Тема № 13 Матеріальна відповідальність сторін трудового договору

Тема № 11 Оплата праці

Тема № 10 Робочий час та час відпочинку.

Тема № 9 Припинення трудового договору

Поняття припинення й розірвання трудового договору. Підстави припинення трудового договору. Розірвання трудово­го договору з ініціативи працівника. Розірвання трудового до­говору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу. Розірвання трудового договору з ініціативи осіб, які не є стороною трудового договору. Відсторонення від роботи. Порядок розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу. Порядок оформлення звільнення. Трудова книжка та її оформлення. Строки розрахунку із звільненим працівником. Вихідна допомога.

Поняття та види робочого часу. Поняття та види режи­му робочого часу. Облік робочого часу. Робота понад встанов­лену тривалість робочого дня (надурочні роботи, чергування). Право на відпочинок та його гарантії. Поняття і види часу від­починку. Щорічні відпустки працівників та їх види. Відпустки без збереження заробітної плати. Відпустки цільового призна­чення: учбові, творчі, соціальні.

Поняття, функції і принципи оплати праці. Методи пра­вового регулювання оплати праці. Тарифна система оплати праці. Системи оплати праці. Поняття заробітної плати та її структура. Мінімальна заробітна плата. Форми виплати заробі­тної плати. Строки, періодичність і місце виплати заробітної плати. Гарантії в оплаті праці для працівників при відхиленні від нормальних умов праці. Обмеження відрахувань із заробіт­ної плати. Нагляд і контроль за додержанням законодавства про оплату праці. Відповідальність за порушення законодавст­ва про оплату праці. Поняття гарантій та види гарантій. Понят­тя та види компенсацій. Порядок надання гарантійних і ком­пенсаційних виплат і їх розмір.

ЗМІСТОВИЙ Модуль іІІ

Тема № 12 Дисципліна праці. Дисциплінарна відповідальність за порушення трудового законодавства

Поняття дисципліни праці та методи її забезпечення. Внутрішній трудовий розпорядок підприємств, установ, орга­нізацій. Поняття та види дисциплінарної відповідальності.

Поняття та склад дисциплінарного проступку. Порядок притягнення працівника до дисциплінарної відповідальності. Строки і порядок застосування дисциплінарних стягнень, по­рядок їх зняття. Оскарження дисциплінарних стягнень.

Поняття та функції матеріальної відповідальності праців­ників, її відмінності від майнової відповідальності осіб в інших га­лузях; права. Трудове майнове правопорушення та його елементи. Випадки, що виключають матеріальну відповідальність працівни­ків. Види матеріальної відповідальності. Обмежена матеріальна відповідальність та її випадки. Поняття, зміст і порядок укладення договору про повну індивідуальну матеріальну відповідальність.

Поняття, зміст і порядок укладення договору про повну колективну (бригадну) матеріальну відповідальність. Порядок визначення розміру заподіяної шкоди. Строки притягнення працівників до матеріальної відповідальності. Обставини, які підлягають урахуванню при визначенні розміру шкоди та його зменшенню. Порядок покриття шкоди.

Дата добавления: 2015-05-10