Этапы проведения аттестации

Цели проведения аттестации.

Нормативная база аттестации.

Аттестация рабочих мест по условиям труда.

В ФЗ №181 (1999) «Об основах охраны труда РФ», в статье 14 «Обязанности работодателя» в числе многих его обязанностей закреплена обязанность аттестации рабочих мест по условиям труда. Аттестация состоит из 3-х оценок:

1- гигиеническая оценка существующих условий труда;

2- оценка травмобезопасности рабочих мест;

3- оценка обеспеченности работников спец. одеждой, спец. обувью и другими средствами индивидуальной защиты.

1. положение о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда утверждено постановлением Мин. труда №12 (1997).
2. гигиенические критерии оценки и классификация условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса. Р 2.2.775-99.
3. методические указания по оценке травмобезопасности рабочих мест. Утверждены мин. труда в 1999году.
4. типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи рабочим и служащим спец. одежды, спец. обуви и др. средств индивидуальной защиты (СИЗ).
5. другие многочисленные нормативно-правовые акты, действующие в охране труда (см. 1 лекцию).

1. Разработка и внедрение мероприятий по улучшению условий труда.
2. Предоставление информации работникам о состоянии условий охраны труда.
3. Подтверждение права работника на положенные компенсации за работу во вредных и опасных условиях труда.
4. Решение вопроса о надбавках-скидках к тарифам по обязательному страхованию от несчастных случаев.

Аттестация должна проводится не реже 1 раза в 5 лет. Внеочередной переаттестации подлежат рабочие места после замены оборудования, технологических процессов. Аттестации подлежат все имеющиеся рабочие места (даже уборщика).

Работы по аттестации проводятся в несколько этапов:

1. подготовительный;
2. непосредственно выполнение всех трех оценок;
3. оформление результатов.

В ходе 1 этапа создается аттестационная комиссия, проводится обучение правилам проведения аттестации, составляются перечни профессий, рабочих мест, оборудования инструкций по охране труда. Для каждого рабочего места перечни характерных опасных и вредных факторов.

2 этап. Гигиеническая оценка. все выявленные для рабочего места опасные и вредные производственные факторы изучаются в ходе натуральных замеров. Все замеры проводятся при исправном оборудовании, исправных средствах индивидуальной защиты. Результаты замеров оформляются протоколом стандартной формы. В соответствии с руководством Р2.2.755-99 условия труда подразделяются на 4 класса.

1 класс: оптимальные условия труда	2 класс: допустимые условия труда	3 класс: вредные условия труда	4 класс: экстремальные условия труда
3.1	3.2	3.3	3.4
		до 5	до 15	до 25	до 35

1 класс может устанавливаться только по 2-м факторам:параметры микроклимата и тяжесть труда.

2класс – когда фактическое значение измеренного фактора не превышают ПДК или ПДУ.

3 класс в зависимости от величины превышения фактического значения условия труда относятся к одной из 4-х степеней (3.1 3.2 3.3 3.4).

4 класс – условия труда относятся к 4 максимально опасному классу.

L Ба, L= 80 БА

Рабочее место должно быть закрыто.

Электробезопасность

Электричество широко применяется во всех отраслях народного хозяйства, в быту, в медицине, и т. д. Поэтому вопросами электробезопасности нужно уделять большое внимание.

Электробезопасность- система организационных и технических мероприятий и средств, обес- печивающих защиту людей от вредного и опасного воздействия электрического тока, электрической дуги, электромагнитного поля и статического электричества.

Дата добавления: 2014-01-20