Приклад 12. Визначте заробітну плату кожного робітника бригади на підставі таких даних:

Визначте заробітну плату кожного робітника бригади на підставі таких даних:

1) заробіток бригади за місяць склав 12000 грн, усі члени бригади працюють за нормальних умов праці;

2) годинна тарифна ставка робітника першого розряду за нормальних умов праці становить 8,50 грн;

3) в бригаді працювало чотири робітники, один робітник мав третій розряд, один робітник – четвертий розряд і два робітники – п’ятий розряд;

4) всі робітники бригади відпрацювали за місяць по 160 годин;

5) тарифні коефіцієнти за розрядами дорівнюють: третій розряд – 1,700, четвертий розряд – 1,825, п’ятий розряд – 1,950.

Рішення

Оскільки всі члени бригади працюють в однакових умовах праці, то бригадний заробіток слід розподілити за методом годино-коефіцієнтів.

1. Кількість годино-коефіцієнтів, відпрацьованих бригадою визначимо за формулою 3.17 і вона буде дорівнювати:

2. Сума заробітної плати, що припадає на 1 годино-коефіцієнт розраховується за формулою 3.18 і дорівнює:

(грн).

Заробітна плата членів бригади розраховується за формулою 3.19.

Заробітна плата членів бригади дорівнює:

1) робітник третього розряду: 160×1,700×10,101=2747,47 грн;

2) робітник четвертог розряду: 160×1,825×10,101=2949,49 грн;

3) робітник п’ятого розряду: 160×1,950×10,101=2747,47 грн.

Розподіл бригадного заробітку за методом коефіцієнту виконання норм проводиться у такій послідовності:

1) визначають тарифний заробіток бригади у випадку стопроцентного виконання норм виробітку за формулою 3.20:

, (3.20)

де – тарифний заробіток бригади у випадку стопроцентного виконання норм виробітку, грн.;

– фактична кількість годин відпрацьована і-тим робітником за місяць, год;

– годинна тарифна ставка і-го робітника, грн.;

2) визначають коефіцієнт виконання норм за формулою 3.21:

, (3.21)

де – коефіцієнт виконання норм;

– заробіток бригади за місяць, грн;

– тарифний заробіток бригади у випадку стопроцентного виконання норм виробітку;

3) заробітна плата і-го робітника визначається за формулою 3.22:

, (3.22)

де – заробітна плата -го робітника, грн;

– фактична кількість годин, відпрацьована і-тим робітником за місяць, год;

– годинна тарифна ставка і-го робітника, грн;

– коефіцієнт виконання норм.

Дата добавления: 2015-05-23