Коллективный договор - основа трудовых отношений в профессиональном спорте

Наряду со стандартными и индивидуальными контрактами большое значение в игровых видах спорта имеют коллективные соглашения между лигой и Ассоциацией игроков лиги. Они - основа трудовых отношений в игровых видах спорта. До конца 60-х годов основными документами, регулирующими отношения субъектов внутри профессиональных лиг, были их уставы и конституции, а также контракты. Создание ассоциаций игроков во всех четырех лигах поставило на повестку дня заключение нового соглашения, получившего название «коллективного договора». Он заключается между Советом управляющих лиги и Ассоциацией игроков, в которую входят представители всех играющих в лиге команд, и обеспечивает защиту интересов профессиональных спортсменов. В качестве примера приведем Ассоциацию игроков НХЛ, созданную в 1967 г. В 1986 г. она подписала пятилетний коллективный договор с лигой. Договор включает 25 статей, которые определяют зарплату и премиальные вознаграждения, права руководства клубов, пенсионную программу, порядок страхования, расходы на госпитализацию и медицинское обслуживание, условия продажи игроков и др. Как видно из названий статей, коллективный договор, по существу, определяет многие аспекты взаимоотношений лиги, команд и игроков. Договор охватывает также участие хоккеистов в международных соревнованиях, определяет суточные выплаты спортсменам во время игр на выезде и проведения тренировочных сборов. В отличие от других лиг в коллективном договоре хоккеистов есть пункт, запрещающий им способствовать организации или участвовать в любого рода забастовках, а также других акциях, наносящих ущерб лиге или клубу.

Создание ассоциаций профессиональных спортсменов позволило поставить и решить вопрос об их пенсионном обеспечении. В профессиональном спорте США пенсии получают спортсмены только в четырех видах спорта - американском футболе (НФЛ), бейсболе (ГБЛ), баскетболе (НБА) и хоккее (НХЛ). Игроки - члены этих лиг вносят в свои ассоциации до 2 тыс. долларов в год, в пенсионный фонд они не перечисляют никаких взносов. Это делают клубы и ассоциации. Например, в НХЛ 75 % пенсионного фонда составляют взносы хоккейных клубов, 25 % - ассоциаций игроков.

В НХЛ установлен пенсионный возраст с 45 лет. Для начисления пенсии игрок должен выступать за команду не менее трех сезонов, причем в каждом сезоне должен сыграть за команду не менее 70 игр из 82. Если хоккеист не сыграет необходимого количества игр, ему придется выступать еще один, четвертый сезон. Пенсия начисляется в размере 1 тыс. долларов в год за каждый сыгранный сезон. Минимальный размер пенсии составляет 3 тыс. долларов в год. Максимальный размер пенсии не устанавливается. Если спортсмен сыграл за клуб 12 сезонов, то он будет получать по 12 тыс. долларов в год и т. д.

В НБА пенсия начисляется из расчета 120 долларов в месяц за каждый год, проведенный в команде. Минимальный стаж для начисления пенсии - три сезона; максимальный уровень пенсии не оговаривается. Пенсионный возраст установлен с 45 лет. Пенсионный фонд пополняется только за счет взносов клубов. Полную пенсию баскетболист получает по достижении 50 лет, а на 60 % он может рассчитывать, начиная с 45 лет. Средний размер пенсии баскетболистов в 1998 г. составлял более 30 тыс. долларов в год.

В НФЛ размер пенсии определяется из расчета 150 долларов в месяц за каждый сыгранный сезон. Например, при стаже 10 лет ежегодная пенсия составит 18 тыс., так что футболист заранее не знает, какая у него будет пенсия. Если футболист уходит на пенсию в возрасте 45 лет, то он получает пенсию в размере 45 %. Полная пенсия начисляется по достижении 50 лет. Минимальный стаж для начисления пенсии - четыре сезона в команде. Пенсионный фонд пополняется за счет взносов клубов.

Интересно, что во время забастовок бейсболистов в 1981 г. и футболистов в 1982 г. вопрос пенсионного обеспечения игроков не входил в число основных требований, выдвинутых ассоциациями игроков ГБЛ и НФЛ. На первый взгляд, это свидетельствует о том, что высокий средний уровень заработной платы профессиональных спортсменов в этих видах спорта позволяет игрокам решать вопросы своего финансового обеспечения до конца жизни. Однако сегодня все чаще раздаются голоса о совершенствовании имеющейся пенсионной системы, о снижении минимального возрастного ценза для ухода на пенсию и повышении уровня пенсии.

Лечение травм оплачивается на основе страховки, заключенной руководством команды, спортсменом и страховым агентством. НХЛ имеет наилучшие условия оплаты игроков, которые какое-то время не могут играть из-за травмы. Хоккейные команды выплачивают травмированным игрокам среднюю зарплату по контракту. В НБА выплачивается средняя зарплата, но только до конца сезона и 50 % в следующем году, в ГБЛ - полная зарплата до конца года, а в НФЛ - полная зарплата до конца сезона.

На место травмированного игрока клуб может пригласить другого спортсмена. Однако в связи с введением лимитов на зарплату команды действия клуба довольно ограничены. Например, в НБА руководство команды в этой ситуации может действовать лишь одним из двух способов. Клуб может заменить травмированного игрока на короткий период времени, продолжая ему платить и пригласив для него замену с минимальным размером зарплаты, установленным для всей лиги. Если травма выводит из строя баскетболиста надолго, например до конца сезона, то клуб может, продолжая ему платить, пригласить на замену другого игрока, но с зарплатой не более 50 % от зарплаты травмированного спортсмена.

Заключение коллективных договоров способствует защите интересов профессиональных спортсменов. Однако пока им не удается включить в него пункты, которые помогали бы более свободному переходу игроков из команды в команду, возможности расторжения контракта, участию представителей игроков в решении вопросов наказания спортсменов и т. д. Разногласия по многим этим вопросам довольно часто задерживают подписание коллективных договоров.

Для спортивного рынка США характерна сильная зависимость профессиональных спортсменов от владельца команды или менеджера. Рынок труда по основным принципам своего функционирования представляет собой рынок особого рода, имеющий ряд существенных отличий от товарно-вещевых рынков. Регуляторами здесь служат не только макроэкономические и конкретные экономические факторы, но и многие факторы социального и социально-психологического характера, не всегда имеющие отношение к цене рабочей силы - заработной плате. Этот вывод особенно характерен для такой категории рабочей силы, как профессиональные спортсмены.

Сейчас сложилась такая практика, когда коллективные трудовые соглашения обсуждаются представителями лиг и ассоциаций заранее и открыто. Суды не принимают к рассмотрению антитрестовские иски, пока трудовые отношения будут свободно обсуждаться и закрепляться в коллективных соглашениях. Это значит, что спортсмены-профессионалы не будут иметь всех прав наравне с другими работниками наемного труда, пока их ассоциации не смогут отстоять для них это право.

Создание ассоциации игроков лиг хотя и принесло положительные результаты, однако не упростило правовых взаимоотношений игроков и владельцев, которые в настоящее время стали настолько сложными, что регулируются адвокатами, агентами, арбитражем и судом.

Рассматривая сегодня взаимоотношения между владельцами команд и профессиональными спортсменами, следует иметь в виду, что их взаимозависимость принципиально иного рода, чем между рабочими, служащими и владельцами фирм, корпораций в других отраслях индустрии. Характеризуя эти взаимоотношения, мы должны отойти от старых идеологических клише, призывающих рассматривать их с классовых позиций, и исходить из наличия у них совместных интересов, которые практически исключают элемент классовой конфронтации между ними. Сегодня многие профессиональные спортсмены обладают многомиллионным капиталом и часто являются держателями акций команды, а также других фирм и компаний.

В настоящее время судьба свободного нанимательства в игровых видах профессионального спорта во многом зависит от настойчивости и решительности ассоциаций в обсуждении и решении этого вопроса, а меры борьбы игроков за свои права могут доходить и до крайних - до забастовки.

Дата добавления: 2015-05-10