Список основной и дополнительной литературы ко всем темам курса

Тема 20. Общая характеристика законодательства о труде зарубежных стран и актов международных организаций в области трудовых отношений

И порядок их рассмотрения и разрешения

Тема 19. Трудовые споры

Тема 18. Защита трудовых прав и свобод

Правовой механизм защиты трудовых прав и свобод.Защита прав и интересов работников как важнейшая цель трудового законодательства.

Способы защиты трудовых прав.

Самозащита работниками трудовых прав.

Защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами.

Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Федеральная инспекция труда, принципы ее деятельности и основные задачи. Основные полномочия органов Федеральной инспекции труда. Права и обязанности государственных инспекторов труда. Специализированные органы в области государственного надзора и контроля за охраной труда.

Судебная защита.

Понятие, причины и виды трудовых споров.

Органы по рассмотрению трудовых споров. Подведомственность трудовых споров.

Порядок организации КТС. Рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споров в КТС.

Рассмотрение и разрешение трудовых споров в судебном порядке. Споры, непосредственно подведомственные суду.

Вынесение решений по трудовым спорам об увольнении и переводе на другую работу.

Особенности рассмотрения индивидуальных трудовых споров работников отдельных категорий.

Понятие коллективных трудовых споров. Этапы разрешения коллективных трудовых споров: примирительные комиссии, посредник и трудовой арбитраж.

Забастовка. Порядок ее проведения. Признание забастовки незаконной и ее правовые последствия.

Исполнение решений по индивидуальным и коллективным трудовым спорам.

Законодательное и коллективно-договорное регулирование труда в зарубежных странах.

Характеристика основных институтов трудового права зарубежных стран.

Международная организация труда (МОТ), ее функции и задачи. Значение конвенций и рекомендаций МОТ.

Трудовые стандарты Совета Европы.

Акты Содружества Независимых Государств.

Основная литература:

1. Трудовое право: Учебник /Под ред. О. В. Смирнова, И.О. Снигиревой.-4-е изд., перераб. и доп.-М.: Проспект,2011.-616с.

2. Желтов, О. Б. Трудовое право: Учебник /О.Б.Желтов.- 2-е изд., перераб. - М.: Флинта, 2012.-439с.//ЭБС "Университетская библиотека online,"2014.

Дополнительная литература:

1. Актуальные проблемы трудового законодательства в условиях модернизации экономики: монография / Е.С. Батусова, И.Я. Белицкая, Э.Н. Бондаренко и др.; отв. ред. Ю.П. Орловский. М.: Юстицинформ, 2012.- 240 с.//СПС «КонсультантПлюс»,2014.

2. Ершова, Е. Судебные споры, связанные с задержкой выплаты заработной платы /Е.Ершова // Трудовое право.- 2013.- № 10.- С. 97 - 112.

3. Закалюжная, Н.В. Правовое регулирование нетипичных трудовых отношений: монография /Н.В.Закалюжная.- М.: КОНТРАКТ, 2013.- 60с. //СПС «КонсультантПлюс».

4. Князева, Н.А. Сфера применения процедуры медиации в трудовом праве /Н.А.Князева // Актуальные проблемы российского права.- 2014.- № 6.- С. 1167 - 1172.

5. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный) / М.А. Бочарникова, З.Д. Виноградова, А.К. Гаврилина и др.; отв. ред. Ю.П. Орловский. - 6-е изд., испр., доп. и перераб.- М.: КОНТРАКТ, ИНФРА-М, 2014. - 1680 с.//СПС КонсультантПлюс.

6. Костян, И.А. Гарантии при увольнении работников по инициативе работодателя: отдельные вопросы правоприменения /И.А.Костян // Трудовое право. – 2009. – № 10.

7. Мамедов, О.Д. Режим рабочего времени и его основные правовые формы/О.Д.Мамедов // Трудовое право. – 2009. – № 4.

8. Ознобихин, О. Особенности увольнения работника по статье 71 Трудового кодекса РФ /О.Ознобихин // Трудовое право. - 2014. - № 9.- С. 79 - 98.

9. Орловский, Ю.П. Некоторые вопросы применения законодательства о расторжении трудового договора с работником/Ю.П.Орловский // Журнал российского права. – 2010. – № 6.

10. Саитов, Р. Заявление на увольнение по собственному желанию с открытой датой: некоторые аспекты судебной практики /Р.Саитова // Трудовое право.- 2013.- № 9.- С. 13 - 19.

11. Селедцова, Е. Обязан ли работодатель выплачивать компенсацию работнику, получившему травму на производстве? /Е.Селедцова // Трудовое право.- 2013.- № 9.- С. 73 - 85.

12. Ситникова, Е.Г. Трудовой договор: некоторые основания прекращения /Е.Г.Ситникова, Н.В.Сенаторова // Библиотечка Российской газеты.- 2014.- Вып. N 2.- 192 с.

13. Шишкин, В.В. К вопросу о реформе трудового законодательства //В.В.Шишкин // Российская юстиция. - 2013.- № 3.- С. 67 - 68.

Нормативно-правовые акты, судебная практика ко всем темам курса:

1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ) // Собрание законодательства РФ.- 2014.- N 31.- Ст. 4398.

2. Об основополагающих принципах и правах в сфере труда: Декларация МОТ от 18.06.1998 г. // Российская газета. – 1998. – 16 дек.

3. О Декларации прав и свобод человека и гражданина: Постановление ВС РСФСР от 22.11.1991 N 1920-1 // Ведомости СНД РСФСР и ВС РСФСР. – 1991. – № 52. – Ст.1865.

4. Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации: Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ (ред. от 08.03.2015) // Собрание законодательства РФ. – 2011. – № 48. – Ст. 6724.

5. О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля: Федеральный закон от 26.12.2008 N 294-ФЗ (ред. от 31.12.2014) // Собрание законодательства РФ. – 2008. – N 52 (ч. 1). – Ст. 6249.

6. О государственной гражданской службе Российской Федерации: Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ (ред. от 31.12.2014) // Собрание законодательства РФ. – 2004. – № 31. – Ст. 3215.

7. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ (ред. от 31.12.2014 г.) // СЗ РФ. – 2002. – № 1. – Ч. 1. – Ст. 3.

8. О минимальном размере оплаты труда: Федеральный закон от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ (ред. от 01.12.2014) // Собрание законодательства РФ. – 2000. – № 26. – Ст. 2729.

9. Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний: Федеральный закон от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ (ред. от 01.12.2014) // Собрание законодательства РФ. – 1998. – № 31. – Ст. 3803.

10. Об общественных объединениях: Федеральный закон от 19 мая 1995 г. № 82-ФЗ (ред. от 08.03.2015) // Собрание законодательства РФ. – 1995. – № 21. – Ст. 1930.

11. О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности: Федеральный закон от 8 декабря 1995 г. № 10-ФЗ (ред. от 22.12.2014) // Собрание законодательства РФ. – 1996. – № 3. – Ст. 148.

12. О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях: Закон РФ от 19 февраля 1993 г. № 4520-1 (ред. от 31.12.2014) // Ведомости РФ. – 1993. – № 16. – Ст. 551.

13. О занятости населения в Российской Федерации: Закон РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 (ред. от 22.12.2014) // Собрание законодательства РФ. – 1996. – № 17. – Ст. 1915.

14. Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы: Постановление Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. № 922 (ред. от 15.10.2014) // Собрание законодательства РФ. – 2003. – № 16. – Ст.1529.

15. О трудовых книжках: Постановление Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225 (ред. от 31.12.2014) // Собрание законодательства РФ. – 2003 – № 16. – Ст. 1539.

16. Об утверждении Правил установления степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний: Постановление Правительства РФ от 16 октября 2000 г. № 789 (ред. от 25.03.2013) // Собрание законодательства РФ. – 2000. – № 43. – Ст. 4247.

17. Об утверждении Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний: Постановление Правительства РФ от 15 декабря 2000 г. № 967 (ред. от 24.12.2014) // Собрание законодательства РФ. - 2000. - № 52 (ч.2). - Ст. 5149.

18. Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности, а также типовых форм договоров о полной материальной ответственности: Постановление министерства труда и социального развития от 31 декабря 2002 г. № 85 // Российская газета. – 2003. – 8 февраля. - № 25.

19. О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю: Постановление Пленума Верховного суда РФ от 16 ноября 2006 г. (ред. от 28.09.2010) // Российская газета. – 2006. – 29 ноября.

20. О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации: Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 г. № 2 (ред. от 28.09.2010 г.) // Российская газета. – 2006. – № 297. – 31 дек.

Дата добавления: 2015-08-31