КАТЕГОРИИ: Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748) |
Когда работник может обратиться за компенсацией
Кому положен удлиненный отпуск Удлиненным считается ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью более 28 календарных дней (ст. 334 ТК РФ). Удлиненный отпуск работодатель обязан предоставлять: - педагогическим работникам. Его продолжительность установлена постановлением Правительства РФ от 01.10.2002 № 724;
Поскольку право на дополнительный и удлиненный отпуска возникает у работника после трудоустройства по истечении шести месяцев непрерывной работы (ч. 2 ст. 122 ТК РФ), получить денежную компенсацию за часть отпуска, превышающую 28 календарных дней, он также может через шесть месяцев после начала работы в компании. Причем заменить часть отпуска компенсацией он может независимо от того, использовал он первый ежегодный основной оплачиваемый отпуск или нет. Компенсировать можно только то количество дней дополнительного или удлиненного отпуска, которые сотрудник заработал на момент обращения за компенсацией (письмо Роструда от 18.03.2008 № 657-6-0).
Дата добавления: 2015-06-04; Просмотров: 404; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы! Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет |