КАТЕГОРИИ: Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748) |
Инструкции
Ключевые моменты Опросник когнитивного стиля включает пять характерных признаков. В нем содержится прогноз вашего поведения в разнообразных ситуациях. Некоторые аспекты личности не могут быть количественно определены с помощью данной анкеты. Чтобы составить точное представление о личности, необходимо заполнить несколько анкет (опросников). ТЕСТ "ЛИЧНОСТНЫЙ ОПРОСНИК" Во всех личностных тестах вам необходимо ответить, согласны вы или нет с различными утверждениями. Помните, что не существует правильных или неправильных ответов. Ответ, который вы даете, отражает ваши собственные представления и чувства. Часто трудно точно решить, согласны вы или нет с тем или иным утверждением, в таком случае выбирайте тот ответ, который вам кажется более правильным. При выполнении личностных тестов постарайтесь не думать ни о какой работе, совсем не думайте о профессии. Думайте только о себе и своем отношении к различным жизненным ситуациям. Ответ, который кажется вам правильным, обведите кружком. И хотя на некоторые вопросы трудно дать точный ответ, не тратьте слишком много времени на его обдумывание. Быстро дать ответ ничем не хуже, чем долго перебирать возможные варианты. Не оставляйте ни одного вопроса без ответа. Ниже мы приводим образец. Пример: Когда я сплю, я очень редко вижу сны | И | ДА НЕТ Г Если вы обведете кружком НЕТ, это будет означать, что в действительности вы видите сны. Не обращайте внимания на буквы, помещенные по бокам от ДА и НЕТ: их значение будет объяснено позже. Теперь вы можете приступить к части опросника. Личностный опросник Часть 1 1. Как правило, я люблю работать один И ДА НЕТ Г (одна) и по-своему 2. Я быстро знакомлюсь с новыми людь- А ДА НЕТ П ми
Часть 2 В части 2 опросника вы должны представить себе, что о вас могут сказать люди. При этом не старайтесь быть ни чересчур скромным, ни слишком самоуверенным: ваши ответы должны отражать ваше действительное представление о том, как, по-вашему, к вам относятся. (Если вы прямо зададите эти вопросы своим друзьям или близким, убедитесь, что получаете правдивый, а не дипломатичный ответ, и спросите себя, насколько необъективны могут быть эти люди.) Часть 2 состоит из списка слов или фраз, которые люди могут использовать, чтобы описать вас. Вы должны спросить себя, будут ли люди вообще использовать то или иное слово или фразу, чтобы описать вас. Вам нужно обвести кружком один из ответов - ДА или НЕТ, - как вы уже делали в части 1. Так же, как и ранее, на этой стадии не обращайте внимания на буквы; их значение будет объяснено позже. Теперь заполняйте часть 2 личностного опросника. Люди обычно описывают меня так:
Как оценивать личностный тесг (ФЛАГ-тест)1 Буквы, стоящие рядом со словами "да" и "нет", расположены без особого порядка и встречаются в обеих колонках; это было сделано намеренно, чтобы труднее было понять истинные цели вопросов. Конечно, если вы захотите, вы можете быстро пройистать тест, потому что трудно не догадаться, что буквы как-то связаны с ответами. В то же время беспорядочное распо-! ложение вопросов скорее всего заставит вас задуматься, внимательнее отнестись к своим ответам и поэтому даст более правдивую оценку вашей личности, а это как раз то, чего мы добиваемся.
1 "Тест назван по первым буквам основных личностных качеств: Ф (factual) - конкретный, ориентированный на факты; Л (lively) – живой, жизнерадостный; A (aggressive) - агрессивный; Г (group member) -ориентированный на членство в группе, коллективе. Противоположные личностные качества обозначаются так: С (sensitive) - интуитивный, чувствительный; К (calm) - спокойный; П (passive) - пассивный; И (independent) - независимый.
Оценку своих результатов начните с части 1 и подсчитайте, сколько раз вы отметили ответы "да" или "нет", рядом с кото- I рыми стоит буква Ф. Это даст вам значение для показателя Ф. Подставьте его в приводимую ниже формулу. То же проделайте для букв Л, А и Г. Повторите эту операцию в части 2. Затем сложите значения, полученные для каждой буквы в обеих частях теста, и вы узнаете, какое количество баллов вы набрали из 20 максимально возможных, Чтобы проверить, правильно ли вы все подсчитали, по очереди возьмите числа, полученные для каждой буквы, и сложите их с числом раз, когда вы выбирали ответ, рядом с которым стоит парная буква. Вы можете видеть, что в паре с Ф стоит С, в паре с Л - К, в паре с А - П и в паре с Г - И. В каждой части теста для каждой пары букв в сумме должно получиться 10. Максимальное количество баллов и в части 1, и в части 2 равно 10. Каждая из полученных вами оценок характеризует одну из сторон вашей личности. Эти оценки можно рассматривать в совокупности, это так и следует делать, потому что ваша личность едина во всех своих проявлениях. Однако для понимания ваших индивидуальных особенностей сначала будет полезно рассмотреть каждый из четырех показателей отдельно. Как скажется на вашей карьере, конкретны вы или интуитивны? Вы можете быть конкретны, ориентированы на факты, или интуитивны ориентированы на чувства; вам может нравиться работать с фактической информацией, но чувства у вас ведь тоже есть! Поэтому важно понять, что означают в данном конкретном тесте полученные вами результаты. Конкретность (Ф) Шкала Ф дает представление о том, насколько для вас важны чувства и захотите ли вы иметь с ними дело в рабочей обстановке. Многие люди считают, что обраодать внимание на чувства, а это часто предполагает понимание и уважение чужого мнения, - значит мешать успешному выполнению работы. Если вы придерживаетесь такой точки зрения, чувства вам будут только помехой, и вы захотите, чтобы в работе возможные споры были сведены до минимума. Чем выше по шкале Ф ваш результат, тем больше вероятность, что вы обладаете трезвым, практичным, деловым отпошением к жизни. Вы, вероятно, любите иметь дело с конкретными проблемами, требующими логического подхода, и твердо стоите на земле. Вы хотите видеть четкие и определенные результаты своих действий. Вы любите порядок и систему, и, вероятно, вам не понравится непредсказуемость и незавершенность в работе. Положительной стороной конкретной личности является способность четко определять суть любой проблемы. Ваша объективность помогает вам действовать и добиваться успеха. Вы практичны и можете достичь определенных результатов. Независимость и беспристрастность позволяют логично анализировать ситуацию и предвидеть ее развитие. Недостатком конкретной личности является то, что могут возникнуть проблемы эмоционального плана, меньше поддающиеся упорядочению. В результате вы скорее предпочтете такую сферу деятельности, где эмоции не "загрязняют" проблем, с которыми вы имеете дело. Строгость и логичность вашего мышления позволяют вам легко ориентироваться в интеллектуальной сфере, но за счет проигрыша в эмоциональной. Вы прекрасно видите стоящие перед вами проблемы, понимаете их умом, гораздо сложнее вам почувствовать, как в действительности обстоят дела, потому что это не может быть объективно, продемонстрировано. Если у вас высокие результаты по шкале Ф, вероятно, вас привлекут профессии, в которых вы сможете работать с фактами, информацией, конкретными объектами или оборудованием. Вам может также понравиться работать с людьми, но главным для вас будет оставаться конечный продукт или сам процесс работы. Интуитивность (С) Если вы получили низкие результаты по шкале Ф, это значит, что вы более интуитивны, ориентированы на чувства. Вам очень важно, что говорят вам и о вас, и вы обращаете очень большое внимание на то, как это говорится. Конкретные предметы привлекают вас гораздо меньше, чем люди. Проявление чувств вам ближе, чем логика и порядок. Если ваши показатели по шкале Ф невысоки, вы можете обладать способностью взглянуть на проблему с разных сторон и понимаете важность ее эмоциональных аспектов. Для вас наиболее значимы не объективные или законные причины принятия решений, а эмоциональные. Недостатком интуитивной личности является то, что иногда в вас слишком громко может говорить ваше чувство справедливости. Вы принимаете вещи слишком близко к сердцу? Если да, то вы даже можете мешать работать другим людям, которые не понимают, что вас беспокоит. Вероятно, вы мечтательны и непрактичны. Если ваш результат лежит в "интуитивной части" шкалы Ф, вы легко можете разочароваться в своей работе, когда она не дает вам возможности использовать свою интуицию. Как натура артистическая, вы иногда испытываете волнение или вас обуревают чувства, и это возбуждение может найти конкретное художественное воплощение. Такие проявления характерны для искусства и творческой среды вообще. Или же вы можете обнаружить, что ваша интуитивность - это то, что вам дает понимание проблем других людей. Чтобы приблизительно сориентироваться, посмотрите, для каких из приводимых ниже групп профессий ваш результат по шкале Ф подходит больше. Однако помните, что в этих примерах учитывается только один личностный аспект, так что вы не сможете полностью определиться ни с одним из этих занятий. Тем не менее вы можете подумать о том, обладаете ли вы особенностями, необходимыми для перечисленных ниже профессий. Свой результат пометьте крестиком па шкале.
Дата добавления: 2015-06-04; Просмотров: 3110; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы! Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет |