование средств внебюджетных фондов. Пенсионная реформа в РФ и изменение роли пенсионного фонда в современной экономике России. Средства пенсионных фондов как важный инвестиционный ресурс экономики.

Семинарское занятие:

Вопросы для обсуждения:

1. Основные направления пенсионной реформы РФ.

Литература:

1. Бюджетная система РФ / под ред. И. М. Александрова. – М.: Дашков и К, 2006.

2. Государственные и муниципальные финансы: учеб. пособие / под ред. Г. А. Поляка. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004.

3. Финансовая система обязательного пенсионного страхования в России / под ред. А. К. Соловьева. – М.: Финансы и статистика, 2001.

Тема 8. Территориальные финансы. Система межбюджетных отношений в Российской Федерации.

Понятие и состав территориальных финансов. Финансы субъектов Федерации. Муниципальные (местные) финансы. Основы функционирования муниципальных финансов. Бюджет как ведущее звено территориальных финансовых систем. Бюджетный федерализм. Модели бюджетного федерализма. Межбюджетные отношения. Формы финансовой поддержки вышестоящих бюджетов нижестоящим. Дотации, субсидии, субвенции. Территориальное финансовое планирование. Распределение налоговых поступлений между звеньями бюджетнойсистемы. Понятие закрепленных и регулирующих налогов. Современные проблемы взаимоотношений бюджетов разных уровней.

Семинарское занятие 1:

Вопросы для обсуждения:

1. Проблемы бюджетного регулирования межбюджетных отношений в Российской Федерации.

Литература:

1. Бюджетная система РФ / под ред. И. М. Александрова. – М.: Дашков и К, 2006.

2. Бюджет и бюджетный процесс в РФ: учеб. пособие / под ред. Е. И. Пшенниковой. – М.: ИНФРА-М, 2004.

Семинарское занятие 2:

Вопросы для обсуждения:

1. Федеральный фонд поддержки регионов.

Литература:

1. Государственные и муниципальные финансы: учеб. пособие / под ред. Г. А. Поляка. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004.

2. Казначейская система исполнения бюджета Российской Федерации: учеб. пособие / под ред. И. Г. Аклерова. – М.: Финансы и статистика, 2005.

Тема 9. Государственный кредит в Российской Федерации.

Понятие и задачи государственного кредита. Государственный кредит как метод формирования доходов бюджета. Классификация государственного кредита в Российской Федерации. Государство как кредитор. Целевые бюджетные ссуды. Кредиторская задолженность предприятий перед бюджетом. Государство как кредитор на внешнем рынке. Государство как заемщик. Формы и виды займов в Российской Федерации. Методы выпуска займов. Программы государственных заимствований. Государственные гарантии и поручительства. Общая характеристика и структура государственного долга Российской Федерации. Роль государственного долга в экономике. Внутренний государственный долг в РФ. Внешний государственный долг в РФ. Проблемы урегулирования задолженности. Реструктуризация. Консолидация и конверсия долгов. Виды долговых обязательств РФ. Новация.

Практическое занятие:

Анализ состояния внутреннего государственного долга России. Анализ состояния внешнего государственного долго России.

Тема 10. Международная финансовая система.

Роль финансов в развитии международного сотрудничества. Финансы и глобализация экономики. Международная финансовая система. Мировой валютный рынок. Еврорынок. Международные финансовые организации. Базельский банк. Международный валютный фонд. Цели и задачи международного валютного фонда. Мировой банк реконструкции и развития. Программы кредитования Мирового банка реконструкции и развития. Международные организации стран-кредиторов. Парижский и Лондонский клубы кредиторов. Основные направления развития международных финансовых институтов.

Семинарское занятие:

Вопросы для обсуждения:

1. Место и роль Российского финансового рынка в международной финансовой системе.

Литература:

1. Международные валютно-кредитные и финансовые отношения / Под ред. Л.П. Красавиной. – М.: Финансы и статистика, 2002 г.

Тема 11. Финансы страхования как звено финансовой системы. Страховой рынок.

Экономическая необходимость образования и использования страховых фондов. Страхование как финансовая категория, ее специфика. Функции страхования. Классификация страхования. Сферы и отрасли страхования. Особенности финансовой деятельности в страховании. Финансовые риски страховой деятельности.

Общая характеристика страхового рынка. Структура страхового рынка. Участники страхового рынка. Характеристика функционирования сфер и отраслей страхового рынкаРоссии. Современные тенденции развития страхового рынка России.

Семинарское занятие:

Вопросы для обсуждения:

1. Функции, сферы и отрасли страхования в РФ.

Литература:

1. Страхование. Современный курс: учебник / под ред. А. П. Архипова, Д. С. Гомеля. – М.: Финансы и статистика, 2006.

2. Финансовая система и экономика / под ред. В. В. Нестерова. – М.: Финансы и статистика, 2004.

Тема 12. Финансы предприятий и организаций как звено финансовой системы.

Принципы организации финансов предприятий и организаций, функционирующих на коммерческих и некоммерческих началах. Понятие и содержание финансов коммерческих предприятий. Финансовые взаимоотношения коммерческих предприятий с бюджетной сферой, с другими предприятиями. Финансовые потоки предприятия. Основы оценки финансового состояния предприятия. Риски в финансовой деятельности предприятия. Методы снижения финансовых рисков предприятия. Финансовый менеджмент на уровне предприятия. Структура и процесс функционирования системы финансового менеджмента в компании. Финансы государственных предприятий. Особенности организации финансов некоммерческих предприятий. Специфика финансов субъекта хозяйствования без образования юридического лица.

Практическое занятие:

Оценка финансового состояния предприятия. Проведение анализа финансовых рисков предприятия и методы их снижения.

Тема 13. Заключительная лекция

Современные тенденции развития финансирования и кредитования предприятий на современном этапе развития экономики.

ОРГАНИЗАЦИЯ САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ СТУДЕНТА

Самостоятельная работа студентов по дисциплине включает:

- самостоятельное изучение теоретических разделов дисциплины по заданию лектора;

- повторение и углубленное изучение лекционного материала;

- подготовку к семинарским занятиям;

- решение практических задач и подготовку к практическим занятиям;

- подготовка к экзамену.

ФОРМЫ И ВИДЫ КОНТРОЛЯ ЗНАНИЙ

1. Текущий контроль:

- опрос на семинарских и практических занятиях;

- выполнение контрольных заданий и задач;

- рубежный контроль.

2. Промежуточная аттестация – зачетно-экзаменационная сессия:

- экзамен проводится в устной или письменной форме при условии выполнения всех форм текущего контроля и в соответствии с учебным планом.

3. Контроль остаточных знаний студентов (тесты).

ПЕРЕЧЕНЬ ВОПРОСОВ ДЛЯ ПОДГОТОВКИ К ЭКЗАМЕНУ

1. Сущность и функции денег.

2. Виды денег.

3. Основные этапы эволюции денег.

4. Эмиссия денег в обращение. Формы эмиссии.

5. Влияние денежной эмиссии на инфляцию.

6. Антиинфляционная политика.

7. Кредитный рынок. Спрос и предложение на кредитном рынке.

8. Сущность и функции финансового рынка.

9. Рынок ценных бумаг.

10. Первичный и вторичный рынок ценных бумаг.

11. Регулирование рынка ценных бумаг.

12. Валютный рынок и его регулирование.

13. Экономическая сущность и функции финансов.

14. Звенья системы финансов, их характеристика и взаимосвязь.

15. Роль финансов в экономике государства.

16. Характеристика звеньев финансовой системы и их современного состояния.

17. Финансовая политика как составная часть финансового менеджмента.

18. Финансовые рычаги и стимулы в экономике.

19. Авторитарная и децентрализованная финансовые стратегии: преимущества и недостатки.

20. Характеристика органов управления финансами в РФ.

21. Финансовый контроль в РФ.

22. Экономическая сущность и формы государственных доходов.

23. Структура государственных доходов.

24. Налоговые и неналоговые доходы бюджета.

25. Бюджетный дефицит, методы его покрытия.

26. Бюджетная система и бюджетное устройство Российской Федерации.

27. Бюджетный процесс, его основные этапы.

28. Бюджетное регулирование.

29. Сущность государственных расходов, их взаимосвязь с государственными доходами.

30. Структура государственных расходов.

31. Сущность внебюджетных фондов, источники их формирования.

32. Классификация внебюджетных фондов.

33. Взаимоотношения внебюджетных фондов с другими звеньями финансов.

34. Закрепленные и регулирующие налоги как основа для формирования доходной части региональных бюджетов.

35. Проблемы совершенствования собственной налоговой базы муниципальных бюджетов.

36. Фонд финансовой поддержки регионов.

37. Основные проблемы в отношениях между бюджетами разных уровней.

38. Сущность государственного кредита.

39. Целевые бюджетные кредиты.

40. Займы и их классификация.

41. Понятие государственного долга.

42. Управление государственным долгом.

43. Особенности долговых обязательств Санкт-Петербурга.

44. Проблемы урегулирования международной задолженности.

45. Расширение сферы международного кредита.

46. Международная финансовая система.

47. Международные организации стран-кредиторов.

48. Характеристика основных международных финансовых институтов.

49. Основные направления развития страхового рынка России.

50. Страховые резервы и их размещение.

51. Организация финансов предприятий.

52. Финансы коммерческих предприятий.

53. Основы оценки финансового состояния предприятия.

54. Цели и задачи финансового менеджмента на предприятии.

55. Финансовые риски в деятельности предприятия и методы их снижения.

56. Структура и участники страхового рынка.

57. Финансы населения как звено финансовой системы.

58. Источники финансирования бюджетного дефицита.

59. Органы страхового надзора в системе финансового контроля РФ.

60. Органы финансового контроля в РФ.

УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ

Основная:

1. Колпакова, Г. М. Финансы. Денежное обращение. Кредит: учеб. пособие / Г. М. Колпакова. – М.: Финансы и статистика, 2006.

2. Финансы, денежное обращение и кредит: учебник / под ред. И. Ф. Самсонова. – М.: ИНФРА-М, 2004.

3. Финансы и кредит: учебник / под ред. М. В. Романовского, Г. Н. Белоглазовой. – М.: Юрайт, 2004.

4. Финансы и кредит: учеб. пособие / под ред. А. М. Ковалевой. – М.: Финансы и статистика, 2003.

Дополнительная:

1. Галицкая, С. В. Денежное обращение. Кредит. Финансы (теория и российская практика): учеб. пособие / С. В. Галицкая. – М.: Международные отношения, 2002.

2. Климович, В. П. Финансы, денежное обращение и кредит: учеб. пособие / В. П. Климович. – М.: ИНФРА-М, 2005.

3. Перекрестова, Л. В. Финансы и кредит: учеб. пособие / Л. В. Перекрестова. – М.: Академия, 2003.

4. Финансы, денежное обращение и кредит / под ред. В. К. Сенчагова. – М.: ТК Велби: Проспект, 2004.

Периодические издания:

1. Деньги и кредит: журнал

2. Деньги (Коммерсантъ): газета

3. Финансы и кредит: журнал

МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

По данной дисциплине используется технические и электронные средства обучения, наглядные пособия в виде таблиц, плакатов, диаграмм.

Составитель: к.э.н., доц. кафедры «Финансы и кредит» Куликов А.Д.

Рецензент: к.э.н., доц. кафедры «Финансы и кредит» Хазанова В.В.

ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ИЗУЧЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ.

Основная цель дисциплины – подготовка специалистов, обладающих базовыми теоретическими знаниями и практическими навыками в области управления и рациональной организации экономической деятельности предприятия в условиях рыночной экономики.

Задачи дисциплины – научить студентов:

- использовать отечественный и зарубежный опыт управления организацией;

- выявлять проблемы управленческого характера при анализе конкретных ситуаций, предлагать способы их решения и оценивать ожидаемые результаты;

- определять тенденции развития предприятия.

В процессе обучения студент должен ознакомиться с организационными структурами управления, административными функциями и современными технологиями управления, овладеть основными методами принятия управленческих решений, уметь применять на практике различные способы и методы воздействия на персонал.

ТРЕБОВАНИЯ К УРОВНЮ ОСВОЕНИЯ СОДЕРЖАНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ

В результате освоения дисциплины «Менеджмент» студент должен:

· знать:

- основные понятия и категории теории организации;

- основные законы и принципы организации;

- методологические основы организационного управления;

· уметь:

- анализировать организационные системы с позиций теории организации;

- разрабатывать системные концепции, реализующие организационные резервы совершенствования систем управления;

- осуществлять проектирование основных элементов организации

· получить навыки:

- практической оценки экономических процессов на основе изучения и обработки конкретной информации;

- самостоятельного анализа деятельности организаций с позиций системного подхода.

ВИДЫ УЧЕБНОЙ РАБОТЫ. УЧЕБНО-ТЕМАТИЧЕСКАЯ КАРТА ДИСЦИПЛИНЫ

№ п/п	Наименование темы	Объем аудиторных занятий (в часах)	Объем сам. раб. студентов, включая курс. работу (в час.)
лекции	лаб. раб.	пр. зан.	сем. зан.	итого
Раздел I: Методологические основы менеджмента. Основные элементы организации и процесса управления
1.	Введение		-	-	-		-
Рыночная экономика и менеджмент		-		-
2.	Эволюция теоретического и практического менеджмента		-		-
3.	Основы методологии менеджмента		-		-
Раздел II: Организационно-правовые основы менеджмента. Интеграционные процессы в менеджменте
4.	Внешняя и внутренняя среда организаций. Основные элементы организационной культуры		-		-
5.	Логика и технология управления, моделирование ситуаций и разработка управленческих решений		-		-
6.	Организационные отношения и коммуникации в системе менеджмента		-		-
Раздел III: Процесс внутрифирменного управления
7.	Функции и методы управления		-		-
8.	Стратегические и тактические планы, регулирование и контроль в системе менеджмента		-		-
Раздел IV: Экономика и социология управления персоналом и формирование человеческого капитала
9.	Личность менеджера		-		-
10.	Поведение людей в организации. Трудовой коллектив		-		-
11.	Руководитель и подчиненные. Мотивация: понятие и виды. Концепции мотивации		-		-
12.	Власть и руководство. Стили руководства. Управление конфликтами.		-		-
13.	Экономическая эффективность управления		-		-
14.	Заключительное занятие		-	-	-		-
	Всего:		-		-
	Формы итогового контроля:	Курс. работа (проект)	Контр. работа	Зачет	Экзамен
	Семестры:		-
	Для заочной формы обучения
	Всего:		-		-
	Формы итогового контроля:	Курс. работа (проект)	Контр. работа	Зачет	Экзамен
	Семестры:		-

СОДЕРЖАНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ

ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ЗАНЯТИЯ

Раздел I: Методологические основы менеджмента. Основные элементы организации и процесса управления.

Введение

Влияние на управленческую мысль достижений экономической теории, социологии, психологии и различных естественно-технических наук.

Общая теория управления и закономерности управления различными организационными структурами, соотношение науки и практики. Требования программы, предмет и метод дисциплины, структура и порядок изучения курса.

Тема 1. Рыночная экономика и менеджмент

Потребность и необходимость управления в деятельности человека. Предмет курса «Менеджмент» и задачи его изучения. Менеджмент в системе понятий рыночной экономики. Экономический механизм менеджмента. Виды менеджмента.

Практическое занятие:

Выявление роли менеджмента в деятельности предприятий в современных условиях.

Тема 2. Эволюция теоретического и практического менеджмента

Условия и предпосылки возникновения менеджмента. Школа научного менеджмента. Классическая школа менеджмента. Школа человеческих отношений. Особенности Российского менеджмента.

Практическое занятие 1:

Проведение сравнительного анализа научных школ.

Практическое занятие 2:

Исследование специфики американской, европейской и японской моделей управления.

Тема 3. Основы методологии менеджмента

Важнейшие категории менеджмента. Закономерности менеджмента. Принципы менеджмента. Методологические подходы в менеджменте.

Практическое занятие:

Анализ металогических основ менеджмента в условиях рыночной экономики.

Раздел II: Организационно-правовые основы менеджмента. Интеграционные процессы в менеджменте

Тема 4. Внешняя и внутренняя среда организаций. Основные элементы организационной культуры

Организация как объект управления. Внутренняя и внешняя среда организации. Факторы прямого и косвенного воздействия. Законы организации. Организационная культура организации. Элементы культуры. Имидж организации.

Практическое занятие:

Выявление внешних и внутренних факторов, влияющих на эффективность предприятия в условиях рынка.

Тема 5. Логика и технология управления, моделирование ситуаций и разработка управленческих решений

Логика и логическая схема управления. Сущность и виды управленческих решений. Требования, предъявляемые к управленческим решениям. Подготовка, принятие и организация выполнения управленческих решений. Диверсификация менеджмента, Типология и выбор альтернатив эффективного управления. Методы оптимизации управленческих решений.

Практическое занятие 1:

Анализ методов моделирования принятия управленческих решений в условиях риска.

Практическое занятие 2:

Применение на практике нетрадиционных методов принятия управленческих решений.

Тема 6. Организационные отношения и коммуникации в системе менеджмента

Системы менеджмента: функции и организационные структуры в управлении. Основные категории работников аппарата управления и характер их труда. Организация труда в аппарате управления. Интеграционные процессы в менеджменте. Коммуникации и коммуникационный обмен в менеджменте. Коммуникационные сети и их разновидности.

Практическое занятие 1:

Построение организационных структур управления на примере конкретных предприятий.

Практическое занятие 2:

Анализ коммуникационных сетей конкретных предприятий.

Раздел III: Процесс внутрифирменного управления

Тема 7. Функции и методы управления

Сущность и классификация функций управления. Общие функции управления. Специальные и частные функции управления. Сущность и классификация методов управления. Экономические методы управления. Организационно-распорядительные методы управления. Социально-психологические методы управления. Процессы управления: целеполагание и оценка ситуации. Механизмы менеджмента: средства и методы управления.

Практическое занятие:

Анализ методов управления предприятий сферы услуг.

Тема 8. Стратегические и тактические планы, регулирование и контроль в системе менеджмента

Методология и логика планирования. Показатели планов. Методы планирования. Принципы планирования. Стратегическое планирование. Тактическое планирование и бизнес-план. Сущность и задачи контроля. Контроль как процесс и его этапы.

Практическое занятие 1:

Разработка среднесрочного плана развития предприятия сферы услуг.

Практическое занятие 2:

Применение методов контроля на примере конкретного предприятия.

Раздел IV: Экономика и социология управления персоналом и формирование человеческого капитала

Тема 9. Личность менеджера

Понятие личности. Направленность личности. Способности. Темперамент и его разновидности. Характер и факторы, его обусловливающие. Личность и его окружение. Человеческий капитал.

Практическое занятие:

Определение пригодности к работе менеджером.

Тема 10. Поведение людей в организации. Трудовой коллектив

Виды организационного поведения. Понятие социальной роли. Круг общения. Взаимоотношения между людьми в организации. Концепция «я-состояний» Э.Берна. Понятие и признаки трудового коллектива. Виды коллективов. Команда – разновидность коллектива. Психологические характеристики коллектива. Процесс развития коллектива. Конформизм и его роль в управлении коллективом.

Практическое занятие:

Изучение влияния стиля руководства на эффективность работы предприятия.

Тема 11. Руководитель и подчиненные. Мотивация: поведение и виды. Концепции мотивации.

Функции и качества руководителей. Основные типы руководителей. Власть, партнерство, авторитет, лидерство. Формальное и неформальное управление. Концепции лидерства. Основные типы подчиненных. Мотивы человеческой деятельности. Мотивационный механизм. Экономические и неэкономические способы стимулирования Содержательные концепции мотивации. Процессный подход к мотивации.

Практическое занятие:

Применение различных мотивационных подходов в процессе управления.

Тема 12. Власть и руководство. Стили управления. Управление конфликтами.

Понятие и основы власти. Подходы к руководству людьми. Способы воздействия на подчиненных. Основные стили управления. Одномерность и многомерность руководства. Виды внутриорганизационных конфликтов. Формы производственных конфликтов. Конфликт как процесс. Стратегии преодоления конфликта. Виды и функции переговоров. Групповая динамика и разрешение конфликтов.

Практическое занятие:

Применение методов управления персоналом в кризисных ситуациях.

Тема 13. Экономическая эффективность управления

Сущность экономической эффективности управления и факторы, влияющие на ее уровень. Критерии экономической эффективности деятельности предприятий (организаций). Показатели экономической эффективности. Экологическая и социальная эффективность. Ресурсы, качество и эффективность управления Система информационного обеспечение управления.

Практическое занятие:

Использование новых информационных технологий для повышения эффективности работы предприятия.

Тема 14. Заключительноезанятие:

Современные концепции управления. Отечественный опыт управления и его оценка. Инновационный потенциал менеджмента. Профессионализация менеджмента.

ОРГАНИЗАЦИЯ САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ СТУДЕНТА

Самостоятельная работа студентов по дисциплине включает:

– самостоятельное изучение теоретических разделов дисциплины по заданию лектора;

– повторение и углубленное изучение лекционного материала;

– решение практических задач и подготовку к практическим занятиям;

– выполнение курсовой работы;

– подготовку к зачету и экзамену.

ТЕМАТИКА КУРСОВЫХ РАБОТ

1. Анализ работы предприятия и необходимые шаги менеджера по его организации.

2. Стратегическое управление организацией. Разработка стратегии, анализ внутренних возможностей фирмы и внешней среды в реализации стратегии.

3. Организационно-правовой механизм банкротства предприятий. Оценка ликвидности фирмы. Социально-экономические проблемы банкротства и менеджмент.

4. Долгосрочные и краткосрочные цели и задачи. Стратегические и тактические планы в менеджменте.

5. Инвестиции как источник финансирования реорганизации на предприятии. Обоснование условий их выгодности для предприятия.

6. Инновационная стратегия развития фирмы.

7. Организационная культура и эффективность деятельности предприятия.

8. Интеграционные проблемы менеджмента. Взаимодействие предприятий с элементами делового и фонового окружения.

9. Интеграционные проблемы менеджмента. Процесс принятия управленческих решений и внутрифирменная интеграция.

10. Управление человеком и управление группой.

11. Менеджмент – как процесс принятия управленческих решений на уровне предприятия (фирмы). Модели и методы.

12. Сущность и содержание работы менеджера по организации эффективного функционирования предприятием (фирмой). Оперативное управление.

13. Регулирование и контроль в системе менеджмента.

14. Организация как объект и процесс управления.

15. Проблемы неформальных коллективов и менеджмент. Социально-психологический климат и эффективность работы коллектива.

16. Конфликты в менеджменте. Методы и способы разрешения конфликтов.

17. Процесс формирования организации. Порядок формирования, трудности.

18. Проблема риска в управленческих решениях менеджера. Способы и методы его уменьшения. Страхование и передача риска.

19. Факторы эффективного менеджмента.

20. Эффективная организация оплаты труда на предприятии в условиях рыночных отношений. Теория и практический опыт.

21. Мотивация – как функция управления, теория и практика.

22. Американская и европейская школы менеджмента. Наиболее яркие представители.

23. Японская школа менеджмента. Управление материальными запасами.

24. Власть и лидерство в системе менеджмента.

25. Коммуникации и эффективное управление. Сущность и содержание функции общения на различных уровнях иерархии.

ФОРМЫ И ВИДЫ КОНТРОЛЯ

1. Текущий контроль:

─ опрос на практических занятиях;

─ выполнение заданий и задач;

─ защита курсовой работы;

─ рубежный контроль.

2. Промежуточная аттестация – зачетно-экзаменационная сессия:

─ зачет – по результатам проведения всех форм текущего контроля в соответствии с учебным планом;

─ экзамен проводится в письменной форме при условии выполнения всех форм текущего контроля и в соответствии с учебным планом.

3. Контроль остаточных знаний студентов (тесты).

ПЕРЕЧЕНЬ ВОПРОСОВ ДЛЯ ПОДГОТОВКИ К ЭКЗАМЕНУ

1. Менеджмент, бизнес и предпринимательство в условиях рынка.

2. Потребность и необходимость управления в деятельности человека.

3. Менеджмент в системе понятий рыночной экономики.

4. Характеристика Российской экономики и факторы ее характеризующие.

5. Особенности российского менеджмента.

6. Интеграционные процессы в менеджменте.

7. Факторы, благоприятствующие совершенствованию управленческой науки в России.

8. Общее представление об управлении. Управление как фактор успеха деятельности.

9. Функции менеджмента и их особенности.

10. Характеристика видов менеджмента.

11. Этапы и школы в истории менеджмента.

12. Современный американский менеджмент и перспективы его развития.

13. Специфика европейского менеджмента.

14. Преимущество и проблемы японского менеджмента.

15. Становление системы управления в разрезе трудов классиков менеджмента: Ф.У. Тейлор, А. Файоль, Майкл Вудкок, Дейв Френсис, Питер Вейл.

16. Механизм менеджмента: средства и методы управления.

17. Руководитель – как представитель менеджмента в современной российской экономике.

18. Организация как объект управления. Основные признаки организации.

19. Факторы прямого и косвенного воздействия на организацию.

20. Организационная культура – важнейший элемент внутренней среды организации.

21. Влияние корпоративной культуры на деятельность организаций

22. Элементы делового и фонового окружения организации.

23. Характеристика видов организационных структур.

24. Методы обоснования бизнес-планов предприятий и их мониторинг.

25. Методы принятия управленческих решений.

26. Диверсификация менеджмента, типология и выбор альтернатив эффективного управления.

27. Способы и методы реализации управленческих решений.

28. Моделирование как метод принятия управленческих решений

29. Цель организационного решения, разновидности управленческих решений.

30. Понятия внутренняя и внешняя среда предприятий, их особенности и характеристики.

31. Мировые информационные ресурсы и совокупность сведений об управленческой информации.

32. Использование мировых информационных ресурсов в управлении предприятием.

33. Стратегический менеджмент, разработка и реализация перспективных и текущих планов.

34. Типы стратегий, значение стратегического планирования.

35. Функции планирования. Понятие миссии. Основные типы и виды целей.

36. Текущее планирование: функциональные, единовременные и стабильные планы.

37. Роль прогнозирования в разрешении проблем организации.

38. Контроль и контролинг.

39. Современные методы и новации в управлении.

40. Инновационная деятельность менеджера.

41. Профессиональные особенности и личные качества управляющего в соответствии с А. Файолем.

42. Имидж (образ) и личность менеджера.

43. Кадровая политика организации.

44. Теория мотивации Маслоу.

45. Мотивационные основы менеджмента.

46. Экономические, организационные и моральные способы мотивации.

47. Система и функция управления рисками.

48. Виды потерь: материальные, трудовые, финансовые, специальные виды потерь. Оценки рисков.

49. Корпоративная культура и организационное поведение.

50. Внутриорганизационный обмен информацией. Информационное воздействие на коллектив.

51. Основные принципы делового общения. Социальные коммуникации.

52. Классификация коллективов и их особенности.

53. Власть, партнерство, авторитет, лидерство.

54. Факторы управляемости и их значение.

55. Формальное и неформальное управление.

56. Стили руководства.

57. Контроль в системе менеджмента.

58. Инновационный потенциал менеджмента.

59. Понятие конфликтов. Управление конфликтами в организации.

60. Профессионализация менеджмента.

УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ

СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

Основная:

1. Басовский, Л. Е. Менеджмент: учеб. пособие / Л. Е. Басовский. – М.: ИНФРА-М, 2006.

2. Вершигора, Е. Е. Менеджмент: учебник / Е. Е. Вершигора. – М.: ИНФРА-М, 2006.

3. Виханский, С. С. Менеджмент: учебник / С. С. Виханский, А. И. Наумов. – М.: Экономистъ, 2004.

4. Герчикова, И. Н. Менеджмент: учебник / И. Н. Герчикова. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004.

5. Менеджмент. Теория и практика в России: учебник / Под ред. А. Г. Поршнева. – М.: ИД ФБК-ПРЕСС, 2003.

6. Смирнов, Э. А. Теория организации / Э. А. Смирнов.– М.: ИНФРА-М, 2008.

Дополнительная:

1. Абчук, В. А. Менеджмент: учеб. пособие / В. А. Абчук. – СПб.: Изд-во Михайлова В. А., 2004.

2. Веснин, В. Р. Менеджмент: учебник / В. Р. Веснин. – М.: ТК Велби: Проспект, 2004.

3. Гаврильчак, Н. И. Менеджмент: метод. указ. по выполнению курсовой работы / Н. И Гаврильчак, Л. В. Овчаренко, Е. Е. Шарафанова. - СПб.: СПбГУСЭ, 2006.

4. Герчикова, И. Н. Менеджмент. Практикум: учеб. пособие / И. Н. Герчикова. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005.

5. Казанцев, А. К. Основы менеджмента: практикум: учеб. пособие / А. К. Казанцев, В. И. Малюк, Л. С. Серова. – М.: ИНФРА-М, 2002.

6. Кноринг, В. И. Теория, практика и искусство управления: учебник / В. И. Кноринг. – М.: Норма, 2004.

7. Кравченко, А. И. История менеджмента: учеб. пособие / А. И. Кравченко. – М.: Академпроект, 2005.

8. Мескон, М. Основы менеджмента: учебник / М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. – М.: Дело, 2006.

9. Муфтеев, Г. Г. Современный менеджмент. Теория и практика: учеб. пособие / Г. Г. Муфтеев, А. Г. Комеров. – СПб.: Питер, 2006.

10. Румянцева, З. П. Общее управление организацией. Теория и практика: учебник / З. П. Румянцева. – М.: ИНФРА-М, 2006.

11. Смолкин, А. М. Менеджмент. Основы организации: учебник / А. М. Смолкин. – М.: ИНФРА–М, 2001.

12. Управление организацией: учебник / Под ред. А. Г. Поршнева. – М.: ИНФРА–М, 2005.

13. Шелдрейк, Дж. Теория менеджмента: от тейлоризма до японизации: учеб. пособие / Дж. Шелдрейк. – СПб.: Питер, 2001.

Периодические издания:

1. Менеджмент в России и за рубежом: журнал

2. Менеджмент сегодня: журнал

3. Российский журнал менеджмента: журнал

4. Проблемы управления: журнал

5. Современное управление: журнал

Составитель: д.э.н., проф. кафедры «Менеджмент таможенного и страхового сервиса» Г.Д. Дроздов.

Рецензент: к.э.н., доц. кафедры «Менеджмент таможенного и страхового сервиса» Е.В. Воронина.

Дата добавления: 2014-12-24