Способ оценки результатов

Список индивидуальных данных

Общая постановка задачи

Теоретическая часть

Практическая работа №1. Профессиография

Практикум

Вопросы для повторения

1. Что такое профессиональная адаптация?

2. Какие варианты нарушения профессиональной адаптации вы знаете?

3. Что такое «нормальный труд»?

4. В чем отличия профессионально обусловленных акцентуаций личности, профессиональных деформаций и профессиональной дезадаптации?

5. Какие виды профессиональных деформаций вы знаете?

6. Каковы закономерности развития профессиональных деформаций?

7. Какие факторы определяют развитие профессиональных деформаций?

8. В чем суть профессиональной реабилитации, и каковы ее основные направления?

Цель – научиться составлять профессиограммы отдельных видов профессиональной деятельности.

Требования к содержанию, оформлению и порядку выполнения

Отчет по практической работе должен содержать следующие разделы:

- Название и цель практической работы

- Задания к практической работе

- Протокол выполнения заданий практической работы

- Выводы по проделанной работе

- Ответы на контрольные вопросы

См. тему 4 учебно-методического пособия

1. Изучить теоретический материал.

2. Выбрать схему описания профессиональной деятельности и ее требований к субъекту труда.

3. В соответствии с индивидуальным заданием выбрать область профессиональной деятельности для профессиографического анализа.

4. Самостоятельно провести профессиографический анализ.

5. Ответить на контрольные вопросы.

6. Оформить отчет по практической работе в отдельном файле на основе шаблона. Скачать файл отчета здесь.

Вариант	Задание
№1	Мировой судья
№2	Офис-менеджер
№3	Маркетолог
№4	Спасатель
№5	Ландшафтный дизайнер

Контрольные вопросы к защите

1. Что является содержанием профессиограммы и психограммы, и в чем отличия этих описаний профессии?

2. Что такое профессионально важные качества?

3. Какие требования к профессиограмме предъявляются специалистами в области психологии труда?

Оценка формируется по шкале оценивания «зачет/незачет».

Практическая работа №2. Изучение представлений студентов о профессиональной пригодности к деятельности менеджера по персоналу

Цель - познакомиться с представлениями студентов о критериях профессиональной пригодности к деятельности менеджера по персоналу.

Требования к содержанию, оформлению и порядку выполнения

Отчет по практической работе должен содержать следующие разделы:

- Название и цель практической работы

- Задания к практической работе

- Протокол выполнения заданий практической работы

- Выводы по проделанной работе

- Ответы на контрольные вопросы

Дата добавления: 2014-12-26